雅居樂(lè)地產(chǎn)內(nèi)部推薦工作操作細(xì)則(編輯修改稿)
2024-08-26 04:35 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 0226 推薦管理規(guī)范 所有推薦工作必須符合公司《員工任職回避和公務(wù)回避暫行規(guī)定》。凡被推薦入公司者，其在公司的任何人事處理環(huán)節(jié)其他人不得干涉。 所有推薦工作，必須嚴(yán)格按照推薦流程進(jìn)行。被推薦人若與推薦人存在親戚關(guān)系，須在推薦材料上注明關(guān)系，否則經(jīng)查實(shí)，立即取消被推薦人面試資格及推薦人的獎(jiǎng)勵(lì)資格。 所有推薦人選均需經(jīng)過(guò)招聘面試程序，由區(qū)域行政中心和用人部門按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩選和把關(guān)。面試過(guò)程中，推薦人不得參與面試各個(gè)環(huán)節(jié)。違反紀(jì)律者立即取消被推薦人的面試資格。 推薦本部門空缺的下級(jí)職位及行政五級(jí)、行政系統(tǒng)招聘人事人員不獲獎(jiǎng)勵(lì)。 嚴(yán)禁一切弄虛作假的情況。違者一經(jīng)查實(shí)，即按照公司的相關(guān)制度嚴(yán)肅處理。7 本細(xì)則修訂廢除及解釋權(quán)歸屬區(qū)域行政中心，本細(xì)則自區(qū)域最高領(lǐng)導(dǎo)人批準(zhǔn)后第二月一日開(kāi)始正式實(shí)施，原有
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