培訓雜志20xx11月推薦關注活動信息(編輯修改稿)
2025-08-22 03:04 本頁面
【文章內容簡介】 易結構 有效領導 而非個人魅力178。 領導的精髓在于有效性而非個人魅力，找到高績效的資源、力量、助力、阻礙和必須改變的因素。178。 嫻熟運用情境領導技能，讓他人變得強大；發(fā)展員工能力，激發(fā)員工意愿并增強自信 。178。 通過分享權力、自主權，使員工增強擁有感與忠誠感。 追尋卓越 創(chuàng)造價值178。 追求高遠善美的事，建立美好品格與馨香之氣，為他人樹立榜樣。178。 對核心的組織價值做出承諾，不斷強化與堅持，建立美好的文化環(huán)境。 分享嘉賓介紹嚴正 和邦咨詢首席顧問，著名領導力發(fā)展與人才管理專家，美國領導力研究中心認證講師，勝任素質（中國）發(fā)展研究院副院長，原華立集團人力資源總監(jiān)、管理學院院長，清華大學、中山大學、浙江大學總裁班特聘講師。嚴老師在10多年的大型企業(yè)高層管理經歷中，積累了豐富的人才開發(fā)與管理經驗。對企業(yè)運營有成熟的思考與研究，精通企業(yè)戰(zhàn)略思考、組織管控、領導力發(fā)展與人才開發(fā)等作業(yè)，尤其擅長于企業(yè)人才的開發(fā)與管理之間作業(yè)流程操作實務，包括企業(yè)戰(zhàn)略性人才管理、人才標準建設、人才評價與任用決策、企業(yè)人才梯隊建設、領導力發(fā)展、全面績效管理等。嚴正專著嚴老師長期致力于為中國企業(yè)
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