【總結(jié)】營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)直接上級(jí):?總經(jīng)理所屬部門(mén):市場(chǎng)銷(xiāo)售部直接下屬人數(shù):7人職務(wù)代碼:SM01批準(zhǔn):日期:?1.主要職責(zé)·制定企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)遠(yuǎn)景規(guī)劃及戰(zhàn)略。主要方面包括:公司形象、品牌形象、產(chǎn)品定位、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品價(jià)格、產(chǎn)品分銷(xiāo)等等;·制定并執(zhí)行企業(yè)的日常市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及服務(wù)方面的目標(biāo)、政
2025-05-29 22:14
【總結(jié)】編號(hào):ZT—MA--001日期2005-4-221職位名稱(chēng):市場(chǎng)部部長(zhǎng)2所屬部門(mén):市場(chǎng)部3撰寫(xiě)人:李明桃4本部
2025-07-21 04:02
【總結(jié)】1職位分析與職位說(shuō)明書(shū)目錄簡(jiǎn)介職位說(shuō)明書(shū)1分解部門(mén)職責(zé)2填寫(xiě)職位信息3職位設(shè)置目的4描述關(guān)鍵職責(zé)5描述任職要求2什么是職位說(shuō)明書(shū)?為什么要撰寫(xiě)職位說(shuō)明書(shū)?是什么為什么?貫徹公司戰(zhàn)略?界定職位職責(zé)?職位價(jià)值評(píng)估?招聘和調(diào)配的標(biāo)準(zhǔn)之一?衡量人崗匹配程度的標(biāo)準(zhǔn)之一
2025-05-14 00:45
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理崗位名稱(chēng)營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)部崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)營(yíng)銷(xiāo)部全體人員薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期2001年7月28日本職:全面負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)部各項(xiàng)工作,制定營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和計(jì)劃并組織執(zhí)行;合理安排本部門(mén)人員和工作;
2025-03-23 14:31
2025-08-01 22:15
【總結(jié)】中國(guó)煤炭進(jìn)出口公司AA職位說(shuō)明書(shū)匯總中國(guó)煤炭進(jìn)出口公司AA2002年10月168/172目錄總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū) 1常務(wù)副總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū) 4副總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū) 7附錄一 11總經(jīng)理工作部職位說(shuō)明書(shū) 12總經(jīng)理工作部經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū) 12行政企劃主管職位說(shuō)明書(shū)
2025-08-01 20:08
【總結(jié)】職位名稱(chēng)市場(chǎng)部經(jīng)理職位代碼所屬部門(mén)市場(chǎng)部職系職等職級(jí)直屬上級(jí)市場(chǎng)總監(jiān)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫(xiě)日期核準(zhǔn)人職位概要:組織部門(mén)人員完成銷(xiāo)售計(jì)劃,管理銷(xiāo)售工作,完成公司各種市場(chǎng)目標(biāo)。工作內(nèi)容:%組織編制公司年、季、月度銷(xiāo)售計(jì)劃及銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算,并監(jiān)督實(shí)施;%組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷(xiāo)售情況的調(diào)查,
2025-06-26 05:17
【總結(jié)】河南開(kāi)祥天城置業(yè)股份有限公司職位說(shuō)明書(shū)營(yíng)銷(xiāo)中心業(yè)務(wù)副經(jīng)理 2專(zhuān)案 5案場(chǎng)副專(zhuān) 7案場(chǎng)女專(zhuān) 9銷(xiāo)售代表 11銷(xiāo)售代表 13營(yíng)銷(xiāo)中心副經(jīng)理(研展、推廣)) 15研展主管 18市場(chǎng)調(diào)研員 20策劃文案 22營(yíng)銷(xiāo)推廣外聯(lián)主管 24職位說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào): 職位名稱(chēng)業(yè)務(wù)副經(jīng)理所屬部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)中心
2025-07-18 14:08
【總結(jié)】2011屆校園招聘職位說(shuō)明書(shū)一、軟件研發(fā)工程師地點(diǎn):深圳、南京、西安、上海、北京、成都、重慶、天津、三亞主要職責(zé):1、從事通訊產(chǎn)品相關(guān)軟件開(kāi)發(fā)、測(cè)試工作2、進(jìn)行軟件詳細(xì)設(shè)計(jì),代碼編寫(xiě),單元測(cè)試,集成測(cè)試等3、進(jìn)行軟件代碼的維護(hù)和改進(jìn)工作4、完成測(cè)試方案規(guī)劃及測(cè)試用例設(shè)計(jì)和執(zhí)行工作5、完成部門(mén)安排的其它研發(fā)相關(guān)工作任職要求:1、計(jì)算機(jī)、通信、電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2025-05-17 12:11
【總結(jié)】如何編寫(xiě)職位說(shuō)明書(shū)維洲工作室黃展洲一、職位說(shuō)明書(shū)在人力資源管理中的地位二、如何編寫(xiě)職位說(shuō)明書(shū)人力資源管理定義影響員工行為、態(tài)度和績(jī)效的政策、實(shí)踐和制度能力素質(zhì)模型組織設(shè)計(jì)招聘與培訓(xùn)管理薪酬福利系統(tǒng)職業(yè)生涯規(guī)劃職位說(shuō)明書(shū)人力資源管理
2025-10-06 13:06
【總結(jié)】第一篇:職位說(shuō)明書(shū)(市場(chǎng)部經(jīng)理) 職位說(shuō)明書(shū)(市場(chǎng)部經(jīng)理) 直接下屬:終端業(yè)務(wù)員間接下屬:無(wú) 晉升方向:副總經(jīng)理輪轉(zhuǎn)崗位:其他職能部門(mén)經(jīng)理/總經(jīng)理助理/總經(jīng)辦主任等 第二篇:職位說(shuō)明書(shū)及任職資...
2025-10-07 15:25
【總結(jié)】×公司營(yíng)銷(xiāo)部職位說(shuō)明書(shū)(共7個(gè)職位) 編號(hào): 表號(hào):崗位名稱(chēng)營(yíng)業(yè)部長(zhǎng)崗位編號(hào)所屬部門(mén)營(yíng)業(yè)部行政級(jí)別部長(zhǎng)薪酬類(lèi)別對(duì)外聯(lián)絡(luò)客戶(hù)、供應(yīng)商負(fù)責(zé)對(duì)象直接上級(jí)下屬崗位內(nèi)部協(xié)調(diào)部門(mén)總經(jīng)理銷(xiāo)售經(jīng)理、市場(chǎng)經(jīng)理、采購(gòu)主管各
2025-08-01 22:12
2025-08-01 21:45
【總結(jié)】職位說(shuō)明書(shū)——市場(chǎng)策劃員職位編號(hào): 職位名稱(chēng)策劃員所屬部門(mén)市場(chǎng)部直接主管市場(chǎng)部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2002年6月編寫(xiě)部門(mén)市場(chǎng)部工作目的為了進(jìn)一步樹(shù)立公司企業(yè)形象,在市場(chǎng)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,參與進(jìn)行項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃和市場(chǎng)推廣策劃。工作職責(zé)績(jī)效衡量職責(zé)一:項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃?任務(wù)1:提出營(yíng)銷(xiāo)策劃的建設(shè)性意見(jiàn)Ø
【總結(jié)】職務(wù)分析與職務(wù)說(shuō)明書(shū)第一部分為什么要進(jìn)行職務(wù)分析一、職務(wù)(工作)分析?定義:在全面了解工作(職務(wù))的基礎(chǔ)上,提取管理所必須的、有關(guān)工作方面的信息。?人力資源管理具有兩類(lèi)不同性質(zhì)的管理活動(dòng):?1、日常例行的管理活動(dòng);?2、維持和發(fā)展組織系統(tǒng)的活動(dòng);?工作分析屬于第二類(lèi)管理活動(dòng)。二、
2025-05-14 00:44