【文章內(nèi)容簡介】 并負責配合分管安全生產(chǎn)工作副總經(jīng)理開展安全生產(chǎn)工作。具體安全生產(chǎn)職責是：1 按照“誰主管誰負責”的原則，對所分管系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作負直接管理責任。2 組織制訂、修改和審批本系統(tǒng)的規(guī)章制度，要體現(xiàn)“安全第一”的思想，并監(jiān)督檢查制度執(zhí)行情況。對本系統(tǒng)規(guī)章制度不完善、執(zhí)行不力承擔直接管理責任。3 堅持安全生產(chǎn)“五同時”原則，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的時候，同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。對分管工作未做到“五同時”負直接管理責任。4 保證分管系統(tǒng)的勞動保護、安全技術(shù)措施和隱患整改項目的有效實施。對分管系統(tǒng)勞動保護工作、安全技術(shù)措施和隱患整改實施不力承擔直接管理責任。5 負責本系統(tǒng)人員的安全意識和技能教育，提高職工的整體安全素質(zhì)。對本系統(tǒng)人員安全意識不強、安全生產(chǎn)技能低下承擔直接管理責任。6 定期召開本系統(tǒng)的安全工作會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決存在的問題。對本系統(tǒng)存在的安全生產(chǎn)問題解決不力承擔直接管理責任。 7 把安全管理納入日常管理中，對每項工作的開展都要有明確的安全生產(chǎn)要求，做到“五同時”。對工作中無安全生產(chǎn)要求承擔崗位責任。成都科飛飼料科技有限公司安全生產(chǎn)“一崗雙責”責任制文 件 編 號KF/SGL–042013版本/修訂狀態(tài)A/0頁 次共15頁，第5頁四 工會主席安全生產(chǎn)職責對分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負直接管理責任，并負責配合分管安全生產(chǎn)工作副總經(jīng)理開展安全生產(chǎn)工作。具體安全生產(chǎn)職責是：1 按照“誰主管誰負責”的原則，對所分管系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作負直接管理責任。2 組織制訂、修改和審批本系統(tǒng)的規(guī)章制度，要體現(xiàn)“安全第一”的思想，并監(jiān)督檢查制度執(zhí)行情況。對本系統(tǒng)規(guī)章制度不完善、執(zhí)行不力承擔直接管理責任。3 堅持安全生產(chǎn)“五同時”原則，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的時候，同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。對分管工作未做到“五同時”負直接管理責任。4 保證分管系統(tǒng)的勞動保護、安全技術(shù)措施和隱患整改項目的有效實施。對分管系統(tǒng)勞動保護工作、安全技術(shù)措施和隱患整改實施不力承擔直接管理責任。5 負責本系統(tǒng)人員的安全意識和技能教育，提高職工的整體安全素質(zhì)。對本系統(tǒng)人員安全意識不強、安全生產(chǎn)技能低下承擔直接管理責任。6 定期召開本系統(tǒng)的安全工作會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決存在的問題。對本系統(tǒng)存在的安全生產(chǎn)問題解決不力承擔直接管理責任。 7 把安全管理納入日常管理中，對每項工作的開展都要有明確的安全生產(chǎn)要求，做到“五同時”。對工作中無安全生產(chǎn)要求承擔崗位責任。 8 負責組織對公司的安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督，組織收集職工安全生產(chǎn)的合理化建議，并督促相關(guān)部門進行落實。未對安全生產(chǎn)工作實施監(jiān)督負管理責任。成都科飛飼料科技有限公司安全生產(chǎn)“一崗雙責”責任制文 件 編 號KF/SGL–042013版本/修訂狀態(tài)A/0頁 次共15頁，第6頁五 安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長安全生產(chǎn)職責安全領(lǐng)導(dǎo)小組是公司安全管理機構(gòu)。安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長負責具體組織對公司安全生產(chǎn)管理制度的落實情況進行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核。具體安全生產(chǎn)職責是：1 協(xié)助總經(jīng)理、分管安全副總經(jīng)理組織推動本單位的安全生產(chǎn)工作，及時掌握并切實貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和制度。建立并保持實施環(huán)境、職業(yè)健康安全管理制度，定期評價，持續(xù)改進。對環(huán)境、職業(yè)健康安全管理制度未進行定期評價、未實施持續(xù)改進承擔直接管理責任。2 堅持“以人為本”的安全生產(chǎn)理念，充分發(fā)揮職工的積極性、創(chuàng)造性；不斷增強員工發(fā)現(xiàn)危險和處理突發(fā)事件的能力，消除隱患，提高自我保護意識。對未組織職工進行危險源辨識和風險控制措施的培訓(xùn)，未制訂應(yīng)急救援預(yù)案及演練承擔直接管理責任責任。3 組織、協(xié)助有關(guān)部門制定與及時修改安全生產(chǎn)責任制和各項規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，并對這些制度、規(guī)程的貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查。對制度、規(guī)程的執(zhí)行情況未進行監(jiān)督承擔監(jiān)督管理責任。 4 參與新建、改建、擴建和技術(shù)改造工程項目的設(shè)計審查、施工監(jiān)督、竣工驗收，督促環(huán)保、勞動安全衛(wèi)生設(shè)施按“三同時”原則執(zhí)行。建設(shè)項目的“三同時”未參與、未督促承擔監(jiān)督管理責任。 5 協(xié)助分管安全副總經(jīng)理組織好月度的安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時督促和協(xié)助解決。發(fā)現(xiàn)重大隱患時，有權(quán)責令先停止生產(chǎn)，并立即報告管理者研究處理。對重大安全隱患未進行及時處理造成事故發(fā)生承擔監(jiān)督管理責任。 6 發(fā)生事故，應(yīng)迅速組織查看現(xiàn)場，組織救援，及時準確地向上級報告，并按照“四不放過”的原則進行處理。對事故的漏報、遲報、瞞報，對按規(guī)定上報和未按照“四不放過”原則進行處理等負直接管理責任。 7 協(xié)調(diào)解決各部門反映的在部門職責范圍內(nèi)無法解決的問題，在資金、技術(shù)、政策方面提供保障條件。 對各部門反映的安全生產(chǎn)問題置之不理承擔崗位責任。成都科飛飼料科技有限公司安全生產(chǎn)“一崗雙責”責任制文 件 編 號KF/SGL–042013版本/修訂狀態(tài)A/0頁 次共15頁，第7頁8 協(xié)助有關(guān)部門搞好職業(yè)病和各種職業(yè)危害情況的調(diào)查、分析、報告工作，建立本公司職業(yè)危害、職業(yè)健康檔案，針對職業(yè)危害情況研究和實施防治措施。對職業(yè)病和職業(yè)危害未進行調(diào)查分析、報告，未建立本人公司職業(yè)危害、職業(yè)健康檔案，未對職業(yè)危害采取預(yù)防措施承擔監(jiān)督管理責任。9 督促有關(guān)部門，按照有關(guān)規(guī)定及時發(fā)給個人防護用品，并指導(dǎo)從業(yè)人員正確使用。對勞動防護用品的發(fā)放未進行監(jiān)督管理、未指導(dǎo)從業(yè)人員正確使用承擔監(jiān)督管理責任。10 督促有關(guān)部門和單位搞好女職工的特殊勞動保護工作。 對未督促有關(guān)部門進行特殊勞動保護工作承擔監(jiān)督管理責任。11 履行好其它安全生產(chǎn)職責。 成都科飛飼料科技有限公司安全生產(chǎn)“一崗雙責”責任制文 件 編 號KF/SGL–042013版本/修訂狀態(tài)A/0頁 次共15頁，第8頁六 專職安全管理員安全生產(chǎn)職責 專職安全管理員是公司內(nèi)部各項安全管理事務(wù)具體執(zhí)行者，并代表公司開展與外聯(lián)相關(guān)單位溝通、協(xié)調(diào)和配合工作。具體安全生產(chǎn)職責是：1 貫徹執(zhí)行上級安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)、政策和制度，在公司和安全生產(chǎn)小組的領(lǐng)導(dǎo)下負責企業(yè)的安全管理、監(jiān)督工作。2負責對職工進行安全教育和培訓(xùn)、新員工安全教育；管理特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核；組織開展各種安全活動，搞好安全教育，制定班組安全活動計劃，對領(lǐng)導(dǎo)參加情況進行考核。3 組織制定、修訂公司職工安全衛(wèi)生管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，編制安全技術(shù)措施計劃，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。4組織安全大檢查。執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制定防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。5參加新建、擴建、改建及大修、技措工程的“三同時”監(jiān)督，使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)要求。檢查督促有關(guān)部門和單位搞好安全設(shè)備設(shè)施的維護保養(yǎng)、管理工作。6會同生產(chǎn)部門負責空壓機和大機組安全監(jiān)督工作。負責專業(yè)特殊工種的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核工作。7深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查，督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問題，糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)令其停止作業(yè)，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。8負責各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作，主管人身傷亡、火災(zāi)、爆炸事故的調(diào)查處理，參加各類事故的調(diào)查、處理和工傷鑒定。9按國家有關(guān)規(guī)定，負責制定職工勞保用品和防暑降溫藥品的發(fā)放標準，并督促檢查有關(guān)部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用。10負責對各部門安全工作進行考核評比，提出獎懲意見?？偨Y(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，開展安全技術(shù)研究，推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術(shù)及現(xiàn)代安全管理辦法。成都科飛飼料科技有限公司安全生產(chǎn)“一崗雙責”責任制文 件 編 號KF/SGL–042013版本/修訂狀態(tài)A/0頁 次共15頁，第9頁七 財務(wù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責財務(wù)部經(jīng)理是本部門的安全生產(chǎn)工作第一責任人，對本部門安全生產(chǎn)工作負全面責任。負責國家法律法規(guī)、標準、上級指示和公司的安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)操作規(guī)程等在本部門得到全面實施。具體安全生產(chǎn)職責是：1 牢固樹立“安全第一”的思想，貫徹安全生產(chǎn)“五同時”原則；確保本部門安全生產(chǎn)目標的圓滿完成。對未完成安全生產(chǎn)目標的實施承擔直接管理責任。2 組織本部門職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全管理制度和文件；主持召開本部門安全工作會議。對未組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)和公司安全管理制度和文件、未主持召開本部門安全生產(chǎn)會議承擔崗位責任。 3 對分管安全總經(jīng)理安排安全事項負責組織貫徹落實。對分管安全總經(jīng)理安排的安全事項未進行落實承擔崗位責任。 4 主持本部門安全規(guī)程、年度安全技術(shù)措施計劃的編制、審查，并組織實施。對未編制和組織實施承擔崗位責任。5組織定期或不定期安全隱患排查治理工作。發(fā)現(xiàn)重大隱患，立即組織有關(guān)人員研究解決，并向總經(jīng)理及安全管理部報告。在上報的同時，組織制訂可靠的臨時安全防范措施。對未組織安全隱患排查治理工作，對發(fā)現(xiàn)的重大隱患未報告，未制訂臨時安全防范措施承擔責任。6 嚴格遵守國家各項財經(jīng)制度和本單位的有關(guān)規(guī)定，對公司的財務(wù)安全承擔直接管理責任，并根據(jù)業(yè)務(wù)分工將安全生產(chǎn)責任分解到部門各崗位人員。7 編制財務(wù)計劃時，應(yīng)提取一定量的安全生產(chǎn)經(jīng)費，并做到?？顚Ｓ谩?落實財務(wù)部的特防、技防、人防，檢查督促出納管好現(xiàn)金及支票等有價證券、票據(jù)。 9 發(fā)生事故，應(yīng)迅速察看現(xiàn)場，組織救援，及時準確地向上級報告，并對事故按照“四不放過“的原則進行處理。對發(fā)生重傷及死亡事故為按規(guī)定進行報告，未按照“四不放過”的原則進行處理承擔管理責任。10 履行好其它安全生產(chǎn)職責。成都科飛飼料科技有限公司安全生產(chǎn)“一崗雙責”責任制文 件 編 號KF/SGL–042013版本/修訂狀態(tài)A/0頁 次共15頁，第10頁八 生產(chǎn)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責生產(chǎn)部經(jīng)理是本部門的安全生產(chǎn)工作第一責任人，對本部門安全生產(chǎn)工作負全面責任。負責國家法律法規(guī)、標準、上級指示和公司的安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)操作規(guī)程等在本部門得到全面實施。具體安全生產(chǎn)職責是：1 牢固樹立“安全第一”的思想，貫徹安全生產(chǎn)“五同時”原則；確保本部門安全生產(chǎn)目標的圓滿完成。對未完成安全生產(chǎn)目標的實施承擔直接管理責任。2 組織本部門職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全管理制度和文件；主持召開本部門安全工作會議。對未組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)和公司安全管理制度和文件、未主持召開本部門安全生產(chǎn)會議承擔崗位責任。 3 對主管總經(jīng)理安排安全事項負責組織貫徹落實。對主管總經(jīng)理安排的安全事項未進行落實承擔崗位責任。 4 主持編制、審查本部門的安全規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書及年度安全技術(shù)措施計劃，并組織實施。對未編制和組織承擔崗位責任。5組織定期或不定期安全隱患排查治理工作。發(fā)現(xiàn)重大隱患，立即組織有關(guān)人員研究解決，并向總經(jīng)理及安全管理部報告。在上報的同時，組織制訂可靠的臨時安全防范措施。對未組織安全隱患排查治理工作，對發(fā)現(xiàn)的重大隱患未報告，未制訂臨時安全防范措施承擔責任。 6 加強危險廢棄物的管理，按國家和公司有關(guān)廢棄物管理規(guī)定進行分類收集和處置。對因廢棄物造成的污染事故承擔直接管理責任。7 加強特種設(shè)備的使用管理，嚴禁特種設(shè)備“帶病運轉(zhuǎn)”。對年檢不合格的特種設(shè)備和違章操作特種設(shè)備按要求進行整改。對特種設(shè)備帶病運行造成事故承擔直接管理責任。 8發(fā)生事故，應(yīng)迅速察看現(xiàn)場，組織救援，及時準確地向上級報告，并對事故按照“四不放過“的原則進行處理。對發(fā)生重傷及死亡事故為按規(guī)定進行報告，未按照“四不放過”的原則進行處理承擔管理責任。9 履行好其它安全生產(chǎn)職責。成都科飛飼料科技有限公司安全生產(chǎn)“一崗雙責”責任制文 件 編 號KF/SGL–042013版本/修訂狀態(tài)A/0頁 次共15頁，第11頁九 品管部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責品管部經(jīng)理是本部門的安全生產(chǎn)工作第一責任人，對本部門安全生產(chǎn)工作負全面責任。負責國家法律法規(guī)、標準、上級指示和公司的安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)操作規(guī)程等在本部門得到全面實施。具體安全生產(chǎn)職責是：1 牢固樹立“安全第一”的思想，貫徹安全生產(chǎn)“五同時”原則；確保本部門安全生產(chǎn)目標的圓滿完成。對未完成安全生產(chǎn)目標的實施承擔直接管理責任。2 組織本部門職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全管理制度和文件；主持召開本部門安全工作會議。對未組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)和公司安全管理制度和文件、未主持召開本部門安全生產(chǎn)會議承擔崗位責任。 3 對分管安全總經(jīng)理安排安全事項負責組織貫徹落實。對安排的安全事項未進行落實承擔崗位責任。 4 主持本部門編制、審查年度安全技術(shù)措施計劃，并組織實施。對未編制和組織實施安全技術(shù)措施計劃承擔崗位責任。5 落實有毒有害試劑的使用、管理的檢查督促。6組織定期或不定期安全隱患排查治理工作。發(fā)現(xiàn)重大隱患，立即組織有關(guān)人員研究解決，并向總經(jīng)理及安全管理部門報告。在上報的同時，組織制訂可靠的臨時安全防范措施。對未組織安全隱患排查治理工作，對發(fā)現(xiàn)的重大隱患未向上級報告，未制訂臨時安全防范措施承擔責任。7發(fā)生事故，應(yīng)迅速察看現(xiàn)場，組織救援，及時準確地向上級報告，并對事故按照“四不放過“的原則進行處理。對發(fā)生重傷及死亡事故為按規(guī)定進行報告，未按照“四不放過”的原則進行處理承擔管理責任。8履行好其它安全生產(chǎn)職責。成都科飛飼料科技有限公司安全生產(chǎn)“一崗雙責”責任制文 件 編 號KF/SGL–042013版本/修訂狀態(tài)A/0頁 次共15頁，第12頁十 各部門負責人安全生產(chǎn)職責各部門負責人協(xié)助公司安全第一負責人對本部門的安