化驗(yàn)室檢驗(yàn)指導(dǎo)手冊(cè)(編輯修改稿)
2024-08-09 21:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 34一、 概況：（一） 公司質(zhì)量方針、目標(biāo)：： 質(zhì)量方針理解要點(diǎn)：2. 質(zhì)量目標(biāo)：（二） 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)： （三）人員構(gòu)成情況：人員構(gòu)成表 序號(hào)姓名性別出生年月學(xué)歷從事x化驗(yàn)時(shí)間職稱職務(wù)上崗證號(hào) （四）主要監(jiān)視和測(cè)量裝置情況： 主要監(jiān)視和測(cè)量裝置統(tǒng)計(jì)表 序號(hào)名 稱數(shù)量型 號(hào)精 度生產(chǎn)廠家出廠日期備注38主要監(jiān)視和測(cè)量裝置檢定/校準(zhǔn)、保養(yǎng)計(jì)劃表序號(hào)名 稱校準(zhǔn)周期檢定校準(zhǔn)單位保 養(yǎng) 方 式保養(yǎng)（校準(zhǔn)）人29（五）主要檢驗(yàn)項(xiàng)目及周期：主要檢驗(yàn)項(xiàng)目及周期項(xiàng)目檢驗(yàn)內(nèi)容取樣點(diǎn)檢驗(yàn)部門檢驗(yàn)周期判別依據(jù)二、 職責(zé)與權(quán)限 （一） 主任職責(zé)與權(quán)限 a) 制訂檢驗(yàn)項(xiàng)目及周期b) 組織實(shí)施對(duì)原輔料、半成品、成品的監(jiān)視和測(cè)量、分類、標(biāo)識(shí)；c) 對(duì)產(chǎn)品的監(jiān)視和測(cè)量進(jìn)行控制、管理檢驗(yàn)印章；d) 組織對(duì)檢驗(yàn)人員進(jìn)行培訓(xùn)和資格考核；e) 有權(quán)對(duì)化驗(yàn)人員工作進(jìn)行調(diào)整、有獎(jiǎng)金的分配權(quán)、有對(duì)本部門100元以內(nèi)的處罰權(quán)，有三天以內(nèi)的停工權(quán)（停工按曠工計(jì)）。（二） 班長(zhǎng)職責(zé)與權(quán)限1. 協(xié)助主任組織化驗(yàn)室全體人員認(rèn)真實(shí)施各項(xiàng)監(jiān)適和測(cè)量、分類、標(biāo)識(shí)；，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正存在的問題，并向主任匯報(bào)；%的責(zé)任，對(duì)錯(cuò)檢、漏檢及檢驗(yàn)不及時(shí)等嚴(yán)重問題負(fù)主任的30%責(zé)任。、用具等供應(yīng)方面存在的問題和環(huán)境衛(wèi)生負(fù)主要責(zé)任。、休假期間實(shí)施主任權(quán)力。，造成經(jīng)濟(jì)失根據(jù)情節(jié)加重處罰。（三） 化驗(yàn)員職責(zé)與權(quán)限、文件進(jìn)行樣品檢驗(yàn)，對(duì)樣品的代表性、檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)。、完整、清晰的做好各種原始記錄，并準(zhǔn)確及時(shí)地報(bào)送檢驗(yàn)報(bào)告單。、內(nèi)部管理方面有建議權(quán)。，按考核制度進(jìn)行考核，情節(jié)嚴(yán)重時(shí)接受班長(zhǎng)和主任5100元的罰款。三、 工作要求：，有事請(qǐng)假要在接班前4小時(shí)遞交書面假條，急事請(qǐng)假可在接班前4小時(shí)打電話，次日前補(bǔ)交假條，批準(zhǔn)后方可休息。請(qǐng)假每天扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金的10%。，無重大事情不得請(qǐng)假。，直到查明原因。，交班15分鐘以前的X不得下交，15分鐘以后的可下交但要取樣（接班人到崗時(shí)間為交班時(shí)間）。工作中不得弄虛作假，一旦發(fā)現(xiàn)立即交廠辦待業(yè)，并扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金。、成品檢測(cè)前應(yīng)先將樣品置X檢測(cè)。，除報(bào)送化驗(yàn)單外，還應(yīng)立即口頭通知質(zhì)管部工程師，以便及時(shí)處理。10．質(zhì)量記錄要求：1）質(zhì)量記錄的填寫要按指定格式和欄目，用圓珠筆填寫，字跡要清晰，不能隨意涂改，不需填寫的欄目一律用“/”填滿，對(duì)記錄內(nèi)容真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。需要修改的記錄，應(yīng)在原記錄上畫“—”，保證原記錄可以辯認(rèn)，在原記錄的右上角寫上正確記錄，并在記錄的備注欄說明劃改情況。2）要及時(shí)準(zhǔn)確地向被檢部門、分廠、質(zhì)管部、公司經(jīng)理處報(bào)送成品和原輔料檢驗(yàn)單，向被檢單位、質(zhì)管部報(bào)送半成品檢驗(yàn)單。所有報(bào)告單化驗(yàn)室應(yīng)該保存，期限為X年。3）原料、X檢驗(yàn)符合所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，在報(bào)告單上按標(biāo)準(zhǔn)要求蓋“合格品”、“優(yōu)級(jí)品”、“一級(jí)品”章，不符合標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，蓋上“不合格”章。11 .培訓(xùn)要求：1）每年生產(chǎn)談季本化驗(yàn)室進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，并對(duì)培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行考核。考核結(jié)果做為培訓(xùn)記錄保存兩年。2）化驗(yàn)員上崗前均要經(jīng)過省X考核獲得上崗證。連續(xù)兩次考核不合格者，不得在化驗(yàn)室上崗工作。四、 金分配制度，無獎(jiǎng)金的月份考核結(jié)果與第一個(gè)有獎(jiǎng)金月份的考核結(jié)果累計(jì)兌現(xiàn)。：，。，一年后獎(jiǎng)金比
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