某集團公司一般管理人員綜合考核表(編輯修改稿)
2025-07-27 22:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 6團結(jié)協(xié)作性5%是否與他人做無謂的爭執(zhí)？是否堅持立場，促成團結(jié)與合作？是否對業(yè)績一般的員工親切關(guān)照與指導(dǎo)？7組織紀律性4%能否遵守公司的規(guī)章制度，按程序辦事？工作準時，極少遲到、缺勤與早退？忠于職守，不擅離崗位？總計被考核人簽名考核人簽名考核審批人簽名直屬領(lǐng)導(dǎo)評價表(用文字描述被評估人工作業(yè)績總體表現(xiàn)以及需要改善的方面)員工自我評價、提議及要求：上級對員工的評價、提議及要求：總評□ 特別優(yōu)秀 □ 優(yōu)秀□ 合格 □ 有待提高□ 不合格 □ 無法確定□ 提升 □ 原職聘任□ 轉(zhuǎn)崗安置 □ 下崗培訓(xùn) □ 解聘某集團一般管理人員綜合考核表(同級評價)集團： 部門： 職位： 姓名： 評價期： 評價人： 評價人職位：(表一)
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1