【總結(jié)】項目績效目標申報表(年度)填報單位(蓋章):綏寧縣花園閣濕地公園管理處項目名稱基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)協(xié)調(diào)經(jīng)費項目屬性新增項目主管部門縣林業(yè)局主管部門編碼項目單位綏寧縣花園閣濕地公園管理處項目負責(zé)人吳廣洲聯(lián)系電話項目起止時間項目資金申請(萬元)其中財政撥款:萬元非財政撥款:項目概況宣教中心、保護管理站、游
2025-07-30 00:12
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632進一步規(guī)范和加強我市財政支出預(yù)算管理,樹立績效觀念,提高財政資金的使用效益,按照黨的十六屆三中全會關(guān)于“推進財政管理體制改革”、“建立預(yù)算績效評價體系”和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省財政廳關(guān)于進一步加強財政支出管理意見的通知》(粵府辦〔2003〕100號)要求,結(jié)合我市實際情況,制定本辦法。??
2025-08-21 13:32
【總結(jié)】工作崗位填寫指南目錄工作崗位編碼填寫說明………………………………………4工作崗位目錄及編碼…………………………………………7(一)管理和專業(yè)技術(shù)人員…………………………………71、經(jīng)營管理……………………………………………………72、財務(wù)……………………
2025-08-03 03:51
【總結(jié)】施工日志填寫指南一、《施工日志》中填寫說明的解釋(一)施工日志是重要的工程施工技術(shù)履歷檔案,應(yīng)按單位或單項工程分別單獨填寫,并納入竣工文件。不得幾項工程混合或交叉填寫。要求:施工日志的記錄要盡量能簡明、快捷地反映每項工程施工的每個環(huán)節(jié)和形成過程,確保查閱方便、快捷、全面。不提倡幾個墩臺、幾項工程混合填寫或交叉填寫。為此,為方便將來資料歸檔,要求《施工日志》按以下單項工程分別單獨填
2025-06-30 16:23
【總結(jié)】......安寧療護實踐指南(試行) 安寧療護實踐以臨終患者和家屬為中心,以多學(xué)科協(xié)作模式進行,主要內(nèi)容包括疼痛及其他癥狀控制,舒適照護,心理、精神及社會支持等。 一、癥狀控制 (一)疼痛?! ≡u估患者疼
2025-04-01 23:35
【總結(jié)】........藥店GSP記錄全套填寫指南記錄填寫指導(dǎo)一、基本要求?1、統(tǒng)一用黑色水性筆填寫。?2、記錄不得涂改、粘貼、不得留有空行。?3、記錄時逐行填寫,不得打省略號。?4、記錄有誤時,用直尺劃一
2025-07-15 05:55
【總結(jié)】公司整體考核方案文件編號:版本修訂:編制:審核:批準:日期:文件發(fā)放號:目錄一、公司整體方案的說明二、公司整體考核規(guī)定三、公司整體考核辦法四、公司整體考核管理流程圖五、公司整體考核管理標準六、公司整體考核依據(jù)和細則一、關(guān)于整體方案的說明長期以來,績效考核一直是困擾企業(yè)尤其是成長企業(yè)的難題。如何做到使績
2025-05-02 18:11
【總結(jié)】n更多資料請訪問.(.....)此資料來自:.(....)聯(lián)系電話:020-.值班手機:提供50萬份管理資料下載3萬集企業(yè)管理資料下載1300GB高清管理講座硬盤拷貝更多企業(yè)學(xué)院:...../Shop/《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料...../Shop/《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料..
2025-04-12 11:21
【總結(jié)】浙江省科技計劃項目經(jīng)費預(yù)算評審辦法(試行)第一章總則第一條為了推進和規(guī)范項目預(yù)算評審,提高我省科技計劃項目預(yù)算管理的科學(xué)性和財政科技經(jīng)費使用績效,根據(jù)財政部、科技部《關(guān)于改進和加強中央財政科技經(jīng)費管理的若干意見》(國辦發(fā)〔〕號)要求,參照《科技部科技計劃課題預(yù)算評估評審實施細則》(國科發(fā)財字〔〕號)以及國家和我省科技經(jīng)費管理相關(guān)規(guī)定,特制定本辦法。第二條預(yù)算評審是指對
2025-04-13 01:00
【總結(jié)】......項目支出績效目標申報表(2018年度)項目單位清河街道辦事處項目名稱【體制】地區(qū)安保項目代碼1118000110001104申請數(shù)合計(萬元)項目
2025-07-01 01:24
【總結(jié)】-48-一、公路線路基本建設(shè)項目——收費公路項目績效考評指標表一級一級二級二級三級指標三級指標權(quán)重三級指標計算及說明評分標準考核結(jié)果指標指標權(quán)重指標指標權(quán)重標準等級標準(值)評分考核等級計算結(jié)果評分結(jié)果(一)實施內(nèi)
2024-10-06 10:43
【總結(jié)】專項資金預(yù)算績效目標管理辦法為了建立預(yù)算績效管理新模式,加快財政“三個轉(zhuǎn)型”,促進理財方式由重分配向重績效轉(zhuǎn)型,提高財政資金使用效益,財政局結(jié)合實際,制定了《專項資金預(yù)算績效目標管理辦法(試行)》現(xiàn)就《辦法》的主要內(nèi)容解讀如下。問:制定《辦法》的重要意義和文件依據(jù)是什么?答:《辦法》是我縣預(yù)算績效管理規(guī)范化的又一個重要標志,也是我市預(yù)算績效管理工作健康發(fā)展的重要制度保障。
2025-04-07 22:42
【總結(jié)】績效管理考核目標項目表類別序號考核項目項目內(nèi)容考核標準資料提供單位分值衡定考核部門日常工作1工作計劃書要干幾項工作?1、日常工作全面,完成率95%以上;
2025-07-30 00:08
【總結(jié)】藥店GSP記錄全套填寫指南記錄填寫指導(dǎo)一、基本要求?1、統(tǒng)一用黑色水性筆填寫。?2、記錄不得涂改、粘貼、不得留有空行。?3、記錄時逐行填寫,不得打省略號。?4、記錄有誤時,用直尺劃一橫線(紅色)并在旁邊注明更正日期和更正人姓名,另取一行重新填寫正確的內(nèi)容。?5、每項記錄都要加上公司統(tǒng)一印制的專用封面,用塑料
2025-08-05 16:10
【總結(jié)】1/2XX公司績效管理方案(試行)一、績效管理目的1、通過績效管理,引導(dǎo)員工提高績效,達到培養(yǎng)員工、提升員工能力的目的。2、加強工作的計劃性,改善部門內(nèi)部的管理過程,使其越趨規(guī)范化。3、客觀、公正地評價員工的績效和貢獻,為薪資調(diào)整、績效薪資發(fā)放、職務(wù)晉升等人事決策提供依據(jù)。4、反饋員工的績效表現(xiàn),使管理者更客觀
2025-08-30 12:27