漢武酒業(yè)--實施方案(編輯修改稿)
2025-06-24 01:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 營成果及資金變動分析資料、資源配置效果資料、成本控制有效性、產(chǎn)品成本結(jié)構(gòu)分析、邊際收益、支出結(jié)構(gòu)等。 相關(guān)結(jié)論與建議 人力資源分析 內(nèi)容： 管理職能、人力資源規(guī)劃、人員聘用、培訓(xùn)、薪酬體系與激勵政策、員工思想狀況 方法： 文案 資料搜集與分析、流程分析、結(jié)構(gòu)分析、入職去職動機(jī)分析、問卷調(diào)查、員工訪談、部門座談、實地觀察 成果： 人力資源流程的科學(xué)性、培訓(xùn)的有效性、激勵的有效性等。 相關(guān)建議 企業(yè)文化分析 內(nèi)容： 企業(yè)文化的認(rèn)同感、傳播的有效性等方面 方法： 文案 資料搜集與分析、實地觀察、部門座談 、高層訪談、調(diào)查問卷 成果： 文化層次的認(rèn)同、傳播渠道。 相關(guān)建議 Page 6 Sunday, July 10, 2022 名稱 內(nèi) 容 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 項目前期工作 準(zhǔn)備工作 現(xiàn)場工作 方案整理 交流與定案 戰(zhàn)略分析 準(zhǔn)備工作 現(xiàn)場工作 方案整理 交流與定案 組織結(jié)構(gòu)分析 準(zhǔn)備工作 現(xiàn)場工作 方案整理 交流與定案 營銷管理分析 準(zhǔn)備工作 現(xiàn)場工作 方案整理 交流與定案 說明 :項目周期 2022年 6月 20日 2022年 11月 15日共 144天 ,第個數(shù)字區(qū)間代表 1周 Page 7 Sunday, July 10, 2022 名稱 內(nèi) 容 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 采購管理分析 準(zhǔn)備工作 現(xiàn)場工作 方案整理 交流與定案 生產(chǎn)運營分析 準(zhǔn)備工作 現(xiàn)場工作 方案整理 交流與定案 財務(wù)管理分析 準(zhǔn)備工作 現(xiàn)場工作 方案整理 交流與定案 人力資源分析 準(zhǔn)備工作 現(xiàn)場工作 方案
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