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正文內(nèi)容

超市總部部門崗位職能手冊(下)70頁(編輯修改稿)

2024-12-09 18:21 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ...................................... 67 第二十一節(jié) 信息部 ............................................................................................... 68 崗位職能:軟件開發(fā) ........................................................................................ 68 崗位職能:設(shè)備管理 ........................................................................................ 68 崗位 職能:系統(tǒng)管理 ........................................................................................ 69 崗位職能:系統(tǒng)管理 ........................................................................................ 69 崗位職能:系統(tǒng)管理 ........................................................................................ 70 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 5 / 70 第二章 總部部門崗位職責(zé) 第八節(jié) 事業(yè)部 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:市場調(diào)查 一、崗位職 責(zé): 負責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌開展新店選址的市場調(diào)研; 負責(zé)被投資地區(qū)人口、經(jīng)濟、市場等相關(guān)資料的收集匯總; 負責(zé)將各類數(shù)據(jù)與同類地區(qū)進行縱向和橫向比較分析; 負責(zé)制訂詳細、準(zhǔn)確的市場調(diào)查報告,進行可行性分析; 二、任職資格 : 1. 具有吃苦耐勞的精神; 2. 具有較強的語言表達能力; 具有較強的綜合分析能力及市場洞察力; 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:新店選址 一、崗位職責(zé) : 1. 負責(zé)與當(dāng)?shù)丶追竭M行新店選址的前期接洽工作; 2. 負責(zé)對甲方資信及物業(yè)等情況進行調(diào)查了解; 3. 負責(zé)對新店店址周邊環(huán)境進行調(diào)查; 二、 任職資格 : 具有能吃苦耐勞的精神; 具有較強的語言表達能力; 具有較強市場洞察力及全局觀念; 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 6 / 70 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:預(yù)算評估 一、崗位職責(zé): 負責(zé)新店建設(shè)的總投資預(yù)算并進行費用控制; 負責(zé)新開門店的投資預(yù)算; 負責(zé)新開門店的保本保利分析; 二、任職資格: 具有一定的專業(yè)知識; 具有較強的綜合素質(zhì); 熟悉新開門店相關(guān)的各種數(shù)據(jù); 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:賣場初步規(guī)劃 一、崗位職責(zé): 負責(zé)賣場的整體布局方案的設(shè)計; 負責(zé)賣場的動線安排; 負責(zé)賣場的整 體布局實施; 負責(zé)規(guī)劃圖的整體設(shè)計; 負責(zé)最終完成規(guī)劃設(shè)計方案; 二、任職資格 : 具有商場規(guī)劃設(shè)計的相關(guān)專業(yè)知識; 能熟悉電腦表格、文字、圖形等軟件; 熟悉商場商品結(jié)構(gòu); 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 7 / 70 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:合同談判 一、 崗位職責(zé) : 負責(zé)與當(dāng)?shù)丶追竭M行接洽; 負責(zé)與當(dāng)?shù)芈毮懿块T進行接洽; 負責(zé)合同的初步擬訂; 負責(zé)合同的初步談判; 負責(zé)爭取當(dāng)?shù)卣膬?yōu)惠政策; 二、任職資格 : 具有較強的溝通能力及親和力; 具有一定的法律知識; 具有較強的組織能力及談判能力 ,及時應(yīng)付各種場合和情況; 具有較強的綜合能力、見識廣、口才佳; 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:合同簽定 一、崗位職責(zé): 負責(zé)向公司董事會提交合同方案; 負責(zé)合同條款的最終確認與簽訂; 負責(zé)合同條款的履行; 負責(zé)合同簽字后,項目內(nèi)容與項目部等相關(guān)部門移交; 二、任職資格 : 具有大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗; 具有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)、談判能力; 具有一定的法律知識; 具有較強的應(yīng)變能力,能即時處理各類事件; 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 8 / 70 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:投資管理 一、崗位職責(zé): 根 據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌開展新店選址的市場調(diào)研及制訂可行性分析報告,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù); 根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)制訂及實施部門年度事業(yè)發(fā)展計劃,并監(jiān)督實施; 負責(zé)門店考察及談判,對計劃中賣場予以準(zhǔn)確的預(yù)算和分析; 負責(zé)研究國內(nèi)外零售業(yè)的動態(tài)及發(fā)展趨勢,收集國內(nèi)外零售業(yè)相關(guān)資 料,建立和完善零售業(yè)理論資料庫。 二、任職資格: 具有大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗; 具有一定的建筑工程專業(yè)知識,對成本分析及預(yù)算較熟悉; 工作責(zé)任心強; 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:物業(yè)運作 一、崗位職責(zé): 根據(jù)門店實際情況制訂新門店運作方案; 負責(zé)跟蹤新門店的進展情況; 負責(zé)合同的履約問題; 二、任職資格 : 具有一定的建筑工程專業(yè)知識; 具有豐富的社會閱歷,能應(yīng)付各種場合及環(huán)境; 具有較強的協(xié)調(diào)能力; 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 9 / 70 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:辦公用品管理、公共財產(chǎn)管理 一、崗位職責(zé): 負責(zé)部門辦公用品的申領(lǐng)、保管及使用工作; 負責(zé)部門書籍的編號、入庫、借閱及維護工作; 負責(zé)部門公共財產(chǎn)的保管工作及維護工作; 二、任職資格 : 具有一定行政工作經(jīng)驗,工作責(zé)任心強; 具有相關(guān)管 理經(jīng)驗; 熟悉電腦操作,能夠使用常用辦公軟件; 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:合同管理、文件管理、合同履約 一、崗位職責(zé): 負責(zé)部門的合同的整理及存檔; 負責(zé)部門及公司下發(fā)文件整理及存檔; 負責(zé)部門合同定金的支付及合同履約問題; 二、任職資格 : 具有一定工作經(jīng)驗,工作責(zé)任心強; 具有相關(guān)檔案管理經(jīng)驗; 熟悉電腦操作,能夠使用常用辦公軟件 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 10 / 70 部門名稱:事業(yè)部 崗位職能:部門接待、部門考勤、報刊管理、組織管理 一、崗位職責(zé): 負責(zé)接待部門來訪人員及電話,并處理相關(guān)事務(wù) ; 負責(zé)部門考勤工作、工作紀律及相關(guān)內(nèi)務(wù)管理; 負責(zé)部門報刊的整理; 負責(zé)部門會議的組織、安排及記錄整理會議記要; 負責(zé)部門與公司其他部門的工作協(xié)調(diào); 二、任職資格 : 工作責(zé)任心強; 具有相關(guān)文件管理經(jīng)驗; 熟悉電腦操作,能夠使用常用辦公軟件; 具有良好的溝通能力; 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 11 / 70 第九節(jié) 營運部 部門名稱:營運部 崗位職能:數(shù)據(jù)分析管理 一、崗位職責(zé): 負責(zé)為公司高層領(lǐng)導(dǎo)決策和門店營運運作提供相關(guān)依據(jù); 負責(zé)檢查落實門店各經(jīng)營指標(biāo)、管理指標(biāo) 的完成情況數(shù)據(jù)分析; 負責(zé)制定門店有關(guān)營運考核制度; 負責(zé)對各項考核超標(biāo)數(shù)據(jù)進行分析研究,提供整改意見和相應(yīng)對策; 負責(zé)《銷售周報》和《銷售月報》的制作和分析; 二、任職資格: 大專以上學(xué)歷; 在零售業(yè)工作兩年以上; 有一定的財務(wù)分析能力; 有良好的協(xié)調(diào)、創(chuàng)造能力,思維嚴謹; 部門名稱:營運部 崗位職能:競賽考評、促銷評估管理 一、崗位職責(zé): 負責(zé)在各門店之間開展各種營運競賽活動,對競賽和促銷結(jié)果進行分析、評估并提出建議; 負責(zé)跟蹤 DM 快訊主題、促銷活動,并檢查評估; 負責(zé)公司主題促銷、門店促銷活動的開展; 二、任職資格: 大專以上學(xué)歷; 在零售業(yè)工作兩年以上; 有一定的財務(wù)分析能力; 有良好的協(xié)調(diào)、創(chuàng)造能力,思維嚴謹; 部門名稱:營運部 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 12 / 70 崗位職能:庫存考評管理 一、崗位職責(zé): 負責(zé)對配送、門店庫存數(shù)據(jù)和結(jié)構(gòu)進行考評; 負責(zé)跟蹤配送、門店周轉(zhuǎn)率、缺貨率; 負責(zé)監(jiān)控門店庫存結(jié)構(gòu),加強門店存貨、訂貨的監(jiān)控,及時檢查、監(jiān)督門店調(diào)整負庫存; 二、任職資格: 大專以上學(xué)歷; 在零售業(yè)工作兩年以上; 有一定的財務(wù)分析能力; 有良好的 協(xié)調(diào)、創(chuàng)造能力,思維嚴謹; 部門名稱:營運部 崗位職能:發(fā)展規(guī)劃管理 一、崗位職責(zé): 負責(zé)研究并試行行業(yè)、商品發(fā)展趨勢,及執(zhí)行新的管理和研究; 負責(zé)為門店提供技術(shù)來源、規(guī)范和督導(dǎo)門店營運基礎(chǔ)管理工作; 負責(zé)中分類績效管理和考評; 負責(zé)門店商品的深度和廣度進行分析,調(diào)整商品結(jié)構(gòu),優(yōu)化商品結(jié)構(gòu); 二、任職資格: 大專以上學(xué)歷; 具有較強的應(yīng)變能力,良好的溝通能力; 熟悉零售行業(yè)工作 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 13 / 70 部門名稱:營運部 崗位職能:規(guī)劃陳列管理 一、崗位職責(zé): 負責(zé)新門店的賣場規(guī)劃、動線布 局設(shè)計; 負責(zé)老門店賣場的重新規(guī)劃、動線布局陳列; 負責(zé)制定陳列管理制度、規(guī)范門店商品陳列 ,并對陳列資源進行分析,合理利用; 二、任職資格: 大專以上學(xué)歷; 具有較強的應(yīng)變能力,良好的溝通能力; 熟悉零售行業(yè)工作 部門名稱:營運部 崗位職能:流程督導(dǎo)管理 一、崗位職責(zé): 負責(zé)規(guī)范門店營運流程,落實門店執(zhí)行情況; 負責(zé)公司物流程序的制訂和優(yōu)化; 負責(zé)對門店營運制度、物流狀況、物流紀律進行檢查,對異常情況予以糾正、處理; 學(xué)習(xí)探索其他連鎖企業(yè)先進的工作方式; 二、任職資格: 大專以上學(xué)歷; 具有較好的文字整理能力; 思維敏捷,有一定的分析、解決問題能力; 熟悉公司各項營運流程; 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 14 / 70 部門名稱:營運部 崗位職能:盤點管理督導(dǎo) 一、崗位職責(zé): 負責(zé)制定公司各門店盤點工作制度; 負責(zé)對門店盤點工作的安排管理; 負責(zé)監(jiān)控門店盤點的操作過程; 負責(zé)分析、考核門店盤點結(jié)果,對門店盤點數(shù)據(jù)總額和各大類異常的門店進行抽查、落實并提出處理意見; 二、任職資格: 大專以上學(xué)歷; 具有較好的文字整理能力; 思維敏捷,有一定的分析、解決問題能力; 熟悉 公司各項營運流程; 部門名稱:營運部 崗位職能:合同執(zhí)行督導(dǎo) 一、崗位職責(zé): 負責(zé)跟蹤、落實采購合同至門店的執(zhí)行情況; 負責(zé)跟蹤促銷協(xié)議的簽訂和執(zhí)行; 二、任職資格: 大專以上學(xué)歷; 具有較好的文字整理能力; 思維敏捷,有一定的分析、解決問題能力; 熟悉公司各項營運流程; 北京東方國泰營銷顧問有限公司 綜合管理篇 總 部部門崗位職能手冊 15 / 70 部門名稱:營運部 崗位職能:市調(diào)、物價督導(dǎo) 一、崗位職責(zé): 負責(zé)市場調(diào)研工作,督促門店針對性的進行市場,及時關(guān)注季節(jié)性商品; 負責(zé)制定公司物價管理制度; 負責(zé)對門店物價調(diào)查工作的安排、檢查,對異 常情況進行跟蹤處理,及時反饋,提出整改意見; 負責(zé)分析商圈內(nèi)市場價格變動情況,提出有效建議; 負責(zé)對敏感商品進行
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