最新設(shè)計(jì)公司勞動合同免費(fèi)下載(編輯修改稿)
2025-06-23 18:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 和其他秘密的業(yè)務(wù)?！ ∫曳降谋Ｃ芊秶ǎ骸 ?1)乙方的年薪、工資、獎(jiǎng)金等的數(shù)額?！ ?2)甲方客戶名單、業(yè)務(wù)來源等業(yè)務(wù)信息?！ ?3)甲方的業(yè)務(wù)檔案，包括案卷、賬目、圖紙、工作底稿、各類計(jì)算書等?！ ?4)甲方經(jīng)長期實(shí)踐所形成的業(yè)務(wù)操作規(guī)程、專有的業(yè)務(wù)操作要領(lǐng)、技術(shù)?！ ∫曳竭`反保密約定，泄露甲方秘密時(shí)，甲方有權(quán)根據(jù)甲方規(guī)定，決定對乙方的處分，乙方泄露行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí)，應(yīng)賠償甲方損失?！ 〖追秸J(rèn)為必要時(shí)，可以與乙方簽訂單獨(dú)的保密協(xié)議?！ 〉诰艞l勞動合同的變更在本合同履行期間，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同條款?！ ∮喠⒈竞贤罁?jù)的法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章變化時(shí)，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。 本合同發(fā)生變更時(shí)，雙方可以在本合同中直接記載變更內(nèi)容，也可以重新簽訂新的勞動合同書?！ ∫环教岢鲎兏竞贤囊s，對方未予以書面承諾時(shí)，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容?！ ∪珉p方不能就此達(dá)成一致，雙方或任何一方均可解除本合同。 第十條勞動合同的終止有下列情形之一的，勞動合同終止： (1)勞動合同期滿?！ ?2)乙方已開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的?！ ?3)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者失蹤的?！ ?4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的?！ ?5)甲方解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者責(zé)令關(guān)閉的?！ ?6)雙方實(shí)際已不履行勞動合同滿三個(gè)月的?！ ?7)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷，被確認(rèn)為部分喪失勞動能力，甲方按照規(guī)定支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的?！ ?8)有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的?！ ∩鲜銮樾沃?，勞動者已滿足享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇條件的，雖未申請，仍以滿足享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇條件之日為勞動合同終止，但依甲方規(guī)定經(jīng)甲方批準(zhǔn)勞動合同仍然存續(xù)的除外?！ ”竞贤K止后，甲方負(fù)有依據(jù)規(guī)定為乙方辦理退工手續(xù)的義務(wù)，乙方負(fù)有根據(jù)甲方要求，妥善辦理移交手續(xù)的義務(wù)，若因乙方不予配合而拖延甲方辦理退工手續(xù)的，則乙方應(yīng)自擔(dān)其責(zé)?！ ”竞贤K止后，雙方應(yīng)本著誠實(shí)信用的原則，妥善處理善后事宜，務(wù)求使雙方
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