深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)(編輯修改稿)
2025-06-22 12:34 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 部有關(guān)護(hù)士的行政法規(guī)。 國(guó)務(wù)院制定護(hù)士法規(guī)原因 ? 制定條例的總體思路是什么？ ? 條例在總體思路上把握了以下三點(diǎn)：一是，充分保障護(hù)士的合法權(quán)益。通過(guò)明確護(hù)士應(yīng)當(dāng)享有的權(quán)利，規(guī)定對(duì)優(yōu)秀護(hù)士的表彰、獎(jiǎng)勵(lì)措施，來(lái)激發(fā)護(hù)士的工作積極性；鼓勵(lì)社會(huì)符合條件的人員學(xué)習(xí)護(hù)理知識(shí)，從事護(hù)理工作。在全社會(huì)形成尊重護(hù)士、關(guān)愛(ài)護(hù)士的良好氛圍。二是，嚴(yán)格規(guī)范護(hù)士的執(zhí)業(yè)行為。通過(guò)細(xì)化護(hù)士的法定義務(wù)和執(zhí)業(yè)規(guī)范，明確護(hù)士不履行法定義務(wù)、不遵守執(zhí)業(yè)規(guī)范的法律責(zé)任，促使廣大護(hù)士盡職盡責(zé)，全心全意為人民群眾的健康服務(wù)。三是，強(qiáng)化醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的職責(zé)。通過(guò)規(guī)定醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在配備護(hù)士、保障護(hù)士合法權(quán)益和加強(qiáng)在本機(jī)構(gòu) 執(zhí)業(yè)護(hù)士 的管理等方面的職責(zé)，促使醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)加強(qiáng)護(hù)士隊(duì)伍建設(shè)，保障護(hù)士的合法權(quán)益，規(guī)范護(hù)士護(hù)理行為，為促進(jìn)護(hù)理事業(yè)發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有的積極作用。 三、轉(zhuǎn)變護(hù)理服務(wù)觀念 ? 為了讓大家充分認(rèn)識(shí)、了解開(kāi)展優(yōu)質(zhì)示范工程的目的、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的工作要求，護(hù)理部為全院臨床護(hù)士 每人發(fā)了一本 工作手冊(cè)。 ? 開(kāi)始轉(zhuǎn)變 態(tài)度、目標(biāo)等 （一）積極的態(tài)度是做好工作的關(guān)鍵 ? 職場(chǎng)是我們每個(gè)人一生中的重要“戰(zhàn)場(chǎng)”，是我們實(shí)現(xiàn)人生理想和抱負(fù)的平臺(tái)。一個(gè)人能否讓自己的夢(mèng)想變成現(xiàn)實(shí)，最終取決于你做人做事的態(tài)度。 態(tài)度決定一切 ?。? ? 一般來(lái)說(shuō)，積極的工作態(tài)度對(duì)工作的知覺(jué)、判斷、學(xué)習(xí)、工作的忍耐力等都能發(fā)揮積極的影響。保持積極樂(lè)觀的心態(tài)非常重要。 樂(lè)觀的態(tài)度能激發(fā)人們的潛能，可以創(chuàng)造我們想要的快樂(lè)、物質(zhì)上的富足、內(nèi)心的平靜和喜悅，可以使自己的身體免于疾病之苦。 就會(huì)克服各種困難，完成好各種任務(wù)！ 積極的態(tài)度是做好工作的關(guān)鍵 ? 例如：某單位同時(shí)招聘了兩位女大學(xué)生，試用期均是 3個(gè)月。 A是名牌大學(xué) B是普通專(zhuān)科。 ? 3個(gè)月兩人都順利通過(guò)試用期！ ? B仍然對(duì)工作保持積極心態(tài)，認(rèn)認(rèn)真真，從不推諉懈怠?！拔易鰬T了，手腳閑不住，就當(dāng)舒展一下筋骨”，還利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí) ? A我聰明，又有學(xué)歷，不做“傻事”，既不用再學(xué)習(xí)，也不用拼命干工作 ? 結(jié)果 崗位可以平凡，態(tài)度不能平庸 ? 一個(gè)人無(wú)法選擇工作時(shí)，至少她（他）還可以這樣選擇：在工作崗位上，勤懇敬業(yè)、 做好眼前的事。 很多人不喜歡自己從事的的工作，但是為了生存，不得不做下去，既如此就去換一個(gè)自己喜歡的工作 。換不了工作，那就換一種積極的態(tài)度看待現(xiàn)在這份工作，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)很多過(guò)去不曾發(fā)現(xiàn)的東西，發(fā)現(xiàn)自己能夠做得更好，慢慢的就會(huì)發(fā)現(xiàn)自己在一點(diǎn)一點(diǎn)的進(jìn)步。 ? 例如：我院的許主任、苗 崗位可以平凡，態(tài)度不能平庸 ? 付出多，收獲就多。 快樂(lè)就在付出中，就在平凡的過(guò)程中。 ? 例如 :蘋(píng)果公司創(chuàng)始人喬布斯， 13歲因家境貧窮，背井離鄉(xiāng)到澳門(mén)，在父親朋友的金鋪?zhàn)鲂」ぃ刻於际堑谝粋€(gè)到公司，掃地、擦灰塵、洗廁所 小工的工作瑣碎而辛苦，但他每一項(xiàng)工作都做得一絲不茍 當(dāng)老板問(wèn)他為什么做得如此認(rèn)真、用心時(shí)，他的回答是：如果連小工都做不好的話，其他工作也做不好。 ? 大家 想一想 工作中，本人是否認(rèn)真、用心、一絲不茍？還是有人監(jiān)督就認(rèn)真，無(wú)人監(jiān)管就“偷工減料”？ ? 例如操作流程里要求 水煮青蛙的故事 ? 一個(gè)青蛙直接放入 60176。以上水中，結(jié)果？？ ? 另一種青蛙先放在涼水中慢慢加熱， 最后結(jié)果？？ ? 波瀾不驚的環(huán)境會(huì)容易讓人麻木，要時(shí)刻保持警醒， 注意慎獨(dú) 。 ? 注意：一些差錯(cuò)事故往往就發(fā)生在不經(jīng)意間 故事：三個(gè)人向和尚賣(mài)梳子的故事
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