經(jīng)濟(jì)管理系三年發(fā)展規(guī)劃(編輯修改稿)
2025-06-10 03:09 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ）以黨建為龍頭，加強(qiáng)思想教育工作進(jìn)一步加強(qiáng)黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮系黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用與黨員的先鋒模范作用，為實(shí)現(xiàn)學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃提供堅(jiān)實(shí)有力的保證。逐步實(shí)現(xiàn)以專業(yè)為單位建立學(xué)生黨支部，對(duì)低年級(jí)學(xué)生加強(qiáng)教育，爭(zhēng)取達(dá)到有60%以上的在校學(xué)生申請(qǐng)加入中國(guó)共產(chǎn)黨，實(shí)現(xiàn)在四年級(jí)學(xué)生黨員數(shù)達(dá)到35%左右。為此必須大力加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)工作，做到每學(xué)期發(fā)展新黨員兩次，并以聘請(qǐng)高年級(jí)學(xué)生黨員為低年級(jí)班主任助理，作為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的重要措施。切實(shí)加強(qiáng)教職員工，特別是黨員教職員工的師德教風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)，目前我系教職工中的黨員數(shù)已超過(guò)70%，黨員的工作做好了，整個(gè)系的工作也就做好了。各教工黨支部每月一次的組織生活必須制度化，做到有創(chuàng)新、有內(nèi)容、有成效。充分發(fā)揮校園文化的育人功能，精心組織，開(kāi)展內(nèi)容豐富，形式多樣的思想政治（如黨課）、學(xué)術(shù)科技（如學(xué)術(shù)報(bào)告）、文娛體育（如演出和競(jìng)賽）等校園活動(dòng)。每學(xué)期不得少于4次大型活動(dòng)，加大對(duì)學(xué)生人文素質(zhì)和科學(xué)精神的教育，不斷提升大學(xué)生的綜合素質(zhì)，構(gòu)造和諧的校園文化。（三）貫徹“人才強(qiáng)?！睉?zhàn)略，進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)大學(xué)必須要有名師，名師需靠我們自己來(lái)造就，學(xué)校辦學(xué)水平的提高關(guān)鍵在于教師隊(duì)伍的整體水平，今后三年經(jīng)管系的新增教師，必須具有碩士或博士以上的學(xué)歷。到2012年碩士以上高學(xué)歷應(yīng)占教師總數(shù)的5055人的80%以上，并爭(zhēng)取各個(gè)專業(yè)點(diǎn)至少有1名以上的博士。為10年內(nèi)造就若干名在全省有一定知名度的大師奠定基礎(chǔ)。要制定和實(shí)施學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)骨干的培養(yǎng)計(jì)劃。支持和鼓勵(lì)青年教師在職攻讀碩士、博士學(xué)位，積極組織教師申報(bào)和參加各類(lèi)科研課題，撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文。系每年將舉辦一次學(xué)術(shù)論文交流和不定期的學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)，要求實(shí)現(xiàn)碩士學(xué)歷以上中級(jí)職稱以上的教師每年至少參加一項(xiàng)科研，發(fā)表一篇學(xué)術(shù)論文。大力鼓勵(lì)教師指導(dǎo)學(xué)生撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文，爭(zhēng)取每年學(xué)生有10篇學(xué)術(shù)論文在公開(kāi)刊物上發(fā)表。學(xué)生學(xué)術(shù)論文的發(fā)表將記入指導(dǎo)教師的業(yè)績(jī)考核檔案。大量學(xué)生學(xué)術(shù)論文的發(fā)表不僅對(duì)教師學(xué)術(shù)水平的提高有極大的推動(dòng)作用，同時(shí)對(duì)提高學(xué)院在全國(guó)的知名度有巨大的作用。要求各專業(yè)教師制定出自己的學(xué)術(shù)水平、教學(xué)水平的提高計(jì)劃。每位教師均應(yīng)有明確各自的主攻方向和重點(diǎn)課題，主攻方向應(yīng)和科研方向緊密掛鉤。學(xué)術(shù)論文的撰寫(xiě)發(fā)表應(yīng)盡量圍繞主題方向形成系列成果。同時(shí)也應(yīng)看到，現(xiàn)代科技是互相交叉，互相滲透的，因此要求教師在集中主要精力突擊主攻方向的同時(shí)，也應(yīng)成為本專業(yè)的多面手。中級(jí)職稱以上的教師應(yīng)能順利開(kāi)出本專業(yè)范圍內(nèi)的大部分專業(yè)課程，應(yīng)該看到只能開(kāi)12專業(yè)課的專業(yè)教師不能算是個(gè)合格的專業(yè)教師。此外還要關(guān)注學(xué)科間的交叉滲透，提倡協(xié)作攻關(guān)，逐步建立起有固定研究方向的科學(xué)研究課程組，爭(zhēng)取三年內(nèi)能承擔(dān)到級(jí)別較高的縱向科研課題。系將盡力為教師開(kāi)展科研活動(dòng)提供方便條件，充分用好學(xué)院為經(jīng)管系提供建立系資料的經(jīng)費(fèi)，把經(jīng)管系資料室建成教師學(xué)習(xí)之家。以教學(xué)研究促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平的提高，以科研工作促進(jìn)學(xué)科建設(shè)上水平是高校工作的永恒主題。學(xué)院要發(fā)展壯大，學(xué)科建設(shè)要上水平，教學(xué)質(zhì)量要提高，教師業(yè)務(wù)能力要提高都離不開(kāi)科學(xué)研究工作的良好開(kāi)展。目前我系科研活動(dòng)的開(kāi)展遠(yuǎn)未成為氣候，科研風(fēng)氣還欠缺，科研基礎(chǔ)較薄弱，為了走出科研低谷，我系應(yīng)群策群力，闖出一條走出低谷的大道。根據(jù)系學(xué)科特點(diǎn)及教師目前科研水平，系擬組織教師走讀書(shū)—撰寫(xiě)心得論文—開(kāi)展橫向科技服務(wù)和科技咨詢—承接縱向課題之路。為此要求各教研室能組織起課題組，首先，在讀書(shū)的基礎(chǔ)上撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文，系將積極鼓勵(lì)和指導(dǎo)教師申報(bào)校內(nèi)自選課題和各類(lèi)縱向課題，并加強(qiáng)與企業(yè)廣泛聯(lián)系，承擔(dān)各類(lèi)科研課題，教師應(yīng)端正參加科研工作思想觀念，不應(yīng)把經(jīng)濟(jì)回報(bào)作為目的，而應(yīng)把它當(dāng)作是提高水平和能力的投入。系要求每個(gè)教研室每年至少應(yīng)承擔(dān)1項(xiàng)以上的校級(jí)以上科研課題，并爭(zhēng)取在三年內(nèi)實(shí)現(xiàn)科研成果獲獎(jiǎng)零的突破。建立與健全系教師業(yè)務(wù)考核制度。把教學(xué)工作量、教學(xué)改革、教學(xué)質(zhì)量、科研成果和承擔(dān)學(xué)生工作的業(yè)績(jī)作為教師業(yè)務(wù)考核的主要內(nèi)容，對(duì)成績(jī)優(yōu)秀的將優(yōu)先推薦晉升職稱和申報(bào)省級(jí)學(xué)術(shù)帶頭人或省級(jí)高校中青年骨干教師。（四）強(qiáng)化學(xué)科建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)教學(xué)改革和創(chuàng)新以加強(qiáng)系領(lǐng)導(dǎo)班子和教學(xué)管理隊(duì)伍建設(shè)為根本保證，抓好學(xué)科專業(yè)建設(shè)。 系是實(shí)施教育發(fā)展戰(zhàn)略的前沿指揮所，系領(lǐng)導(dǎo)肩負(fù)著本系專業(yè)發(fā)展，教學(xué)改革，教學(xué)質(zhì)量提高，維護(hù)正常教學(xué)秩序的工作重任。為保證系的健康發(fā)展，必須建立起一支業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、能力強(qiáng)、重團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)的系管理隊(duì)伍。系領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須與時(shí)俱進(jìn)，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，明確系的發(fā)展目標(biāo)和專
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