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正文內(nèi)容

華盈恒信—08西洋肥業(yè)銷售部崗位說明書(編輯修改稿)

2025-06-09 23:13 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 善銷售渠道管理體系,不斷開發(fā)和改進(jìn)、篩選、鞏固客戶,提高國內(nèi)市場銷售份額。工作模塊崗位職責(zé)銷售管理執(zhí)行公司銷售策略與銷售制度,進(jìn)行市場開發(fā)及客戶維護(hù)工作。分解、實施銷售計劃,督導(dǎo)銷售人員完成銷售任務(wù)。對所屬片區(qū)的產(chǎn)品銷售、市場推廣、渠道建設(shè)、售后服務(wù)、廣告宣傳等活動進(jìn)行控制。負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)重要客戶的開發(fā)與談判工作。組織建立健全客戶信息,進(jìn)行客戶信用評審,定期整理、分類、歸檔客戶資料表單負(fù)責(zé)銷售訂單與銷售合同的審核,并上交銷售部。組織本區(qū)域內(nèi)的市場信息及客戶滿意度調(diào)查工作。后勤支持負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的銷售業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,培訓(xùn)提高銷售人員的銷售、談判等業(yè)務(wù)能力。負(fù)責(zé)所屬人員的考勤統(tǒng)計工作。負(fù)責(zé)本區(qū)域的銷售統(tǒng)計數(shù)據(jù),并進(jìn)行初步的銷售分析,進(jìn)行銷售總結(jié)與市場開發(fā)建議。負(fù)責(zé)所屬銷售人員的業(yè)績考核與銷售提成計算。負(fù)責(zé)按公司規(guī)定審核所屬的銷售費用報銷。負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客重要客戶投訴處理。綜合管理負(fù)責(zé)分管目標(biāo)與實施計劃的分解落實。計劃并對直屬人員進(jìn)行培訓(xùn)和培養(yǎng),不斷提高下屬人員的工作技能。負(fù)責(zé)對直屬人員進(jìn)行績效考核、績效溝通和績效工資的分配。負(fù)責(zé)本單位內(nèi)部的崗位設(shè)置、職責(zé)劃分以及部門內(nèi)人員安排草案的提出。協(xié)調(diào)、處理部門內(nèi)部及本單位與其它單位之間的關(guān)系,并負(fù)責(zé)處理對本單位的投訴。負(fù)責(zé)本單位歸口相關(guān)體系文件的修訂與完善。負(fù)責(zé)公司管理制度、文件及上級指示的宣貫與監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、抽查下屬的工作,并提出建議。其他直接下屬出差或休假時,需代理其工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性工作。 貴州西洋肥業(yè)有限公司崗位說明書崗位名稱片區(qū)經(jīng)理所屬部門銷售部崗位編號XYFY-XS-02職族類別營銷類崗位等級C直接上級銷售部部長直接下級業(yè)務(wù)員任職資格(續(xù))基本要求學(xué)歷中專。專業(yè)市場營銷;植物保護(hù);其他。性別不限。經(jīng)驗工作經(jīng)驗:3-5年;行業(yè)經(jīng)驗2-3年;崗位經(jīng)驗:1-2年。資格證書無要求。知識基本知識公司簡介3;公司核心價值觀3;公司產(chǎn)品3;公司流程1;公司制度1。專業(yè)知識財務(wù)專業(yè)知識:成本知識2;財務(wù)知識1。管理專業(yè)知識:人力資源知識2;法律知識2;合同管理知識2。營銷專業(yè)知識:市場營銷知識3;品牌管理知識2。能力管理技能評估下屬能力2;激勵能力2;組織協(xié)調(diào)能力2。專業(yè)技能口頭溝通能力3;書面表達(dá)能力3;計劃能力3;執(zhí)行能力3;談判能力3。素養(yǎng)基本素養(yǎng)責(zé)任心;誠信;紀(jì)律性;主動性;團(tuán)隊精神;服務(wù)意識;保密意識。特殊素養(yǎng)客服導(dǎo)向;全局意識;忠誠度。 貴州西洋肥業(yè)有限公司崗位說明書崗位名稱業(yè)務(wù)員所屬部門銷售部崗位編號XYFY-XS-03職族類別營銷類崗位等
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