華彩舜宇項目—光學(xué)公司年度人才培養(yǎng)與團隊建設(shè)規(guī)劃問卷(編輯修改稿)
2025-06-09 23:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 施有充分的準(zhǔn)備，以負(fù)責(zé)人的眼光注意到全體，重視經(jīng)營理念，有敏銳的利益感覺14責(zé)任感能夠?qū)ζ渌似鸬桨駱拥淖饔茫尚哦群涂梢蕾嚩?，接受工作任?wù)情況及本人對完成工作的投入程度，能夠節(jié)約并有效控制開支15團隊精神能夠與本組人員一起有效地工作并共同完成本組織工作目標(biāo)，樂于協(xié)助同事解決工作中的問題，以行動表達(dá)對他人需求的理解以及成就的贊賞16合理化提出符合實際的想法建議；關(guān)注標(biāo)準(zhǔn)，方法；盡可能的推廣合理化工作17工作質(zhì)量對工作中的細(xì)節(jié)及準(zhǔn)確度給予應(yīng)有的重視，能夠按時高質(zhì)量地完成工作，準(zhǔn)確完成工作并體現(xiàn)出應(yīng)有的專業(yè)水平18客戶服務(wù)了解客戶需求客戶管理，談判能力，市場開拓能力10 / 10附表四：接班人建設(shè)姓名：部門：崗位/職務(wù)：學(xué)歷：職稱：司齡：畢業(yè)學(xué)校：政治面貌：年齡：序號能力分?jǐn)?shù)（2）作基本說明1領(lǐng)導(dǎo)決策能力2組織控制能力3控制應(yīng)變能力4資源整合能力5執(zhí)行能力6培養(yǎng)下屬能力7創(chuàng)新能力8溝通能力9計劃預(yù)見能力10動手能力11辨析能力12專業(yè)知識13工作態(tài)
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