勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)第四章ppt課件(編輯修改稿)
2025-06-02 12:12 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 升，男性勞動(dòng)力參與率普遍地有所下降，但是總體的勞動(dòng)力參與率仍然有上升的趨勢(shì)。 勞動(dòng)力參與率變化的原因： （ 1）產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整 （ 2）觀念的變化 （ 3）社會(huì)發(fā)展和家庭結(jié)構(gòu)的變化 （ 4）離婚率的上升 第三節(jié) 個(gè)人勞動(dòng)力供給 一、個(gè)人勞動(dòng)力供給分析中的基本概念 （一）個(gè)人可自由支配時(shí)間、工作時(shí)間與閑暇時(shí)間 （二）效用及效用函數(shù) 效用的概念及特點(diǎn) 效用函數(shù) 維持生命所必須的時(shí)間 個(gè)人總時(shí)間 個(gè)人可自由支配時(shí)間 工作時(shí)間 閑暇時(shí)間 （三）偏好與邊際效用 偏好 邊際效用 ?說(shuō)明 : 邊際效用遞減 德國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家戈森曾提出一個(gè)有關(guān)享樂(lè)的法則：同一享樂(lè)不斷重復(fù)，則其帶來(lái)的享受逐漸遞減。由此演變出經(jīng)濟(jì)學(xué)中著名的“邊際效用遞減”規(guī)律。邊際是增量的意思。邊際效用就是每增加一單位消費(fèi)所能增加的滿足。 ?美國(guó)總統(tǒng)羅斯福連任三屆后，記者問(wèn)他有何感想，總統(tǒng)一言不發(fā)，只是拿出一塊三明治
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