中層干部選拔任用方案(編輯修改稿)
2025-05-23 04:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 容包括指導(dǎo)原則、推薦職位、推薦條件、推薦范圍、方法程序、時(shí)間安排、組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律要求等。實(shí)施方案由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子（或黨總支、支部）討論制定并按干部管理權(quán)限報(bào)縣教育局人力資源股審核同意后組織實(shí)施。實(shí)施方案確定后，在校內(nèi)公布。 （三）民主推薦。由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子（或黨總支）組織。采取會(huì)議投票推薦和個(gè)別談話推薦兩種方式進(jìn)行。參加民主推薦人數(shù)一般應(yīng)達(dá)到全體教職工（在編在職）總數(shù)的三分之二。（四）考察。綜合民主推薦結(jié)果和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子（或黨總支）集體研究確定考察對象。考察組由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、廉勤委等組成?？疾觳扇€(gè)別談話、民主測評等方法進(jìn)行。在考察中，要特別注重考察候選人的師德表現(xiàn)與工作實(shí)績?？疾鞎r(shí)要與教職工、社區(qū)人員等代表座談，座談人數(shù)不得少于本校教職工人數(shù)的60％，談話對象由考察組隨機(jī)抽人。談話時(shí)，同意率應(yīng)不低于談話人數(shù)的80％，否則被考察人不得提拔聘用。民主測評的對像是全體教職工，參加的測評的人不能少于應(yīng)參評的三分之二，對測評對象的滿意率不能低于80%。考察結(jié)束后，形成書面考察材料。（五）討論研究。根據(jù)考察情況，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子或黨總支集體討論研究確定擬任人選。（六）公
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