勞動紀律規(guī)章制度稽查考核管理辦法(編輯修改稿)
2025-05-16 03:01 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、推諉致使本部門違反勞動紀律的問題得不到及時糾正和處理，并被其他稽查人員查處或員工舉報的，將追究主管經(jīng)理的責任（）?！ 〉诹鶙l凡值班經(jīng)理稽查、考核出員工違紀、違規(guī)事實，而部門經(jīng)理未發(fā)現(xiàn)的，部門經(jīng)理承擔連帶責任（）?！ 〉谄邨l凡稽查主管部門稽查人員稽查、考核出的違紀、違規(guī)問題，而值班經(jīng)理未發(fā)現(xiàn)的，值班經(jīng)理要承擔瀆職責任（）?！ 〉诎藯l凡院領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)的違紀、違規(guī)問題，稽查主管部門
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1