辦公室目標(biāo)量化考核辦法(編輯修改稿)
2025-05-14 07:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 登記制度得10分，違反一次扣1分。加強(qiáng)財(cái)務(wù)票據(jù)管理，保證現(xiàn)金、票據(jù)的安全得10分。因管理不到位出現(xiàn)盜竊案件不得分。認(rèn)真做好政府辦公室的人事檔案、勞資、職工福利等相關(guān)工作得10分，出現(xiàn)失誤每次扣5分。認(rèn)真做好接待服務(wù)工作，熱情、周到、衛(wèi)生，厲行節(jié)約得5分，每出現(xiàn)失誤一次扣2分。（3）內(nèi)勤人員認(rèn)真做好接待服務(wù)工作，熱情、周到、衛(wèi)生，厲行節(jié)約得20分，每出現(xiàn)一次失誤扣5分。認(rèn)真做好會議服務(wù)工作得20分，每出現(xiàn)一次失誤扣5分。做好領(lǐng)導(dǎo)辦公室、會議室及樓道和衛(wèi)生間的清潔衛(wèi)生工作，隨時(shí)保持清潔衛(wèi)生和保證領(lǐng)導(dǎo)辦公室飲用水得30分，每出現(xiàn)一次失誤扣5分。（4）股長、副股長行政股人員考核平均分在90分（含90分）以上得85分，在80分至89分之間得80分；扣分、加分事項(xiàng)按公共部分考核。負(fù)責(zé)做好大院的園林、綠化管理工作得5分，因管理不善造成花草受損或是綠化工作不到位的，每發(fā)現(xiàn)1次扣2分。加強(qiáng)辦公室水、電管理，及時(shí)做好損壞的水、電器具更換工作，保證機(jī)關(guān)工作正常用水、用電得10分，因主觀原因造成水、電供應(yīng)不正常的，每出現(xiàn)一次扣2分。3．網(wǎng)絡(luò)中心（70分）（1）加強(qiáng)縣級五大機(jī)關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的檢查、維護(hù)，查找事故隱患并及時(shí)排查，得10分，發(fā)生故障不及時(shí)維護(hù)一次扣2分。（2）保障政務(wù)網(wǎng)主頁安全，做到隨時(shí)監(jiān)控隨時(shí)維護(hù)，確保主頁安全得10分，主頁被黑客更改，未及時(shí)發(fā)現(xiàn)盡快采取補(bǔ)救措施一次扣3分。（3）認(rèn)真做好縣長熱線群眾來信登記轉(zhuǎn)辦及審查發(fā)布工作得10分，未及時(shí)轉(zhuǎn)辦或辦理結(jié)果出來3天內(nèi)未在政務(wù)網(wǎng)上公布每發(fā)生一次扣2分。（4）認(rèn)真做好政務(wù)網(wǎng)主頁各種公告、公示、信息發(fā)布工作得10分，因自身原因未及時(shí)發(fā)布一次扣2分。（5）認(rèn)真做好網(wǎng)絡(luò)中心機(jī)房及文印室的各種設(shè)備管理及維護(hù)工作得10分，若因管理工作不到位，導(dǎo)致設(shè)備出現(xiàn)非正常損壞一次扣2分。（6）認(rèn)真做好網(wǎng)絡(luò)報(bào)道，保證報(bào)道及時(shí)（對于采訪報(bào)道事項(xiàng)在2個(gè)工作日內(nèi)發(fā)布）和不失實(shí)、不失真，得10分，因自身原因造成報(bào)道不及時(shí)的每出現(xiàn)一次扣3分，出現(xiàn)報(bào)道失實(shí)失真的不得分。（7）按時(shí)按質(zhì)完成縣政府及辦公室領(lǐng)導(dǎo)安排的各類事項(xiàng)得10分，每完不成一項(xiàng)扣2分。4．信訪法制局自行制定2010年目標(biāo)量化考核獎懲規(guī)定，年終將目標(biāo)量化考核結(jié)果提供給辦公室統(tǒng)一進(jìn)行考核。（三）辦公室領(lǐng)導(dǎo)考核管理辦公室領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對本獎懲規(guī)定的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)
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