【文章內(nèi)容簡介】 況；并在組長的安排下實施救援工作。（7）由總指揮直接指派專人進行警戒與治安，對可能造成人員傷亡的地點，采取封閉、隔離或者限制使用措施。保障救援隊伍、物資運輸、人員疏散的暢通；進入現(xiàn)場的人員、車輛等必須登記，無關人員禁止入內(nèi)。（8）控制危害擴大，中止可能導致危害擴大的行為和活動；在保證救援人員安全的情況下進行救援。如果不具備救援條件由總指揮下令撤離命令，等待專業(yè)救護隊伍的到來，并維持好警戒和人員疏散工作。專業(yè)救護隊伍到來后配合專業(yè)救護伍進行救援工作，為救援工作提供一切便利條件。（9）物資保障組進行調(diào)集物資和設備，確保應急救援工作順利進行；（10）各應急救援小組按照救援計劃組織現(xiàn)場救援。（11）對傷員進行現(xiàn)場急救員處理包扎后，立即派車送至就近醫(yī)療機構進行救治。、災害、事件的控制程度、事故現(xiàn)場恢復的穩(wěn)定狀態(tài)、及人員的安全狀況等確定是否終止預警。（1）事故（災害、事件）的發(fā)生、發(fā)展及救援情況。是否將事故恢復至相對穩(wěn)定、安全的基本狀態(tài)；（2）制定現(xiàn)場的恢復程序，按照人員第一、財產(chǎn)第二的原則，做好現(xiàn)場恢復的各項準備工作，保證現(xiàn)場恢復過程中不發(fā)生危險。（3）由事故單位及相關部門組織恢復由事故帶來的損害。（4）清點進入現(xiàn)場的人員、車輛、急救物資等（5）向事故調(diào)查處理小組移交相關事項。（6）事故應急救援工作總結報告。、分析、評估，認為應當結束應急狀態(tài)的，由應急救援指揮部及時向上一級指揮部提出結束應急狀態(tài)的建議，由應急救援領導小組和總指揮來宣布應急狀態(tài)取消。6．信息發(fā)布 信息發(fā)布人對外的信息發(fā)布由應急救援指揮部總指揮或負責信息發(fā)布的副總指揮負責，并經(jīng)上級部門同意。發(fā)布的信息包括新聞信息和總結報告。接受記者采訪、舉行新聞發(fā)布會、向媒體提供新聞稿件（1）發(fā)布信息應本著“實事求是，客觀公正，及時準確”原則；（2）由專人負責信息發(fā)布，其他任何人不得隨意散布虛假信息；（3）發(fā)布內(nèi)容、發(fā)布時間必須通過救援指揮部確定。7．后期處置 善后處置善后處置包括現(xiàn)場清理、恢復生產(chǎn)、人員安置和補償?shù)仁马棥咨瓢仓煤臀繂柺芎笆苡绊懭藛T，盡快消除事故影響，保證社會穩(wěn)定，盡快恢復正常秩序。 保險安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，善后處理組負責與保險機構聯(lián)系及時開展應急救援人員保險受理和受災保險理賠工作。 事故應急救援總結報告 事故搶險結束，廠部對事故發(fā)生情況及應急救援過程進行總結，總結內(nèi)容應包括：發(fā)生事故的基本情況，事故原因、發(fā)展過程及造成的后果（包括人員傷亡、經(jīng)濟損失）分析、評價，采取的主要應急響應措施及其有效性，主要經(jīng)驗教訓，對應急救援方案存在的問題進行改進，并進一步完善應急救援預案。8．保障措施 通信與信息保障廠部在各崗位安裝電話，并張貼電話號碼，并要求每位員工配備手機，確保應急救援預案啟動時應急指揮工作的聯(lián)絡暢通。廠部按照應急預案演練計劃進行培訓和預案的演練，積極參加地方組織的消防培訓，提高應急救援時的處置能力。廠部應儲備的應急救援物資如下：見附表2應急救援所需經(jīng)費由西來峰煤化工公司公司統(tǒng)一劃撥，焦化廠經(jīng)營部負責管理、使用（1）搶險用的車輛（運輸車輛、救護車等）（2）醫(yī)療急救用品（3）現(xiàn)場秩序、治安保障。（4）特種專業(yè)技術保障。9．培訓與演練綜合預案及專項預案要求進行全員培訓。廠部負責對本廠（部）全體職工綜合預案和專項預案的培訓，并保留相應記錄。演練計劃的內(nèi)容要符合相關規(guī)定。針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題，提出相應解決方案，報預案管理部門對預案進行修改。根據(jù)《企業(yè)職工培訓規(guī)定》、《企業(yè)職工勞動安全衛(wèi)生教育管理規(guī)定》、《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理辦法》及《選煤廠安全規(guī)程》的有關規(guī)定，為做好全廠員工的安全技術培訓工作，特制定本制度。（1）安全技術培訓采取強制培訓的原則。未經(jīng)安全技術培訓合格的員工，不得上崗作業(yè)。實習或參觀人員進入車間前，必須學習有關安全注意事項。（2）培訓對象和時間要求：、車間主任、班組長，每年接受安全技術培訓時間不少于半個月。，其他崗位司機年接受安全技術培訓時間不少于半個月。興榮洗煤廠的特殊工種有（暫定）：電工、焊工、起重工、廠車駕駛工、壓力容器操作工、鉗工、等六個工種。（包括代培人員）必須經(jīng)焦化廠、洗煤廠（部）、班組三級安全技術培訓，接受培訓時間不少于一個月，并由有經(jīng)驗的員工帶領實習四個月，考試合格后，方可獨立工作。三級培訓時間分配：每一級的安全教育培訓時間不少于3天，安全技術培訓時間不少于7天。，必須重新進行安全技術培訓。：使用7天以下的，接受培訓時間不少于1天；使用7天以上30天以下的，接受培訓時間不少于3天；使用30天以上的，接受培訓時間不少于7天。、技術知識更新教育，接受培訓時間不少于4天。（3）新進廠員工培訓的主要內(nèi)容：：新進廠員工安全知識、洗選中心安全管理相關制度、事故案例分析講座、《選煤廠安全規(guī)程》。：崗位安全技能知識、事故案例分析講座、《選煤廠安全規(guī)程》、《安全技術操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》。（4）廠長、車間主任、班組長以及特殊工種的安全技術培訓，由焦化廠經(jīng)營部編制計劃報公司教培中心進行外委培訓。（5）崗位司機的安全技術培訓，由廠部組織安排內(nèi)部培訓。（6）新進廠（部）的正式員工，由焦化廠經(jīng)營部組織相關業(yè)務部門進行安全技術培訓。廠級、班組級培訓由廠部自己組織。（7）臨時用工的培訓：（部）負責組織安全培訓，并建檔管理。，由安監(jiān)處負責組織每年1～2次的集中安全教育培訓。（8）對在職員工進行安全、技術知識更新教育培訓，由中心經(jīng)營部組織實施。（9）廠部要經(jīng)常性的對員工進行安全教育、技術培訓，每季度組織一次考試。（10）經(jīng)營部、廠部及負責安全技術培訓的其他部門，根據(jù)培訓需求，每年年底編制下一年度的培訓計劃，并逐級上報。根據(jù)培訓計劃的實施情況，每季或半年調(diào)整一次。（11）凡列入計劃的安全技術培訓項目，各單位要積極配合并付諸實施，做到人員、內(nèi)容、時間、考核四落實。（12）負責各級安全技術培訓的單位要作好培訓記錄，并建立培訓檔案。（13）培訓后考試不及格的員工，要重新進行培訓。為了解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題和發(fā)生災害事故時應急預案的及時響應，我廠嚴格實行廠部領導值班制度。（1）值班人員實行24小時值班制，值班期間必須堅守崗位，如有特殊情況須向廠長請假，并安排好頂替人員后方可離崗。（2）值班人員要深入生產(chǎn)一線，了解生產(chǎn)情況，對“三違”行為要及時做出處理，以免影響生產(chǎn)。（3）值班人員應及時傳達并貫徹好上級機關的指示、命令。（4）發(fā)生災害事故時，值班人員要在最短的時間內(nèi)趕到事故發(fā)生地點，根據(jù)災害事故情況決定是否啟動應急預案。（5）值班人員要認真做好值班記錄。為有效預防事故，及時排查事故、安全隱患，特制定如下安全檢查制度：（1）西來峰煤化公司的安全管理實行月檢和不定期檢查相結合的檢查制度，各生產(chǎn)單位執(zhí)行班檢日檢制度。（2）廠部的檢查根據(jù)不同季節(jié)主要檢查“三防”措施的落實情況，日?！叭`”情況，各項制度的執(zhí)行和隱患的排查、整改情況，以及日常安全管理情況。（3）安全管理部門對查出的問題、隱患下達隱患整改通知單，同時跟蹤復查隱患整改情況。（4）對查出的重大隱患，根據(jù)現(xiàn)場情況責令立即整改、停工整改或限期整改（采取有效措施后）的強制整改辦法，控制各類事故的發(fā)生。（5）各生產(chǎn)單位負責各生產(chǎn)作業(yè)場所的日常安全管理，按相關制度進行隱患排查，對各級人員查出的安全隱患及時整改。（6）對整改不了的隱患，生產(chǎn)單位必須采取有效措施加以控制，并上報主管單位。為了有效地控制各種風險，解決安全生產(chǎn)中存在的重大問題，特制定安全例會制度。（1）每月由廠長主持召開一次安全辦公會議。（2）會議學習傳達上級部門有關安全生產(chǎn)指令、會議精神，總結分析上一個月（季度）安全生產(chǎn)情況，研究解決安全生產(chǎn)存在的重大問題。（3）對發(fā)生事故的單位，按照規(guī)定和程序處理事故責任人。（4）制定事故預防和處理的應對措施，完善安全方面的管理制度。（5）部署下一階段的安全工作，做好相關記錄。根據(jù)公司綜合管理體系的要求，為確保各類應急預案能夠在發(fā)生事故或緊急情況下及時啟動、順利實施，并不斷得到完善，特制定應急預案定期演習制度。（或演練）周期各類預案的演習（或演練）周期如下：（1）綜合預案及廠部專項應急救援預案每月一項，重點是消防演習。（2）廠部滅火應急疏散預案每年演練一次。（3）廠部“三防”應急預案在進入夏季、冬季之前各演練一次。（或演練）要求各類預案的演習（或演練）要遵守下列規(guī)定：（1）各類應急預案在演習（或演練）之前要制定演習（或演練）計劃，演習（或演練）計劃應包括：（或演練）內(nèi)容；（或演練）時間；（或演練）的具體地點；（或演練）指揮部，確定總指揮、副總指揮及成員，明確其職責；（或演練）的人員；；（或演練）的程序安排；；；、設備等明細。、雜物清理。（2）演習（或演練）計劃應要求本單位的所有人員參加，要寫明主要參演人員（參演過程中負責聯(lián)絡、救援、物資、指揮等）的聯(lián)絡方式。（3）演習計劃需經(jīng)中心總工及安全管理部門批準，演練計劃由廠部廠長審批。（4）演習（或演練）開始之前要組織全體參演人員學習安全技術措施及發(fā)生意外事故的緊急處理方法，嚴明紀律。（5）演習（或演練）所需的物資、設備如果沒有到位，不能演習（或演練）。（6）對不按時參加演習及演習過程中不聽從指揮的人員給予處罰。對違反演習程序造成嚴重后果的，追究其責任。（或演練）總結報告演習（或演練）結束后要寫出書面總結報告。（1）演習（或演練）結束后，負責組織演習（或演練）的單位要編寫演習（或演練）報告。對演習（或演練）過程中發(fā)現(xiàn)的問題，提出解決方案。（2）根據(jù)演習（或演練）報告，預案管理部門要對預案進行修改和完善，使預案能夠有效的指導應急救援工作。10．獎勵與責任追究在應急救援過程中符合下列條件之一的，廠部予以獎勵：（1）發(fā)現(xiàn)災情，及時匯報、控制，避免財產(chǎn)造成重大損失的；（2）發(fā)現(xiàn)隱患，及時排除，避免造成人身傷害或重大事故的；（3）聽從指揮，積極搶救公共財產(chǎn)的；（4）積極搶救遇險人員的；（5）其他在應急救援過程中做出突出貢獻的單位和個人。在應急救援過程中有下列情形之一的，廠部進行責任追究：（1）不服從指揮的；（2）玩忽職守的；（3）工作推諉、扯皮，造成嚴重后果的；（4）不按救援計劃冒險蠻干的；（5）遲報、謊報、瞞報信息的；（6）其他影響應急救援工作的。11．維護和更新 預案修訂隨著安全生產(chǎn)事故應急救援相關法律法規(guī)的制定、修改和完善，預案中相關人員的變動，應急資源的變動，以及實施演習過程中發(fā)現(xiàn)存在的問題或出現(xiàn)新的情況，本預案由指揮部每半年組織修訂一次，報焦化廠批準后實施。 制定與解釋部門本預案由興榮洗煤廠解釋。 應急預案實施本預案從下發(fā)之日起執(zhí)行，2009年版《興榮洗煤廠生產(chǎn)安全事故綜合應急救援預案》同時廢止。 附件規(guī)范化格式文本,附表：事故調(diào)查報告事故調(diào)查報告事故編號報 告完成時間報告撰寫人報 告審核人事故名稱事故發(fā)生時間事故類別事故發(fā)生地點基本資料影響時間損壞部件經(jīng)濟損失事故性質(zhì)當班人員姓名性別年齡工種受傷情況培訓記錄事故經(jīng)過緊急處理事故原因直接原因間接原因風險評估整改及防范措施事故處理建議第二部分 選煤廠危險源應急救援專項預案第一章 人身傷害事故應急救援預案根據(jù)對選煤廠人身傷害進行的危險源評估結果，人身傷害事故歸為觸電、灼傷、物體打擊、機械傷害、車輛傷害、高處墜落、雷擊傷害、溺水、凍傷、意外傷害、起重傷害、容器爆炸、中毒和窒息、煤塵爆炸火災等十四類，下面逐一進行分析。在生產(chǎn)作業(yè)過程中，出現(xiàn)下列情形之一，就有可能發(fā)生觸電事故。(1)電纜絕緣降低或電纜破損芯線外露。(2)電氣設備存在缺陷，且保護接地失效。(3)不按規(guī)程、制度要求，違章操作電氣設備。(4)不正確使用防護用品。在接觸火源或發(fā)熱物體的作業(yè)過程中，如不正確使用防護用品，就會造成灼傷事故。在生產(chǎn)作業(yè)場所，如果設備防護存在缺陷或人員誤入警戒區(qū)，可能會導致被物體打擊的事故發(fā)生。在生產(chǎn)作業(yè)過程中，如果違反操作規(guī)程或不正確使用防護用品，就有可能造成機械傷害事故的發(fā)生。在車輛運輸過程中，如車輛超速或載物捆綁不牢、傾翻，就有可能發(fā)生車輛傷害事故。在生產(chǎn)作業(yè)過程中，如果違反作業(yè)規(guī)程或不正確使用防護用品，或防護設施存在缺陷，就有可能造成高處墜落事故的發(fā)生。在生產(chǎn)作業(yè)過程中，出現(xiàn)下列情形之一，就有可能發(fā)生雷擊傷害事故。(1)避雷器故障；(2)避雷網(wǎng)接地不良或斷開；(3)雷雨天氣在室外作業(yè)；(4)避雷設施被雷電擊毀，失去防護作用。在汛期，洪水大量涌入生產(chǎn)作業(yè)場所，或在應急救援過程中不慎墜入水中，就有可能導致溺水事故的發(fā)生。在雪災、寒冷天氣情況下作業(yè)，如果個人防護不到位，或在應急救援過程中防護不到位，就有可能導致凍傷事故的發(fā)生。在生產(chǎn)作業(yè)場所，有下列情形之一，就有可能導致意外傷害事故的發(fā)生。(1)行走或工作中注意力不集中；(2)不穿戴個人防護用品，或防護用品穿戴、使用不正確；(3)酒后或疲勞上崗；(4)爬梯固定不牢，或防護有缺陷；(5)作業(yè)平臺或建筑物倒塌；(6)地面溝、井防護有缺陷；(7)從事身體不適應的作業(yè)內(nèi)容；(8)其他突發(fā)事件。在起重作業(yè)過程中，如果違反操作規(guī)程違章操作或防護不當，出現(xiàn)下列情形之一，就有可能發(fā)生起重傷害事故。（1） 違章使用不完好的起吊設備或起吊設備維護保養(yǎng)不到位，在吊裝過程中鋼絲繩卡死或斷裂；