公司競(jìng)聘方案(編輯修改稿)
2024-12-02 12:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 上崗的組織： 競(jìng)聘上崗領(lǐng)導(dǎo)小組：由公司全體經(jīng)營(yíng)班子成員組成 競(jìng)聘上崗領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是：領(lǐng)導(dǎo)和組織本次競(jìng)聘上崗工作，判定 本次競(jìng)聘上崗的相關(guān)規(guī)定，對(duì)競(jìng)聘上崗中出現(xiàn)的問題進(jìn)行決策。 組 長(zhǎng)：林 應(yīng) 成 員：何國(guó)梁、金德明、金向東、趙敏華、孫六魯、翁祝梅、顧立斌、舒向東、潘 浪。 考核小組：由公司全體經(jīng)營(yíng)班子成員和有關(guān)分公司經(jīng)理組成 考核小組的職責(zé)是：參與本次競(jìng)聘上崗的綜合面試與評(píng)分，并對(duì)有關(guān)規(guī)定和要求提出意見建議。 競(jìng)聘上崗工作辦公室：人員由公司人事部工作人員組成。 職責(zé)：負(fù)責(zé)擬定競(jìng)聘方案、相關(guān)表格，編寫崗位說明書及崗位任職資格，發(fā)布相關(guān)競(jìng)聘信息，負(fù)責(zé)競(jìng)聘工作的宣傳發(fā)動(dòng)，發(fā)放并收集相關(guān)報(bào)名及評(píng)分表格和材料 ，組織綜合面試工作，統(tǒng)計(jì)綜合考評(píng)結(jié)果并提交領(lǐng)導(dǎo)小組決策。 辦公室主任：舒向東 成 員：郭 芹、馮善微、殷延鋒 六、競(jìng)聘流程 定崗定編，并編寫崗位說明書； 組織內(nèi)部競(jìng)聘評(píng)價(jià)小組（由競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)）； 發(fā)布競(jìng)聘公告和崗位說明書并答疑； 競(jìng)聘辦公室審查報(bào)名者資格并及時(shí)反饋結(jié)
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