【文章內(nèi)容簡介】 ；發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，也要及時(shí)向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告，并有組織地參加搶險(xiǎn)救災(zāi)。第二章 集團(tuán)公司企業(yè)文化建設(shè)第一節(jié) 企業(yè)文化建設(shè)一、企業(yè)文化基礎(chǔ)知識企業(yè)文化：企業(yè)員工在長期的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中培育形成并共同遵循的最高目標(biāo)、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、基本信念及行為規(guī)范，是一種管理文化、經(jīng)濟(jì)文化及微觀組織文化。“企業(yè)文化是管理文化，一流的企業(yè)必須擁有優(yōu)秀的企業(yè)管理文化”。 —— 江衛(wèi) 二、棗礦集團(tuán)企業(yè)文化“三三三”管理文化品牌內(nèi)涵與特點(diǎn)內(nèi)涵： “三三三”管理文化品牌是在大集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的指引下，由企業(yè)文化理念引導(dǎo)的，以“三基”、“三化”和“三個(gè)亮點(diǎn)”三大層次、九大要素協(xié)調(diào)作用、有機(jī)統(tǒng)一的管理文化品牌。三基”是“三三三”管理的切入點(diǎn)?；A(chǔ)：就是要做實(shí)、做細(xì)煤炭安全生產(chǎn)的平臺(tái)?；鶎樱夯鶎影嘟M是堡壘、關(guān)鍵點(diǎn)?；竟Γ好旱V安全、生產(chǎn)所必備的基本知識和技能。三化管理是“三三三”的基本載體精細(xì)化：以SC和4E為管理載體，是“三三三”的具體管理措施。內(nèi)部市場化：是精細(xì)化管理的考核措施，是自覺運(yùn)用市場規(guī)律的體現(xiàn)。準(zhǔn)軍事化：是“三化”的保障措施，是管理執(zhí)行力的保障。精細(xì)化管理理念是企業(yè)管理哲學(xué)中的精益思想的體現(xiàn)，體現(xiàn)了高層管理者對組織管理的完美追求。內(nèi)部市場化是企業(yè)把握和應(yīng)對市場規(guī)律的自覺選擇，通過細(xì)分內(nèi)部結(jié)算單位的做法，進(jìn)行權(quán)、責(zé)、利的成本績效考評。內(nèi)部市場化的考核結(jié)果是成本精細(xì)化管理閉合的重要環(huán)節(jié)。內(nèi)部市場化是員工工作與利益掛鉤的基本依據(jù)。準(zhǔn)軍事化管理是政令暢通、提升管理執(zhí)行力的約束措施。養(yǎng)成員工規(guī)范安全生產(chǎn)的習(xí)慣，提升安全指令的執(zhí)行力，實(shí)現(xiàn)安全效益、生產(chǎn)效益和社會(huì)效益質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的目的是安全生產(chǎn)，終極目的是以人為本。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化重在提高工作質(zhì)量、工程質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益提高。環(huán)境綜合治理：是為了徹底改變煤礦黑臟亂差的環(huán)境面貌，改善職工生產(chǎn)生活環(huán)境面貌的各種工作環(huán)節(jié)的總和。環(huán)境綜合治理的基本要求是“十化”和“三十無”。企業(yè)文化建設(shè)企業(yè)文化：是企業(yè)在長期生產(chǎn)經(jīng)營中，經(jīng)過全體員工的參與而形成、積累、提煉并且倡導(dǎo)的先進(jìn)的價(jià)值觀念和行為方式，是企業(yè)的一種無形資產(chǎn)?！叭惫芾淼南嗷リP(guān)系三個(gè)亮點(diǎn)三化管理三基建設(shè)大集團(tuán)戰(zhàn)略“三三三”管理九要素的關(guān)系大集團(tuán)戰(zhàn)略略企業(yè)文化建設(shè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)環(huán)境綜合治理精細(xì)化管理“三基”管理市場化管理準(zhǔn)軍事化管理基層基本功基礎(chǔ)“三三三”管理的目標(biāo)性特征不想當(dāng)元帥的士兵，不是好士兵！ —— 拿破侖 哲理：當(dāng)兵必須有自己的發(fā)展目標(biāo)。企業(yè)也是這樣。 棗礦集團(tuán)的管理創(chuàng)新源于大集團(tuán)戰(zhàn)略的確定與實(shí)施，是棗礦集團(tuán)公司高層管理者自覺依據(jù)戰(zhàn)略管理理念，客觀分析市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展態(tài)勢和對國家煤炭宏觀政策的正確把握，而自主提出的一種發(fā)展規(guī)劃。因此，大集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)為棗礦集團(tuán)公司的管理創(chuàng)新提供了目標(biāo)動(dòng)力。 五精十美管理法五精十美管理法（精細(xì)—精準(zhǔn)—精確—精益—精美），是以人為本精細(xì)化管理的拓展和延伸，對于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提升管理素質(zhì)和層次，實(shí)現(xiàn)從優(yōu)秀企業(yè)向卓越企業(yè)全面躍升具有積極的推動(dòng)作用。五精十美管理法基本定義為：五精十美管理法，是由企業(yè)文化引領(lǐng)，從精細(xì)管理起步，逐步實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)管理、精確管理、精益管理、精美管理，達(dá)到心靈美、語言美、行為美、環(huán)境美、工作興趣美、管理藝術(shù)美、團(tuán)隊(duì)和諧美、人生價(jià)值美、事業(yè)成就美、形象品牌美，是把管理科學(xué)、管理文化、管理藝術(shù)融為一體的人本卓越管理的系統(tǒng)修煉。第二節(jié) 安全管理文化領(lǐng)導(dǎo)人論安全權(quán)為民所用情為民所系利為民所謀 —— 胡錦濤安全生產(chǎn)事關(guān)廣大人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，必須采取堅(jiān)決措施，促進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)形勢的根本好轉(zhuǎn)。 提高思想認(rèn)識，講政治，講大局，從“三個(gè)代表”的高度，切實(shí)抓好煤礦安全生產(chǎn)工作。 —— 溫家寶集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)話安全安全是職工最大的幸福 —— 江衛(wèi)安全文化影響人安全環(huán)境改變?nèi)税踩呒?lì)人安全理念教育人 —— 王明南集團(tuán)公司安全理念：生命無價(jià)、安全為天，一言一行、法規(guī)至尊，安全是職工的最大幸福?！瘛瘛裆鼰o價(jià)、安全為天人的生命只有一次，彌足珍貴，安全生產(chǎn)是煤炭企業(yè)的天字號大事，安全生產(chǎn)與人的生命息息相關(guān)，生命無價(jià)的前提是安全生產(chǎn)，安全保生命，生命為家庭。誰不重視安全生產(chǎn)，誰就是在輕視寶貴的生命?！瘛瘛褚谎砸恍小⒎ㄒ?guī)至尊煤炭生產(chǎn)屬于高危作業(yè)。冒險(xiǎn)蠻干隱患重重，危機(jī)四伏。只有認(rèn)真貫徹落實(shí)安全法規(guī)，把煤炭安全法規(guī)置于至關(guān)重要的地位銘記心中，真正落實(shí)在一言一行上，依法辦事，遵章指揮，按章作業(yè)，嚴(yán)守紀(jì)律，才能有效地解決長期存在的“三乎”思想，“三慣”作風(fēng)和“三違”現(xiàn)象，確保生命平安?！瘛瘛癜踩锹毠さ淖畲笮腋Ｂ毠ぷ畲蟮母ｌ硎鞘裁矗烤褪巧硇慕】?，生命安全。職工最根本的利益是什么？還是身心健康，生命安全。一個(gè)人身心健康能為國家，為社會(huì)創(chuàng)造難以估量的價(jià)值，能給家庭帶來莫大的幸福。相反，假如一個(gè)人由于工作不注意安全，輕則身受皮肉之苦，甚至殘廢，重則將會(huì)失去生命，除了造成重大的經(jīng)濟(jì)損失和社會(huì)影響，單就失去親人的痛苦那是刻骨銘心，永遠(yuǎn)無法彌補(bǔ)的。為了你和親人的幸福，一定要關(guān)愛生命，關(guān)注安全，要知道：你是家中的梁，你是妻子的天，你是父母的心，你是兒女的山。安全理念、一切效益的源泉、一切福利的根本。全員參與、管理創(chuàng)新、技術(shù)革新是保持良好安全局面的三大舉措。，科技是安全工作的支撐。，不能指望事后諸葛。，出了事故白忙；千苦萬苦，受害者最痛苦。，蠻干只會(huì)人才兩空。，標(biāo)準(zhǔn)化是安全之本。，按章作業(yè)，是可靠的安全秘訣。，眾人把關(guān)穩(wěn)如山。，僥幸心理不能有。，安全永駐心中。，幸福系安全。，以防不測快上井。，忽視安全一生痛苦。燈房工作理念、燈房管理理念：責(zé)任到人，人人都管事，事事有人管。、燈房服務(wù)理念：追求卓越，優(yōu)秀的服務(wù)是由優(yōu)秀的人干出來的。、燈房職業(yè)理念：樂業(yè)、敬業(yè)、勤業(yè)、專業(yè)。、燈房學(xué)習(xí)理念：世上無難事，只怕有心人！心到，行到，新到！、燈房職工的承諾：一絲不茍，打造精品，微笑服務(wù)，嚴(yán)格質(zhì)量，讓一線職工用上放心燈。第三章：事故案例教育第一節(jié)：常見事故案例礦燈失爆是瓦斯爆炸一大禍根據(jù)專家介紹，煤礦井下瓦斯爆炸事故是我國煤礦安全生產(chǎn)的主要災(zāi)害，而電氣失爆又是引發(fā)瓦斯爆炸的一大禍根。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)， 1999年我國各類煤礦共發(fā)生10人以上事故78起，死亡1291人，其中瓦斯爆炸事故56起，死亡931人。據(jù)調(diào)查分析，這56起瓦斯事故中，由電氣失爆引起的有18起，死亡308人，占事故總數(shù)的32％、死亡人數(shù)的33％。電火花是造成瓦斯爆炸的首要引燃引爆火源。在煤礦重大瓦斯爆炸事故的統(tǒng)計(jì)分析中，礦燈失爆在電火花引起的瓦斯爆炸中所占比例最大。礦燈失爆往往成為煤礦瓦斯爆炸事故的一個(gè)導(dǎo)火索。2000年8月，國家煤礦安全監(jiān)察局有關(guān)人員曾到山西進(jìn)行安全檢查，在抽查的4個(gè)煤礦中，礦燈失爆現(xiàn)象十分嚴(yán)重，礦燈失爆率最低的為70％，最高的竟達(dá)100％。這樣嚴(yán)重的礦燈失爆現(xiàn)象不能不引起人們對煤礦安全生產(chǎn)的憂慮和警覺。近年來，由于礦燈使用、管理不善誘發(fā)的瓦斯煤塵爆炸事故屢屢發(fā)生，造成重大損失和惡劣的社會(huì)影響。因礦燈失爆引發(fā)煤礦瓦斯爆炸事故的案例可謂不勝枚舉。1999年1月28日，四川涼山甘洛斯黨煤礦發(fā)生瓦斯爆炸事故，死亡 14人，事故原因是井下使用手電筒照明，這一非防爆電氣在使用中產(chǎn)生火花造成了瓦斯爆炸。2000年3月4日，吉林省江源縣松樹煤礦紅利二井通風(fēng)系統(tǒng)不完善，瓦斯積聚，礦燈失爆引起瓦斯爆炸，造成21人死亡，直接經(jīng)濟(jì)損失l70萬元。2000年9月27日，貴州省水城礦務(wù)局木沖溝煤礦四采區(qū)發(fā)生特別重大瓦斯煤塵爆炸事故，造成162人死亡，事故調(diào)查認(rèn)定引爆瓦斯的火源是礦燈產(chǎn)生的火花。2000年11月7日，貴州安順平壩馬場洪崗礦，獨(dú)眼井通風(fēng)局扇風(fēng)量不夠，瓦斯積聚，礦燈引起瓦斯爆炸，造成15人死亡。2001年3月3日，貴州清鎮(zhèn)新店鴨池河水井，井下人員拆卸礦燈產(chǎn)生火花，發(fā)生瓦斯爆炸，造成ll人死亡。2002年1月24日，云南昭通地區(qū)鎮(zhèn)雄縣永興煤礦，井下修礦燈引起瓦斯爆炸，死亡4人。2002年3月l2日，貴州畢節(jié)市納雍縣老洼壩鄉(xiāng)新山村雷家田礦，礦燈失爆引起瓦斯爆炸，6人死亡，1人重傷。2002年4月20日，黑龍江七煤集團(tuán)公司新興煤礦，礦燈電纜斷絲虛連產(chǎn)生火花，引起瓦斯爆炸，死亡4人。2002年8月2日，湖北宜昌市五峰縣漁洋關(guān)鎮(zhèn)唐黃坪煤礦，因礦井通風(fēng)不暢，瓦斯積聚，礦燈接觸不良失爆，產(chǎn)生火花，引起瓦斯爆炸，造成9人死亡，1人重傷。2002年l0月23日，山西呂梁地區(qū)朱家店煤礦，礦井通風(fēng)系統(tǒng)不合理，不穩(wěn)定，通風(fēng)設(shè)施不可靠，漏風(fēng)現(xiàn)象嚴(yán)重，煤電鉆、礦燈失爆，引爆瓦斯，煤塵參與了爆炸，當(dāng)班作業(yè)人員66人中，22人生還，44人死亡。2003年2月24日，貴州水城礦務(wù)局木沖溝煤礦，在綜采面停瓦斯抽放泵，造成瓦斯積聚，工人拆卸礦燈造成瓦斯爆炸，39人死亡，4人重傷。據(jù)事故調(diào)查組調(diào)查，發(fā)生事故的木沖溝煤礦井下41118工作面2003年1月5日開始生產(chǎn)，在工作面進(jìn)風(fēng)巷、回風(fēng)巷與探煤巷交叉處分別設(shè)有三個(gè)瓦斯監(jiān)測探頭。41118工作面回風(fēng)巷在改接瓦斯抽放管路，安裝三通和T型管時(shí)，由于停抽41118工作面上隅角瓦斯，上隅角瓦斯在全風(fēng)壓作用下大量涌出向回風(fēng)巷，造成瓦斯?jié)舛壬仙奖ń缦蕖?003年2月24日14時(shí)55分，井下作業(yè)人員所用礦燈失爆產(chǎn)生火花引起瓦斯爆炸，局部煤塵參與了爆炸。礦燈失爆成為木沖溝煤礦“224”特大瓦斯爆炸事故的直接原因。當(dāng)時(shí)事故調(diào)查組調(diào)查認(rèn)定，該礦礦燈管理混亂，礦燈維修、使用沒有建立有效的質(zhì)量保障制度；%，失爆率為5%，該礦未針對礦燈完好率、存在嚴(yán)重事故隱患的問題采取有效整改措施，維修人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平較差，不能按標(biāo)準(zhǔn)維修和保養(yǎng)礦燈。血的代價(jià)不能不令人警醒。一起起由礦燈失爆產(chǎn)生火源引發(fā)的瓦斯爆炸事故，引起對礦燈失爆這一現(xiàn)象的高度重視。原國家煤炭工業(yè)部曾三令五申要求在礦燈中安裝可重復(fù)使用的短路保護(hù)裝置，但在推廣中阻力重重。國家煤礦安全監(jiān)察局成立后，曾多次修訂完善礦燈的安全標(biāo)準(zhǔn)。但是，礦燈損壞現(xiàn)象和私自拆礦燈危害生命的情況在井下仍時(shí)有發(fā)生，有些礦工為完成工作任務(wù)，遇到礦燈發(fā)生故障時(shí)，常常迫不及待地拆開“修理”。卻不知這種做法危害極大，私拆礦燈容易引起礦燈失爆，產(chǎn)生電火花，一旦井下瓦斯超限達(dá)到臨界值，就會(huì)給瓦斯爆炸創(chuàng)造條件。在通常情況下，礦燈的有機(jī)塑料外殼可以有效隔絕電火花，而把塑料外殼拆除后，失去安全屏障，井下人員就等于把自己置于爆炸的危險(xiǎn)邊緣，一旦條件成熟起爆，后果不堪設(shè)想。因此，通過安全教育和上崗培訓(xùn)讓礦工認(rèn)識到私拆礦燈的危險(xiǎn)性，摒除私拆礦燈的行為，以及給礦工配備高質(zhì)量的安全型礦燈，就能夠確保全員共同營造煤礦井下的安全生產(chǎn)環(huán)境。專家指出，防止煤礦井下瓦斯爆炸事故必須從源頭抓起。一是要預(yù)防瓦斯積聚，搞好通風(fēng)；二是要防止火源，確保礦燈及其它各類電氣設(shè)備安全。第二節(jié)：事故案例分析1601面溜子拉走礦燈燈頭及安全帽事故分析一、 事故經(jīng)過： 2006年11月5日早班13時(shí)左右，劉明海在1601上面溜尾第四節(jié)處，溜前挖柱窩出煤時(shí)。由于該職工粗心大意，礦燈線被溜子擠斷，燈頭和安全帽被拉入溜子，一直到皮帶機(jī)頭，被其他職工發(fā)現(xiàn)，同時(shí)也被安監(jiān)小分隊(duì)隊(duì)員發(fā)現(xiàn)。幸虧是刮板擠斷燈線，倘若是掛著人走，后果不堪設(shè)想。 二、 原因分析： 劉明海粗心大意、自主保安意識、責(zé)任心不強(qiáng)是造成事故的直接原因。 聯(lián)保互保執(zhí)行不好，在現(xiàn)場沒有起到應(yīng)有的作用。 區(qū)隊(duì)班組教育不到位，現(xiàn)場管理不到位，未能及時(shí)排除隱患。細(xì)節(jié)安排不細(xì)，要求不高。 三、防范措施： 區(qū)隊(duì)要加強(qiáng)職工安全教育，在班前、班后會(huì)注重強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)注意事項(xiàng)，注重細(xì)節(jié)、消除安全隱患，確保人身安全。 規(guī)范職工行為、增強(qiáng)責(zé)任意識、安全意識、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，保證安全生產(chǎn)。 立即安裝齊全溜子緊停裝置，以便在緊急情況時(shí)立即停止溜子運(yùn)轉(zhuǎn)，防止事故擴(kuò)大。 規(guī)范職工佩戴安全帽，戴好、系好燈繩在安全帽上，防止有余繩牽拉。 加強(qiáng)區(qū)隊(duì)管理職能，做到有令必行，有禁則止，達(dá)到有效管理。使每一道指令、要求，真正落實(shí)到現(xiàn)場每一名職工的具體行動(dòng)中去。減少、杜絕一切因自主保安意識不強(qiáng)而導(dǎo)致的事故。 礦燈失爆引起瓦斯爆炸事故分析一、事故經(jīng)過：2003年2月24日，貴州水城礦務(wù)局木沖溝煤礦，在綜采面停瓦斯抽放泵，造成瓦斯積聚，瓦斯?jié)舛壬仙奖ń缦?。井下作業(yè)人員所用礦燈失爆產(chǎn)生火花引起瓦斯爆炸，局部煤塵參與了爆炸。39人死亡，4人重傷。二、事故原因：礦燈失爆成為木沖溝煤礦“224”特大瓦斯爆炸事故的直接原因。三、防范措施：加強(qiáng)礦燈管理，礦燈維修、建立有效的質(zhì)量保障制度；礦燈房礦燈完好率達(dá)95%以上，杜絕失爆。加強(qiáng)礦燈維修人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平，按標(biāo)準(zhǔn)維修和保養(yǎng)礦燈。第二部分 礦燈安全技術(shù)基礎(chǔ)知識第一章 化學(xué)、電工學(xué)和光學(xué)方面的知識第一節(jié) 化學(xué)知識 什么叫物理變化？什么叫化學(xué)變化？答：只改變其外形或狀態(tài)（氣態(tài)、液態(tài)、固態(tài)），而不改變其組成和性質(zhì)，即沒有生成新物質(zhì)的叫物理變化。如水蒸發(fā)成汽，汽冷凝成水，水遇冷結(jié)冰，金屬拉成絲，物體研磨成粉末等都是物理變化。物質(zhì)的組成和性質(zhì)發(fā)生變化生成了新物質(zhì)的變化叫化學(xué)變化，又叫化學(xué)反應(yīng)。例如木炭燃燒、鐵在空氣中生銹等