課程及課程研發(fā)管理辦法(編輯修改稿)
2025-05-10 01:53 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 （1）安排企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行稅收籌劃（2）利用稅收優(yōu)惠進(jìn)行稅收籌劃（3）利用納稅期的遞延進(jìn)行稅收籌劃七、稅政復(fù)議訴訟（5學(xué)時(shí)）（1）申請(qǐng)復(fù)議、訴訟（2）參加復(fù)議、訴訟、上訴活動(dòng)八、辦理賠償事宜（6學(xué)時(shí)）（1）申請(qǐng)國(guó)家賠償（2）辦理賠償事宜 附件2 教學(xué)大綱，知識(shí)點(diǎn)參考企業(yè)辦稅員職業(yè)技能鑒定規(guī)范企業(yè)辦稅員 職業(yè)定義從事企業(yè)相關(guān)各稅的核算、申報(bào)、繳納，申請(qǐng)減稅、免稅、退稅、延期申報(bào)、延期繳納稅款、進(jìn)行稅收籌劃、協(xié)調(diào)稅企關(guān)系等相關(guān)納稅工作的專（兼）職人員。 等級(jí)設(shè)置 本職業(yè)共設(shè)兩個(gè)等級(jí)，分別為：企業(yè)辦稅員（職業(yè)資格四級(jí)）、高級(jí)企業(yè)辦稅員（職業(yè)資格三級(jí)）。 職業(yè)環(huán)境室內(nèi)、常溫。 職業(yè)能力特征 程度能力非常重要重 要一 般學(xué)習(xí)能力√溝通能力√計(jì)算能力√信息處理能力√協(xié)調(diào)與合作能力√解決問(wèn)題能力√高中(含同等學(xué)歷)及以上文化程度全日制職業(yè)學(xué)校教育，根據(jù)其培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計(jì)劃確定。晉級(jí)培訓(xùn)期限：企業(yè)辦稅員不少于100標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)；高級(jí)企業(yè)辦稅員不少于80標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)。培訓(xùn)教師應(yīng)當(dāng)具備稅收、會(huì)計(jì)、法律等專業(yè)知識(shí)、相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和知識(shí)傳授能力，具有3年以上注冊(cè)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)稅務(wù)師資格證書、相關(guān)專業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或本專業(yè)講師以上資格。標(biāo)準(zhǔn)教室。有必要的教學(xué)設(shè)備、設(shè)施，室內(nèi)衛(wèi)生、光線、通風(fēng)條件良好。 鑒定要求從事或準(zhǔn)備從事本職業(yè)的人員?！髽I(yè)辦稅員（具備以下條件之一者）（1）中等專業(yè)學(xué)校相關(guān)專業(yè)在校學(xué)生，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得省勞動(dòng)保障部門頒發(fā)的《職業(yè)資格培訓(xùn)結(jié)業(yè)證》。（2）具有高中或同等學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得省勞動(dòng)保障部門頒發(fā)的《職業(yè)資格培訓(xùn)結(jié)業(yè)證》。（3）具有相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得省勞動(dòng)保障部門頒發(fā)的《職業(yè)資格培訓(xùn)結(jié)業(yè)證》?！呒?jí)企業(yè)辦稅員（1）取得“企業(yè)辦稅員”資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得省勞動(dòng)保障部門頒發(fā)的《職業(yè)資格培訓(xùn)結(jié)業(yè)證》。（2）具有相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得省勞動(dòng)保障部門頒發(fā)的《職業(yè)資格培訓(xùn)結(jié)業(yè)證》。（3）具有相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得省勞動(dòng)保障部門頒發(fā)的《職業(yè)資格培訓(xùn)結(jié)業(yè)證》。 鑒定方式分為理論知識(shí)考試和專業(yè)技能操作考核。理論知識(shí)考試采用閉卷筆試方式；技能操作考核采用模擬現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作或筆試方式。理論知識(shí)考試和技能操作考核均實(shí)行百分制，成績(jī)均達(dá)60分以上者為合格，合格成績(jī)二年內(nèi)有效。理論知識(shí)考試考評(píng)人員與考生配比為1：20，每個(gè)標(biāo)準(zhǔn)教室不少于2名考評(píng)人員；技能操作考評(píng)人員與考生配比為1：10，且不少于3名考評(píng)人員。理論考試時(shí)間均為90分鐘；技能操作考核時(shí)間為120分鐘。、設(shè)備理論知識(shí)考試在標(biāo)準(zhǔn)教室進(jìn)行，技能操作考核采用模擬現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作或筆試方式進(jìn)行。 誠(chéng)實(shí)公正，嚴(yán)謹(jǐn)求是 遵章守法，恪盡職守 嚴(yán)于律己，認(rèn)真負(fù)責(zé) 勤勉好學(xué)，追求卓越 關(guān)心企業(yè)，講求信譽(yù)（1）稅收基礎(chǔ)知識(shí) 稅收的概念、特點(diǎn)，稅收與經(jīng)濟(jì)，稅制構(gòu)成要素。 （2
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