【總結(jié)】....四川西蜀大宅門餐飲管理有限公司員工獎懲條例一、獎勵條例(員工凡有下列情況,應予以操行考核加分)1.賓客給予口頭
2025-04-18 02:57
【總結(jié)】公司員工獎懲條例????一、總則????1、為加強對員工行為規(guī)范的管理,提高企業(yè)員工自身從業(yè)素質(zhì),引導和激勵員工積極進取,嚴格要求自己遵守公司規(guī)章制度,結(jié)合企業(yè)現(xiàn)行實際情況特制訂本《員工獎懲條例》。(以下簡稱“條例”)????2、促使員工適應企業(yè)發(fā)展管理,搭建員
2025-04-15 00:41
【總結(jié)】保潔員獎懲制度為提高員工的素質(zhì),進一步保證服務區(qū)域保潔工作的優(yōu)質(zhì)完成,增強員工的工作積極性,獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣,特制定本獎懲制度。第一章考核方法和考核程序一考核方法,均屬本考核范圍。,100分為優(yōu)秀,80-99分為良好,70-79分為合格,70分以下為不合格。,行政處罰分為:警告、降職(降薪)、辭退;經(jīng)濟處罰分為罰款、賠償。。獎罰結(jié)論記錄在《公司員工考核記
2025-04-07 12:38
【總結(jié)】成都晶彩家具有限責任公司ChengduJingCaiFurnitureCo.,Ltd車間生產(chǎn)管理獎懲條例(暫行)一、目的:為了促進公司員工更好地增強工作責任心,提高管理技術(shù)水平,提高工作效率和工作品質(zhì),做到獎懲分明,使全體員工在公正公平合理的環(huán)境下工作,特制定此條例。二、適用范圍:1、公司運作、設(shè)計、采購、工藝、下單、生產(chǎn)、品質(zhì)、運輸、安裝、售后服務等相關(guān)人員。2、本
2025-04-08 22:42
【總結(jié)】酒店員工獎懲條例為了維護店規(guī)店紀的嚴肅性,提高飯店服務質(zhì)量,調(diào)動廣大員工的積極性,保持星級標準,規(guī)范獎懲行為,根據(jù)飯店規(guī)章制度及員工手冊和服務標準,特制定本細則。一、獎勵1、對改善酒店經(jīng)營管理,提高服務質(zhì)量有重大貢獻的.500起2、見義勇為,奮不顧身,為保護國家、集體、賓客及員工財產(chǎn)及生命安全作出重大貢獻的.
2025-04-09 07:55
【總結(jié)】某國內(nèi)酒店獎懲條例一、獎勵1、獎勵的方式員工符合獎勵條件者,由部門經(jīng)理提名,并書面報人事部審核,中心經(jīng)理批準。獎勵的方式為:(1)通報表揚:在中心一定會議上或書面通知進行表彰。(2)發(fā)獎品或獎金:一次性給實物獎品或獎金。(3)授予先進員工等稱號。2、獎勵的條件A、符合下列條件之一者,將酌情給予通報表揚。(1)在
2025-04-09 00:53
【總結(jié)】職工獎懲條例為維護公司勞動紀律和各項制度,保障公司工作的正常進行,激勵職工的敬業(yè)精神,特制定本條例。一、獎勵類別獎勵分為:嘉獎、小功、大功三種和年終評獎。懲處分為:警告、小過、大過、除名四種。二、懲罰事件在小功以下者,由部門經(jīng)理經(jīng)理簽發(fā)《職工獎罰審批表》生效。獎罰事件在大功或大過以上者,由總經(jīng)理在調(diào)查核實后,簽批《職
2025-05-29 09:58
【總結(jié)】第一篇:生產(chǎn)過程巡檢獎懲條例 重慶瑞陽科技開發(fā)有限公司 生產(chǎn)過程巡檢獎懲條例 一、質(zhì)量懲罰制度: 1、首件檢驗:為保證產(chǎn)品質(zhì)量防止批量不合格,生產(chǎn)線應在開班生產(chǎn)前向質(zhì)檢科送首件 數(shù)量為3件;...
2024-10-25 11:13
【總結(jié)】第1頁共9頁標準名稱員工獎懲條例批準審核擬稿標準編號人-B[20xx]002上級公司審批版本號A/0發(fā)行日期20xx-09-20第一條:為維護公司的勞動紀律和各項制度,保障公司各項工作的正常進行,激勵員工的敬業(yè)精神,特制定本條例。第二條:本條例適用于我司全部員
2025-05-28 10:23
【總結(jié)】第一篇:遲到早退獎懲條例 考勤制度 目的為確保公司進行有秩序的經(jīng)營管理而制定 適用范圍 適用于公司一般員工到總監(jiān)級員工 責任 各部門主管、經(jīng)理 程序內(nèi)容 出勤 l工作時間:每周工作六...
2024-11-04 12:42
【總結(jié)】 深圳市都都文具(連鎖)有限公司員工獎懲條例前言為嚴肅紀律,維護公司管理體制的正常運作,使監(jiān)察工作形成制度化、規(guī)范化、具體化,以宏揚正氣、激發(fā)員工工作熱情,提高員工遵守紀律的自覺性,減少或杜絕各類違紀行為,創(chuàng)造更加規(guī)范、和諧、積極、高效的工作狀態(tài)。特制定本條例。
2025-04-13 02:14
【總結(jié)】**公司SDS-P-C-018第*版編寫日:實施日:編寫人:承認人:員工獎懲條例實施細則1.總則,提高工作效率,根據(jù)《上海市勞動合同條例》的規(guī)定精神,特制訂本實施細則。、法令及公司的各專項管理規(guī)章,嚴格遵照公司的“基本方針”、“行動指南
2025-07-28 13:37
【總結(jié)】第一篇:電梯安裝隊獎懲條例 安裝隊獎懲條例 為了企業(yè)更好、更快、更健康地發(fā)展,同時也營造出更優(yōu)秀、更出色的員工。公司特制定以下電梯安裝現(xiàn)場的安全、管理獎懲制度: 一、安全懲罰 。 第一次:警...
2024-10-25 02:04
【總結(jié)】唐人神集團員工獎懲條例(試行)第一章總則第一條為促進唐人神事業(yè)持續(xù)發(fā)展,建立和完善激勵與約束機制,營造愛崗敬業(yè)、勤學實干、團隊協(xié)作、建功立業(yè)的工作氛圍,防止和處理有害于公司利益與有礙企業(yè)發(fā)展的不良行為,根據(jù)公司的實際情況,特制定本條例。第二條堅持物質(zhì)獎勵與精神獎勵相結(jié)合、即時激勵與遠期激勵相結(jié)合、正面獎勵與負面激勵相結(jié)合、外部激勵與內(nèi)部激勵相結(jié)合的原則。第三條
2025-04-18 04:59
【總結(jié)】一總則為加強本廠質(zhì)量管理工作的力度,減少質(zhì)量問題的發(fā)生,特制定《質(zhì)量管理獎懲條例》。二獎勵1對于發(fā)現(xiàn)非本工序一般質(zhì)量問題(≤2020元)的員工(非職責范圍內(nèi)),視其情況在100元內(nèi)給予獎勵。2對于發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量隱患,且此隱患能造成實際損失(>2020元)的視其情況給予100—500元的獎勵。三懲罰
2024-09-06 10:28