某鞋業(yè)集團(tuán)有限公司關(guān)鍵崗位人員任免制度(編輯修改稿)
2025-05-09 22:21 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 職能部門經(jīng)理（二）營(yíng)銷總公司和分公司1. 營(yíng)銷總公司總經(jīng)理2. 品牌總監(jiān)3. 營(yíng)銷總公司各部門經(jīng)理4. 分公司經(jīng)理5. 分公司品牌經(jīng)理6. 分公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人（三）控股子公司1. 總經(jīng)理2. 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人3 / 5第二章 關(guān)鍵崗位人員任命第四條 任職人員應(yīng)符合相應(yīng)職位“職務(wù)說明書”的要求。第五條 關(guān)鍵崗位人員的任命程序：（一）集團(tuán)公司1. 副總經(jīng)理、計(jì)劃財(cái)務(wù)部經(jīng)理――總裁提名，董事會(huì)人力資源委員會(huì)考察、評(píng)估并提出意見，董事會(huì)審查批準(zhǔn)；2. 其他部門經(jīng)理――主管副總經(jīng)理提名，總裁辦公會(huì)審查批準(zhǔn)；（二）營(yíng)銷總公司和營(yíng)銷分公司1. 營(yíng)銷總公司總經(jīng)理――總裁提名，董事會(huì)人力資源委員會(huì)審核，董事會(huì)
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