公司創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)管理辦法(編輯修改稿)
2025-05-09 01:16 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、評(píng)審委員會(huì)評(píng)選出前10位為年度技術(shù)創(chuàng)新個(gè)人。第十四條 技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目獎(jiǎng)的工作程序（一）技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目獎(jiǎng)的申報(bào)公司技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目由各個(gè)車(chē)間或部門(mén)向初評(píng)小組申報(bào)。申報(bào)時(shí)間為每年的11月25日至12月5日。每項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)的材料清單：（1）技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目的主要技術(shù)文件和資料，包括：可行性分析、方案、項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)性評(píng)價(jià)、工作總結(jié)、技術(shù)總結(jié)、應(yīng)用證明等；（2）技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目獎(jiǎng)的評(píng)估報(bào)告或評(píng)審報(bào)告；（3）項(xiàng)目實(shí)施人員名單，具體格式見(jiàn)附表3。申報(bào)材料要求：所有材料均采用電子文檔報(bào)送。申報(bào)的車(chē)間或部門(mén)應(yīng)是在技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目中，在技術(shù)上起到重要作用的部門(mén)或者車(chē)間。項(xiàng)目實(shí)施人員名單應(yīng)是對(duì)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目做出實(shí)際貢獻(xiàn)的人員。（二） 技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目獎(jiǎng)的評(píng)審公司技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目獎(jiǎng)一般每年評(píng)審一次。公司技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目獎(jiǎng)由評(píng)審委員會(huì)評(píng)審。對(duì)申報(bào)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目獎(jiǎng)的評(píng)審應(yīng)根據(jù)技術(shù)創(chuàng)新的不同情況，按其科學(xué)技術(shù)水平（包括先進(jìn)程度、創(chuàng)新程度、難易程度或復(fù)雜程度）、效益（包括直接經(jīng)濟(jì)效益，間接或潛在經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益）、對(duì)推動(dòng)公司科技進(jìn)步的作用與意義（包括實(shí)用程度、已實(shí)施應(yīng)用程度，推廣應(yīng)用前景和作用）進(jìn)行綜合評(píng)定。第十五條 授獎(jiǎng)（一）經(jīng)公司評(píng)審委員會(huì)評(píng)定后，在授獎(jiǎng)前予以公告，公告的內(nèi)容包括：創(chuàng)新建議獲獎(jiǎng)名單；年度技術(shù)創(chuàng)新先進(jìn)個(gè)人名單；技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目。（二）公司技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)行“異議制”：、車(chē)間和個(gè)人如對(duì)公告的技術(shù)創(chuàng)新獲獎(jiǎng)有異議，均可在公告期內(nèi)向評(píng)審委員會(huì)提出，逾期不予受理。部門(mén)或車(chē)間異議應(yīng)蓋單位公章；個(gè)人異議應(yīng)署異議人真實(shí)姓名、工作單位、聯(lián)系方式等，否則不予受理（如要保密，請(qǐng)注明）。、車(chē)間負(fù)責(zé)調(diào)處，調(diào)處結(jié)果形成報(bào)告，報(bào)送于公司評(píng)審委員會(huì)。、車(chē)間和個(gè)人對(duì)爭(zhēng)議的處理應(yīng)持積極的態(tài)度，在收到公司評(píng)審委員會(huì)的意見(jiàn)后，應(yīng)在其規(guī)定的時(shí)間內(nèi)予以答復(fù)，逾期按棄權(quán)處理。（三）公司技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)實(shí)行精神鼓勵(lì)和
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