洛南某小學(xué)教職工工作考核實(shí)施制度(編輯修改稿)
2025-05-08 23:40 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 七、附則：1．根據(jù)考核辦法第二條第5款“分類、分層考核原則”：除管理人員、教學(xué)人員、非教學(xué)人員外，并分年齡檔次予以考核。具體辦法為：①男5女50周歲以上免考核；②男50——5女45——49周歲只考核不排隊(duì)。③男4女44周歲以下按原方案執(zhí)行；④年齡計(jì)算時(shí)間：以考核當(dāng)年8月31日前出生計(jì)算。2．考評(píng)對(duì)象認(rèn)定：考評(píng)對(duì)象以每學(xué)年初分工(或開學(xué)調(diào)整工作)安排為準(zhǔn)執(zhí)行。八、幾點(diǎn)說(shuō)明：1．每學(xué)期考核一次，按考核辦法積分排序，學(xué)年末取上、下兩學(xué)期積分的平均值排序，確定名次，末尾淘汰。2．校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、中層領(lǐng)導(dǎo)按原訂各自職責(zé)，開學(xué)初分配的工作為準(zhǔn)劃塊考評(píng)過(guò)程管理。3．凡在本辦法執(zhí)行過(guò)程中受到處理的年終考核不得評(píng)為優(yōu)秀格次。4．本辦法未盡事宜由考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。5．本辦法由校務(wù)會(huì)負(fù)責(zé)解釋。6．本辦法自2010年1月1日起執(zhí)行。洛南縣西街小學(xué)2010年1月附件1：測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)1．德(20分)：重點(diǎn)考核每個(gè)同志的思想素質(zhì)，師德修養(yǎng)，職業(yè)道德，協(xié)作精神。能給同志起表率作用，無(wú)違犯師德師風(fēng)底線要求，不搞無(wú)原則的糾紛；每期記政治學(xué)習(xí)筆記1萬(wàn)字，寫心得體會(huì)5篇，德育論文或經(jīng)驗(yàn)一篇，集體學(xué)習(xí)無(wú)缺席；不無(wú)理取鬧，不以任何形式要挾領(lǐng)導(dǎo)，不散布消極言論，不傳播小道消息，熱愛服務(wù)育人工作，為教學(xué)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。2．能(10分)：考核每位同志的工作職責(zé)完成情況，本人知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力、管理水平。經(jīng)常進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，經(jīng)通部門管理業(yè)務(wù)，學(xué)有筆記，過(guò)程管理有筆錄，每期至少一次活動(dòng)受縣、校以上表彰，能承擔(dān)一至二門教學(xué)任務(wù)(特殊崗位除外)，教學(xué)質(zhì)量良好，不因個(gè)人失誤給學(xué)校工作造成被動(dòng)。3．勤(10分)：主要考核每位同志上崗及出勤情況。能按要求提前到校，不遲到、早退，不隨便離崗。每期出勤率98%以上。4．績(jī)(40分)：主要考核每位同志參與工作實(shí)績(jī)。勇于接受分配工作，并能創(chuàng)造性的完成任務(wù)；分管工作取得縣級(jí)一上表彰獎(jiǎng)勵(lì)；包抓年級(jí)、部門實(shí)績(jī)突出，成績(jī)名列前茅；本部門內(nèi)教職工無(wú)違犯師德師風(fēng)底線要求，無(wú)安全事故發(fā)生，紀(jì)律、衛(wèi)生評(píng)比名列學(xué)校前矛，教改、科研獲獎(jiǎng)教職工多。總務(wù)人員應(yīng)本著為教學(xué)服務(wù)的原則，勇于接受工作，依據(jù)各自工作職責(zé)，賬務(wù)、校產(chǎn)、門衛(wèi)不出現(xiàn)任何失誤，能按時(shí)完成學(xué)校分配的工作任務(wù)。5．廉(10分)：考核每位同志廉潔情況。清政廉潔，辦事公正，不占小便宜，不拿學(xué)校一針一線；不以任何原因吃、拿、卡、要；遵守財(cái)務(wù)制度，不隨意表態(tài)開支、記賬；認(rèn)真履行《西街小學(xué)節(jié)約制度》。附件2：洛南縣西街小學(xué)教學(xué)工作量化評(píng)估辦法(第五屆教代會(huì)第三次會(huì)議討論議案)為了全面貫徹黨的教育方針，提高教學(xué)質(zhì)量，使考評(píng)工作有據(jù)可依，特制定本辦法：一、完成基礎(chǔ)性工作(50分)。二、常規(guī)教學(xué)積分(40分)：本項(xiàng)按各條款采取100分制，期末按各類考評(píng)人員積分按40%計(jì)入。⑴完成各種材料：(10分)全體任課教師能保質(zhì)保量，按時(shí)上交教育教學(xué)工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)表、作業(yè)、教案、進(jìn)修筆記、聽課記錄、匯報(bào)、論文及遠(yuǎn)教應(yīng)用等有關(guān)材料，每次記10分，遲交按天續(xù)減1分，直至0分，不交者每次標(biāo)準(zhǔn)分的負(fù)值。期末匯總，按平均分記入。⑵備
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