【總結(jié)】質(zhì)量手冊QB陜西鴻英工程造價咨詢有限公司企業(yè)標準質(zhì)量手冊(含程序文件)依據(jù)GB/T19001-2008標準編制文件編號:Q/HY-QM-2011版本:
2025-06-27 00:19
【總結(jié)】完美WORD格式招標代理及造價咨詢管理制度專業(yè)整理分享目錄第一章管理大綱 1
2025-04-12 06:47
【總結(jié)】......工程師績效計算辦法(2017年修訂)結(jié)合目前市場與公司業(yè)務(wù)情況,根據(jù)之前相關(guān)制度相關(guān)依據(jù)進行部分修正,特擬定本修定辦法,未盡事宜仍按原制度執(zhí)行。1、專業(yè)技術(shù)人員薪酬構(gòu)成專業(yè)技術(shù)人員薪酬=基礎(chǔ)工資+注冊工資+崗位工資+
2025-04-29 05:03
【總結(jié)】xxxx工程項目管理有限公司規(guī)章制度xxxx工程項目管理有限公司文件編號:
2024-10-26 13:12
【總結(jié)】江西德隆工程造價咨詢有限公司JXWL·01-2014-A0質(zhì)量手冊(含程序文件) 工程造價咨詢質(zhì)量管理手冊目錄頒布令 5任命書 6公司簡介 7質(zhì)量方針、質(zhì)量目標發(fā)布令 8質(zhì)
2025-06-26 23:31
【總結(jié)】造價咨詢薪酬管理辦法造價咨詢薪酬管理辦法一、目的為加強公司造價咨詢業(yè)務(wù)管理,拓展公司造價(預(yù)算、結(jié)算)業(yè)務(wù)市場,明確公司投標業(yè)務(wù)人員的工作職責(zé),提高造價咨詢工作效率,明確以貢獻、能力、態(tài)度和責(zé)任為分配依據(jù),遵循按勞分配、效率優(yōu)先、兼顧公平及可持續(xù)發(fā)展的原則,特制定本規(guī)定。二、適用范圍本規(guī)定適
2025-08-05 17:33
【總結(jié)】第一篇:公司安全生產(chǎn)管理考核細則 公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度 及考核細則 單位名稱:陜西華山化工集團塑業(yè)有限公司編制日期:2010-6-25 修訂日期:2010-9-28 公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度及考...
2024-11-15 01:36
【總結(jié)】各市建委(建設(shè)局)、省直有關(guān)部門:????為認真貫徹國務(wù)院、國家建設(shè)部有關(guān)決定和文件精神,進一步加強對全省工程造價咨詢企業(yè)的管理,我們制定了《山東省〈工程造價咨詢企業(yè)管理辦法〉實施細則》,現(xiàn)予印發(fā),自2007年1月1日施行。?????????
2025-04-17 13:20
【總結(jié)】第一篇:造價咨詢企業(yè)公司制度 成都鑫標點工程管理咨詢有限公司 公司制度匯編 2016年7月修訂版 目錄 一、管理制度 二、人事管理制度 三、工作崗位責(zé)任制度 四、文件管理制度 五、檔...
2024-11-09 12:24
【總結(jié)】第一篇:造價咨詢公司工作總結(jié) 篇一:2014年工程造價咨詢公司工作總結(jié) 工程造價咨詢公司工作總結(jié)大家新年好!2014年彈指一揮間,眨眼的功夫就過去了,今天我代表董事會向大會做工作報告,并請各位代表...
【總結(jié)】附件:1工程造價咨詢企業(yè)綜合考核申請表(2010年度)企業(yè)名稱企業(yè)地址資質(zhì)證書編號資質(zhì)證書有效期年月至年月注冊資金萬元,其中造價師出資萬元出資人數(shù)人,其中造價師人。法定代表人聯(lián)系方式辦公電話:移動電話:技術(shù)負責(zé)人聯(lián)系方式
2025-06-30 20:38
【總結(jié)】公司績效考核管理辦法及細則第一章總則一、制定目的為了對員工的工作業(yè)績、能力、態(tài)度進行客觀評價,達到調(diào)動員工積極性,促進工作效率提高的目的,特制定本辦法。二、適用范圍公司全體員工。但試用期未滿三個月的員工不納入考核??己藭r間從正式錄用當(dāng)月開始考核。三、適用原則考評嚴格以月度、季度、年度計劃和考勤記錄為依據(jù)。第二章考核辦法
2025-04-07 20:26
【總結(jié)】公司管理部室季度績效考核細則(企業(yè)管理部)序考核項目考核細則考核主體1工作標準執(zhí)行情況負責(zé)公司質(zhì)量、環(huán)境管理、職業(yè)健康安全三大管理體系的建立、實施、保持和完善等工作。工作中如有重大失誤,扣5分。分管領(lǐng)導(dǎo)管理者代表負責(zé)公司三大管理體系審核、監(jiān)督檢查和管理評審資料的管理。工作中如有重大失誤,扣5分。組織實施公司年度管理體系內(nèi)部審核,指導(dǎo)項目部開展
2025-04-16 04:10
【總結(jié)】草稿中國航空工業(yè)第一集團公司員工考核管理細則北大縱橫管理咨詢公司二零零二年七月31/32中國航空工業(yè)第一集團公司員工考核管理細則一、考核周期考核周期為年度考核。二、考核對象中航一集團總部正式聘用、借調(diào)和返聘的人員。聘用人員在嚴格執(zhí)行聘用合同的前提下,執(zhí)行本辦法。下列人員不參加當(dāng)年
2025-04-12 22:08
【總結(jié)】安全風(fēng)險預(yù)控管理考核細則介休鑫峪溝左則溝煤業(yè)有限公司左則溝煤業(yè)有限公司讓安全永恒,讓生產(chǎn)和諧說明左則溝煤業(yè)有限公司《安全風(fēng)險預(yù)控管理體系(文件)》是根據(jù)現(xiàn)行
2025-04-09 03:24