航材院質(zhì)量管理部質(zhì)量管理專責(zé)職務(wù)說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/4質(zhì)量管理專責(zé)職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱質(zhì)量管理專責(zé)崗位編號(hào)所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級(jí)質(zhì)量管理部副部長(zhǎng)職系直接下級(jí)無(wú)所轄人員無(wú)崗位分析日期2001年10月本職：負(fù)責(zé)分管單位的質(zhì)量體系運(yùn)行監(jiān)督管理以及質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量考核管理、型號(hào)任務(wù)質(zhì)量管理等方面工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述

2025-04-12 04:18

質(zhì)量管理部質(zhì)量工程師職務(wù)說(shuō)明-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/質(zhì)量管理部質(zhì)量工程師崗位說(shuō)明書崗位名稱質(zhì)量工程師崗位編號(hào)QK-04-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級(jí)質(zhì)量管理部長(zhǎng)職系管理職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期本職：編制質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行ABC質(zhì)量管理辦法職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：根據(jù)生產(chǎn)工藝編制各種檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)

2025-06-25 03:56

某公司質(zhì)量管理體系說(shuō)明-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】章節(jié)號(hào):文件編號(hào):QM/LA-2009版本狀態(tài):A修訂狀態(tài):0次修訂黃山市歙縣立安茶業(yè)有限公司頒布令本公司依據(jù)ISO9001:2000《質(zhì)量管理體系——要求》編制完成了《質(zhì)量手冊(cè)》第A版，現(xiàn)予以批準(zhǔn)、頒布、實(shí)施。本手冊(cè)是本公司質(zhì)量管理體系的法規(guī)性文件，是指導(dǎo)公司建立并實(shí)施質(zhì)量管理體系的綱領(lǐng)和行動(dòng)準(zhǔn)則，本手冊(cè)自20

2025-04-12 13:33

質(zhì)量管理部崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3質(zhì)量管理部職位說(shuō)明書崗位名稱質(zhì)量管理所在部門質(zhì)量管理部直接上級(jí)質(zhì)量管理部部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員1人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管理制度占全部工作時(shí)間的百分比：15%工作任務(wù)掌握國(guó)家和上級(jí)有關(guān)質(zhì)量方針、政策、法規(guī)等編制公司內(nèi)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管理制度，經(jīng)批準(zhǔn)后，

2025-04-08 04:46

質(zhì)量管理部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書崗位名稱質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位編號(hào)QK-04-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級(jí)總工程師職系管理職系直接下級(jí)質(zhì)量主管，審核主管所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司全過(guò)程質(zhì)量管理，內(nèi)部審核和ISO9000的認(rèn)證工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制定公司質(zhì)量方針

2025-04-19 00:38

質(zhì)量管理體系文件編寫說(shuō)明-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】質(zhì)量管理體系文件編寫說(shuō)明一、質(zhì)量管理體系文件主要有五種類型：質(zhì)量方針和目標(biāo)、質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、工作文件和質(zhì)量記錄1、質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)質(zhì)量方針是由公司的最高管理者正式發(fā)布的該組織總的質(zhì)量宗旨和方向。質(zhì)量目標(biāo)是指在質(zhì)量方面所追求的目的。質(zhì)量方針應(yīng)與組織的總方針相一致，并為制定質(zhì)量目標(biāo)提供框架，質(zhì)量目標(biāo)通常依據(jù)質(zhì)量方針制定，質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)均應(yīng)形成文件并頒布實(shí)施。2、質(zhì)量手冊(cè)

2025-04-12 08:43

質(zhì)量管理體系文件編寫說(shuō)明-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1蕿薀聿膆艿蒃羄膅莁蚈袀膄蒃蒁螆膃膃蚆螞芃芅葿羈節(jié)莇蚅袇芁蒀蒈螃芀艿蚃蝿艿莂薆肈羋蒄螁羄芇薆薄袀芇芆螀螆袃莈薂螞羂蒁螈羀羈膀薁袆羈莃螆袂羀蒅蠆螈罿薇蒂肇羈芇蚇羃羇荿蒀衿羆蒂蚆螅肅膁蒈蟻肅芃蚄罿肄蒆蕆羅肅薈螂袁肂羋薅螇肁莀螀蚃肀蒂薃羂腿膂蝿袈腿芄薂螄膈莇螇蝕膇蕿薀聿膆艿蒃羄膅莁蚈袀膄蒃蒁螆膃膃蚆螞芃芅葿羈節(jié)莇蚅袇芁蒀蒈螃芀艿蚃蝿艿莂薆肈羋蒄螁羄芇薆薄袀芇芆螀螆袃莈薂螞羂蒁螈羀羈膀薁袆羈莃

2025-08-31 17:03

碾壓混凝土質(zhì)量管理要點(diǎn)說(shuō)明-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】......現(xiàn)場(chǎng)碾壓混凝土旁站監(jiān)督質(zhì)量控制要點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工程師進(jìn)行旁站監(jiān)督任務(wù)時(shí)，需提前仔細(xì)閱讀已審批的倉(cāng)面設(shè)計(jì)，了解本倉(cāng)混凝土澆筑方法、材料分區(qū)、冷卻水管鋪設(shè)、溫度計(jì)埋設(shè)、預(yù)埋件埋設(shè)位置、人員及設(shè)備配置等情況。1試驗(yàn)檢測(cè)

2025-04-09 05:29

質(zhì)量檢驗(yàn)室主任職務(wù)說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】質(zhì)量檢驗(yàn)室主任崗位說(shuō)明書崗位名稱質(zhì)量檢驗(yàn)室主任崗位編號(hào)所在部門生產(chǎn)中心崗位定員直接上級(jí)生產(chǎn)中心經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)質(zhì)檢員、老化篩選員薪酬類型所轄人員崗位分析日期2022年7月20日本職：負(fù)責(zé)公司及外包廠生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn)工作組織公司采購(gòu)物資的入庫(kù)檢驗(yàn)工作及公司車間生產(chǎn)產(chǎn)品檢

2025-07-14 02:17

湖北新華醫(yī)院質(zhì)量管理部主任崗位說(shuō)明書docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3質(zhì)量管理部主任崗位說(shuō)明書崗位名稱質(zhì)量管理部主任崗位編號(hào)所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級(jí)院長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)調(diào)研分析崗、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)崗、質(zhì)量監(jiān)督崗薪酬類型所轄人員崗位分析日期2003年10月本職：在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織醫(yī)院的質(zhì)量管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：組織制定

2025-07-18 11:45

質(zhì)量管理和質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn)說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】二、質(zhì)量管理和質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn)——選擇和使用指南(一)范圍本標(biāo)準(zhǔn)a)闡明與質(zhì)量有關(guān)的基本概念以及這些概念之間的區(qū)別和相互聯(lián)系；b)提供ISO9000族質(zhì)量管理和質(zhì)量保證國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的選擇和使用指南。(二)引用標(biāo)準(zhǔn)本國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布時(shí)所引用的下列標(biāo)準(zhǔn)的有效版本，構(gòu)成了本標(biāo)準(zhǔn)的一部分。因所有標(biāo)準(zhǔn)都將修訂，故鼓勵(lì)使用本標(biāo)準(zhǔn)的各方，盡可能采用下列標(biāo)準(zhǔn)的最新版本。IEC和ISO成員均

2025-07-15 03:29

質(zhì)量管理部成型品檢員工作說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/質(zhì)量管理部成型品檢員崗位說(shuō)明書崗位名稱成型品檢員崗位編號(hào)所在部門質(zhì)量管理部質(zhì)檢科崗位定員直接上級(jí)總監(jiān)職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職：根據(jù)公司質(zhì)量體系規(guī)定及相關(guān)檢驗(yàn)的原則和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)成型過(guò)程控制，嚴(yán)把質(zhì)量檢驗(yàn)關(guān)，提高成型工序產(chǎn)品質(zhì)量職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：

2025-04-08 04:50

公司質(zhì)量管理部質(zhì)量主管崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/質(zhì)量主管崗位說(shuō)明書崗位名稱質(zhì)量主管崗位編號(hào)QK-04-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級(jí)質(zhì)量管理部部長(zhǎng)職系管理職系直接下級(jí)檢驗(yàn)員所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理具體工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：組織實(shí)施質(zhì)量管理計(jì)劃工作任務(wù)將質(zhì)量管理計(jì)

2025-04-07 20:28

網(wǎng)間通信質(zhì)量管理崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/網(wǎng)間通信質(zhì)量管理職位說(shuō)明書職位編碼：職位標(biāo)識(shí)：職位名稱：網(wǎng)間通信質(zhì)量管理所屬單位：部門：互聯(lián)互通部所屬職類職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：組織監(jiān)測(cè)與其它運(yùn)營(yíng)商網(wǎng)間通信質(zhì)量，協(xié)調(diào)處理網(wǎng)間通信質(zhì)量問(wèn)題及爭(zhēng)議，保障網(wǎng)間互聯(lián)業(yè)務(wù)的有效互通。組織網(wǎng)間互聯(lián)互通關(guān)口局的規(guī)劃、建設(shè)，保證網(wǎng)間通信能力符合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的

2025-04-08 02:23

iso9000質(zhì)量管理體系說(shuō)明-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】iso9000質(zhì)量管理體系ISO9000認(rèn)證概述ISO9000認(rèn)證是指質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，它不是指一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，而是一組標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)稱。ISO9000是由TC176（TC176指質(zhì)量管理體系技術(shù)委員會(huì)）制定的所有國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。ISO9000是ISO發(fā)布之12020多個(gè)標(biāo)準(zhǔn)中最暢銷、最普遍的產(chǎn)品。ISO9000認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)是國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組

2025-08-28 21:28

質(zhì)量管理室主任工作說(shuō)明(更新版)

質(zhì)量管理室主任工作說(shuō)明(專業(yè)版)

質(zhì)量管理室主任工作說(shuō)明(留存版)

質(zhì)量管理室主任工作說(shuō)明-文庫(kù)吧