新員工入職培訓(xùn)補充資料(編輯修改稿)
2025-04-28 23:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 意到他(她)的來臨，不準(zhǔn)毫無表示或裝作沒看見。1在為業(yè)主服務(wù)時不得流露出不耐煩、不高興、冷淡的表情，應(yīng)做到親切、友好、精神飽滿、不卑不亢。1不要在業(yè)主(客人)面前經(jīng)?？词直?。1上崗時要保持良好的坐姿或站姿，不得東歪西倒前傾后靠，不得伸懶腰、駝背、聳肩。（C）工作紀(jì)律：公司員工必須按規(guī)定的時間上下班，不得遲到或早退。有事離開必須事先請假，否則視為曠工。部門主管可批準(zhǔn)屬下人員一天以內(nèi)的假期，一天以上兩天以內(nèi)的假期必須由項目經(jīng)理批準(zhǔn)。員工上崗時必須保持良好的精神狀態(tài)和高水準(zhǔn)的工作效率，如上班時吊兒郎當(dāng)、消極怠工或干與工作無關(guān)的事情，一律視作曠工。員工有接受上級指定之額外工作而不接受報酬的義務(wù)。發(fā)生緊急情況時，員工獲悉情況后必須立即趕赴崗位而不得以任何理由推托，否則視為曠工。未經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)許可禁止擅自觸摸各處閥門、開關(guān)。（D）參加會議或培訓(xùn)制度：參加會議前應(yīng)準(zhǔn)備好紙筆，并提前到達會場，做好會議簽到等準(zhǔn)備。會議開始前到會人員應(yīng)將手機關(guān)閉，將手機調(diào)到震動。與會人員應(yīng)保持會場的肅靜。避免大聲喧嘩和爭吵，如有話應(yīng)到會場外復(fù)機。如到會人員有事中途退場，須向會議主持人說明事由，經(jīng)同意后方可離去。五、道德規(guī)范：時刻注意維護公司的形象和利益，不得做有損公司形象及利益的事情。上班時間內(nèi)不準(zhǔn)干與工作無關(guān)的事情，如看報紙、看雜志、串崗閑聊、睡覺、下棋、嘻戲、炒股票等。公司員工應(yīng)隨時保持工作環(huán)境的整潔，各類文件、資料、辦公用品應(yīng)擺放整齊；不得將個人物品、私人相片等擺放于公眾場合。養(yǎng)成講衛(wèi)生的美德，不隨地吐痰、丟紙屑、煙頭和雜物。如在公共場所發(fā)現(xiàn)有紙屑、煙頭等垃圾，應(yīng)隨手撿起來，以保持住宅區(qū)及辦公場所的清潔和優(yōu)美環(huán)境。愛護公司的一切設(shè)備設(shè)施、工作用具，定期保養(yǎng)、妥善保管，節(jié)約用水、用電，降低易耗品消耗，杜絕浪費，不準(zhǔn)亂拿亂扔公物。員工之間應(yīng)互相尊重，和
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