【總結】 第1頁共5頁 金融企業(yè)抵債資產(chǎn)稅收流失探析 近年來,金融企業(yè)抵押貸款的業(yè)務量不斷增大,在清收不良 資產(chǎn)時,以物抵債的情況非常普遍,處理以物抵債資產(chǎn)的涉稅問 題也較為復雜。由于企業(yè)對有關政策...
2025-08-18 02:19
【總結】 第1頁共9頁 甘肅農(nóng)村稅收改革狀態(tài)及問題分析 【摘要】。長期以來,甘肅的社會、經(jīng)濟和文化發(fā)展相對落 后,甘肅農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展更是緩慢。自從2024年實行農(nóng)村稅費 改革以來,甘肅農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展迅...
2025-09-12 19:15
【總結】目錄摘要…………………………………………………………………………………………………1關鍵詞………………………………………………………………………………………………1一、人才流失的現(xiàn)狀………………………………………………………………………………1(一)天津市對專業(yè)技術人員的流失問題抽樣調(diào)查的結果…………………………………1(二)西部人才流失情況…………………………………
2025-03-26 02:27
【總結】第一篇:財政學論文稅收流失 佛山科學技術學院2010—2011學年第2學期 《財政學》課程論文 班級:09國貿(mào)2姓名:陳喆學號:2009524231成績: 我國稅收流失問題及對策 摘要 稅...
2024-10-17 19:31
【總結】第一篇:從稅務稽查的視角談我國稅收流失問題的治理1重點 CKYJ(2008年第13期 摘要:稅收流失是在一定的稅收制度條件下國家對所有經(jīng)濟活動所產(chǎn)生的收入應征收而未征收到的稅款。稅收流失的面涵蓋了...
2024-10-14 02:18
【總結】對酒店業(yè)員流失問題的思考對酒店業(yè)員工流失問題的思考問題人力資源管理專業(yè)學生:卿健指導老師:何玲摘要:縱觀目前中國飯店業(yè),員工流動率過高已成為了行業(yè)健康發(fā)展的桎梏。員工快速頻繁“跳槽”所造成的酒店財力、物力、信息等資源使用效率低下,經(jīng)營成本上升以及服務質(zhì)量難以保證等問題,已引起了業(yè)內(nèi)人士的高度重視。穩(wěn)定飯店人員,保證核心競爭力是當代飯店的首要工作。關鍵詞:酒店酒
2025-03-25 23:06
【總結】借鑒國外經(jīng)驗治理我國稅收流失簡介: 稅收流失問題在世界各國普遍存在,治理稅收流失已成為世界各國共同面臨的一個難點問題。為了有效治理稅收流失,世界各國都作了大量艱苦并卓有成效的探索實踐?!八街梢怨ビ瘛?。借鑒國外經(jīng)驗,從法制、制度、體制、征管、觀念等方面提出了治理我國稅收流失的途徑和措施。稅收流失在世界各國普遍存在。在我國,據(jù)有關部門保守估計,國家每年稅收流失至少在1000億元以
2025-06-22 01:02
【總結】 第1頁共10頁 國內(nèi)個稅流失因素及稅收意見 一個人所得稅流失概況 個人所得稅是調(diào)整征稅機關與自然人(居民、非居民人)之 間在個人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會關系的法律 規(guī)范的總稱...
2025-08-17 17:26
【總結】 第1頁共22頁 關于非營利組織稅收問題的分析 非營利組織財務管理問題分析 經(jīng)管系本四班雷婉麗 指導老師:李占強 摘要。20世紀七十年代以來,非營利組織得到迅速發(fā)展, 在社會生活中扮演者...
2025-08-17 16:50
【總結】 第1頁共7頁 關于非營利組織稅收問題的分析 一、組織機構名稱及地址(網(wǎng)址)。XX省讀書援助協(xié)會 二、該組織的組織結構設置情況如何。協(xié)會組織機構。理事 會下設秘書處,秘書處下設五部門、一中心...
2025-08-17 16:53
【總結】 稅收分析工作存在問題及改進建議 稅收分析作為強化稅源管理中不可缺少的環(huán)節(jié)和手段,既是組織收入工作的重要內(nèi)容,同時也是加強征管、監(jiān)控稅源變化、評估稅收與經(jīng)濟發(fā)展是否協(xié)調(diào)的重要方式。國家稅務總局謝旭...
2024-09-25 21:37
【總結】論題:企業(yè)人才流失問題研究第一章企業(yè)人才流失現(xiàn)狀第二章人才流失對企業(yè)造成的影響第三章人才流失的產(chǎn)生原因第四章解決企業(yè)人才流失問題的對策結束語學生姓名:張三(東莞教學中心)聯(lián)系方式:13669886XXX郵箱:
2025-08-20 16:54
【總結】中央廣播電視大學畢業(yè)論文姓名:賴婷學號:1036001412515論文題目:國有企業(yè)人才流失問題聯(lián)系電話:15083720927國有企業(yè)人才流失問題摘要:近年來隨著我國市場經(jīng)濟的深入發(fā)展,企業(yè)尤其是國有企業(yè)人才流失日益受到關注,非企業(yè)意愿的大量人才流失制約者企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,如何面對和監(jiān)控國有企業(yè)人才流失,穩(wěn)定人才隊伍
2025-03-24 23:55
【總結】近年來,我市房地產(chǎn)行業(yè)快速發(fā)展,成為地方稅收主要增長點之一,由于房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)會計核算較復雜,企業(yè)會計人員業(yè)務素質(zhì)參差不齊,導致稅收征管難度加大,甚至有少數(shù)企業(yè)出現(xiàn)偷稅現(xiàn)象,為此,我們通過調(diào)研,詳細掌握了該行業(yè)項目運作及會計核算,初步發(fā)現(xiàn)了稅收違法特點并就如何開展稅務稽查提出了相應對策?! ∫?、房地產(chǎn)企業(yè)項目運作及會計核算特點 (一)項目運作的程序??
2025-03-26 00:27
【總結】客戶流失分析(數(shù)據(jù)挖掘案例分析)上海****通信技術有限公司()培訓大綱一、統(tǒng)計知識二、案例背景三、商業(yè)理解四、數(shù)據(jù)理解與數(shù)據(jù)準備五、建立模型與模型評估六、模型應用七、總結(即跨行業(yè)數(shù)據(jù)挖掘標準流程”的縮寫),是一種業(yè)界認可的用于指導數(shù)據(jù)挖掘工作的方法。
2025-02-28 21:46