【文章內容簡介】 放棄，自己還在堅持；別人都已退卻，自己仍然向前；看不見光明和希望，卻仍然孤獨、堅韌地奮斗著，這才是成功者的素質。 堅持到成功的那一天 在職場上打拼，在工作上一定要具備堅持下去的勇氣，只有堅持下去，鍥而不舍地去做，才有成功的那一天。 ? 甩胳膊 Andy Liu 如何成為優(yōu)勢員工 2022/3/13 20 ，堅持不懈 永爭第一 進取心是擺脫頹廢的最佳手段。一旦形成不斷自我激勵，始終向著更高境界前進的習慣，身上所有的不良品質和壞習慣都會逐漸消失。 如果你認為自己做得挺好 ， 可以站穩(wěn)腳跟了 ， 別人也這么告訴你 ， 那你應該聽聽這番話： “ 其實你的薪水并不算多 ， 你要是不想爭取更多 ， 恐怕就連這點薪水也不能保住 。 現(xiàn)在的事情像逆水行舟一樣 ， 不做得更好 ，就會做得更差 。 你知道有多少人在盯著你嗎 ， 那些能夠做得更好的人 ， 正等著把你擠下去呢 。 ” 淺嘗輒止 、 安于現(xiàn)狀 、 不思進取的人不會做出什么大成績 。 一個有崇高目標 、 期望成就大業(yè)的人 ， 總是不停地超越自我 、 拓寬思路 、 擴充知識 ，敞開生活之門 ， 希望比周圍的人走得更遠 。 他有足夠堅強的意志 ， 激勵自己做出更大的努力 ， 爭取最好的結果 。 追求卓越的 “ 5S”修煉 ? Andy Liu 如何成為優(yōu)勢員工 2022/3/13 21 ，誠信務實 忍耐力：職業(yè)成功的基石 成功的職業(yè)人士都是以極大的忍耐力和意志忍受著困苦，在艱辛中一點點地向前邁進，跌倒了再爬起來，終于達到成功的頂峰。 一個人要有忍耐力 ， 還要能適時地控制好自己的情緒 ， 盡可能不讓消極 、 對事物有害的情緒爆發(fā)出來 ， 做到勝不驕 、 敗不餒 ， 不把喜怒哀樂表現(xiàn)在臉上 ， 影響他人和群體的情緒 ， 影響大局的發(fā)展 。 美國總統(tǒng)馬辛利是位能忍 、 善忍和善于控制自己情緒的人 。 一次 ， 因用一個人的問題受到了一些人的反對 。 在一次國會會議上 ， 有位議員甚至當面粗魯?shù)厝枇R他 。 作為總統(tǒng) ， 馬辛利對于議員如此粗野的行為當然是怒火中燒 ， 可也極力忍耐 ， 沒有發(fā)作 。 等對方發(fā)泄完了 ， 才溫和地說道：“ 你現(xiàn)在怒氣該平和了吧 ， 照理你沒有資格這樣責問我的 。 但現(xiàn)在 ， 我仍愿意詳細解釋給你聽 。 ” 他的忍讓 、 謙虛 ， 讓那議員自感羞愧 ， 矛盾立刻緩和了下來 。 Andy Liu 如何成為優(yōu)勢員工 2022/3/13 22 ，誠信務實 克制，再克制 克制，再克制，沉著冷靜、永不氣餒，是每一個優(yōu)秀員工應培養(yǎng)的品格。 要衡量一個人的力量 ， 必須看到他能在多大程度上克制自己的欲望和情感 ， 而不是看他發(fā)怒時爆發(fā)出來的威力 。 要么做情緒的主人 ， 要么做情緒的奴隸 。 受自己情緒左右的人是不自由的 ， 只有當他成為情緒的主人時才是自由的 。 善于約束自己 接受一份工作，也務必接受這份工作所需具備的良好習慣，如果成功需要付出代價，自律并克制自己不合理的欲望，堅忍不拔，這就是每一個人努力的方向。 與善于約束自己相反的 ， 是魯莽沖動 。 魯莽和沖動是極其有害的 ， 這樣的例子比比皆是 。 Andy Liu 如何成為優(yōu)勢員工 2022/3/13 23 ，誠信務實 堅忍不拔的完成任務 堅韌性表現(xiàn)為一種堅強的意志，一種對目標的堅持。 “ 不以物喜，不以己悲 ” ，對于工作任務，無論遇到多大的困難，仍千方百計完成。 ? 胡蘿卜、雞蛋、咖啡豆 不可以弄虛作假 誠實守信不僅是做人的準則，也是做事的基本準則。你不可以沒有誠信，棄信則無得，無誠則有失。誠信是美麗的，擁有它，你將擁有一切；失去它，你將失去一切。 切莫貪圖小便宜 在工作中切不可見利忘義。不要忘記你的打工角色，你需要為公司爭取利益，而不是你自己。千萬不要為了一時的小便宜而自毀前程。 Andy Liu 如何成為優(yōu)勢員工 2022/3/13 24 ，誠信務實 謹記，吃虧是福 信奉 “ 吃虧是福 ” ，不僅可以使自己的心胸變得寬闊，更加樂觀、積極，而且當自己遇到困難時，也能得到更多人的真心幫助。 ? 分羊 對于 “ 吃虧 ” 和 “ 占便宜 ” 的辯證關系 ， 我們可以通過以下的笑話故事中體會出來 。 ? 人與猴 千萬別眼高手低 眼高手低的人關鍵是沒有做成功事情的心態(tài)，在任何事情都浮躁，很難做精做細。我們必須培養(yǎng)做小事的心態(tài)，培養(yǎng)把小事做漂亮做精致的心態(tài)。 ? 博士者三，方露真面目 Andy Liu 如何成為優(yōu)勢員工 2022/3/13 25 ，誠信務實 不要“吃著碗里的，看著鍋里的” 頻繁跳槽是浮躁的一種表現(xiàn)，也是一種不負責任的表現(xiàn)。吃著碗里的，看著鍋里的，這山望著那山高，這樣就永遠不會成功。 曾經(jīng)有一個寓言故事是這樣的：一頭小毛驢 ， 在干枯的茫茫草原上好不容易找到了兩堆草 ， 但是不知道吃哪一堆更好 ， 一再遲疑反復 ， 下不了決心 ， 結果在無限的選擇中活活地餓死了 。 抱怨不改變 我們做不到從不抱怨，但我們應該讓自己少一些抱怨，而多一些積極的心態(tài)去努力進取。因為如果抱怨成了一個人的習慣，就像搬起石頭砸自己的腳，于人無益，于己不利。 在這個世界上不是每個人都是快樂的，但是這個世界上每個人都會覺得別人要比自己快樂一點。 ? ? Andy Liu 如何成為優(yōu)勢員工 2022/3/13 26 ，誠信務實 學會韜光養(yǎng)晦 作為新員工此時最重要的就是要秉承謙虛好學的精神，韜光養(yǎng)晦。不要太過張揚你的個性，而應該心如止水，把學習知識、掌握工作經(jīng)驗、處好人際關系作業(yè)重點。 韜光養(yǎng)晦意味著一種孤獨，你必須對孤獨抱以良好的態(tài)度，記住孤獨那是為自由付出的代價，新人要學會忍受地獄的孤獨，因為未來的路途上你還有很多孤獨需要面對。 韜光養(yǎng)晦的另外一層意義就是要謙虛好學，要學會站巨人的肩膀上求得成功。 牛頓說過： “ 我之所以取得這樣好的成績是因為我站在巨人的肩膀上。 ” 正所謂 “ 冰，水為之而寒于水，青，出于藍而勝于藍 ” 。 Andy Liu 如何成為優(yōu)勢員工 2022/3/13 27 ，高效工作 把小事做細 ， 以責任心對待每個細節(jié) “天下大事，必作于細；天下難事，必成于易。 ” 我們在工作中需要改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，注重細節(jié)，從小事做起，把小事做細。 對于細節(jié)的重要性，西方流傳的一首民謠對此作了形象的說明。這首民謠說： 丟失一個釘子，壞了一只蹄鐵；壞了一只蹄鐵，折了一匹戰(zhàn)馬； 折了一匹戰(zhàn)馬，傷了一位騎士；傷了一位騎士，輸了一場戰(zhàn)斗； 輸了一場戰(zhàn)斗，亡了一個帝國。 所以，在工作中尤其要注重細節(jié)，從小事做起。正如汪中求先生在《 細節(jié)決定成敗 》 一書所說的： “ 蕓蕓眾生能做大事的實在太少，多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的事、瑣碎的事、單調的事，也許過于平淡，也許雞毛蒜皮，但這就是工作，是生活，是成就大事的不可缺少的基礎。 ” 由此，我們在工作中需要改變心浮氣躁、淺嘗輒止的毛病，提倡注重細節(jié)，把小事做細、做實。 Andy Liu 如何成為優(yōu)勢員工 2022/3/13 28 ，高效工作 正確做事，更要做正確的事 正如彼得 德魯克所說： “