吃空餉實施方案(范本(編輯修改稿)
2025-11-25 16:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 嚴肅追究相關 ?人員和領導的責任。 ? （二）密切配合 ?。各職能部門要密切配 ?合，各負其責，形成合 ?力。組織部、人事處、 ?財務處等部門要實行聯(lián) ?動機制，進行信息資源 ?共享，及時準確處理各 ?類問題。紀監(jiān)審部門要 ?認真受理群眾舉報，對 ?在治理過程中發(fā)現(xiàn)的違 ?紀違法行為予以嚴肅查 ?處。鄉(xiāng)專項治理工作領 ?導小組辦公室要加強上 ?下聯(lián)系，全鄉(xiāng)各部門要 ?加強溝通，按時報送有 ?關材料，確保專項治理 ?工作順利進行。 ? （三）注重實效。要 ?結合本單位實際，制定 ?切實可行的工作方案，?明確任務要求，精心組 ?織安排。要做好宣傳動 ?員工作，營造良好的治?理氛圍。要突出工作重 ?點，抓好自查、核查和 ?清理整治工作，加強動?態(tài)管理，確保工作取得 ?實效。 三、治 ?理范圍 xxx 機關、 ?站所、村、衛(wèi)生院、學 ??？坡?lián)全體工作人員。 ? 四、治理對象 ? （一）受黨紀 ?政紀處分及司法處理， ?但工資待遇（含津貼補 ?貼、補助，下同）、離 ?退休（退職）費未按規(guī) ?定處理到位的。 ? （二）工作人員離職 ?、開除、辭職、非組織 ?選派自行離崗學習、長?期病事假、長期曠工、 ?已故或失蹤、違規(guī)停薪 ?留職，但未辦理核銷（ ?減）工資手續(xù)，仍在原 ?單位正常領取工資福利 ?的；離 退休（退職）人?員亡故或被宣告失蹤， ?仍由家屬繼續(xù)領取退休 ?（退 職）費的。 ? （三）以借調(diào)為名 ?，既不在借入單位又不 ?在借出單位上班，但仍 ?領取工資的。 ?（四）用少量薪酬聘用 ?他人頂崗，自己從事其 ?他工作，在單位領取工 ?資的。 （五） ?已調(diào)整工作崗位，但工 ?資關系未按規(guī)定隨行政 ?關系轉移的。 ?（六）未經(jīng)批準在企業(yè) ?或其他社會組織兼職， ?領取雙份報酬的。 ? （七）已達退休年 ?齡（經(jīng)組織批準的除外 ?）和已辦理退休手續(xù)人 ?員，仍領取在職人員工 ?資的。 （八） ?離休退休職工從社會保 ?險機構領取養(yǎng)老保險金 ?，又同時從財政領取離 ?休費、退休費人員。 ? （九）不在特定 ?工作崗位工作，違反規(guī) ?定領取特殊崗位津補貼 ?的。 （十）不符合遺 ?屬生活困難補助條件或 ?以前符合、現(xiàn)在不符合 ?有關規(guī)定，仍由家屬領 ?取遺屬生活困難補助的 ?。 （十一）弄虛作假 ?、占編制不上班，騙取 ?冒領財政資金的。 （ ?十二）其他采取不正當 ?手段，違反規(guī)定領取工 ?資、離退休費的。 （ ?十三）停薪留職、擅自 ?離職、出國不歸、未聘 ?任人員等其他各類在編 ?不在崗人員。 （十四 ?）單位聘用的未經(jīng)組織 ?人事部門批準或不符合 ?組織人事管理規(guī)定和程 ?序的人員。 （十五） ?違反機構編制和組織人 ?事管理規(guī)定，超編制進 ?入單位的人員。 ? 五、核查步驟方法 ? （一）準備階段 ? 制定實施方案，成立 ?核查工作領導小組、建 ?立部門協(xié)調(diào)工作機制。 ?鄉(xiāng)黨委書記負責核查工 ?作的組織領導，領導小 ?組負責具體工作的組織 ?實施。 （二） ?實施階段 ?按照核查要求，核實登 ?記，核查方法如下 ? （ 1）、對照在職 ?人員工資領取名單，結 ?合考勤記錄等情況對長 ?期病事假、長期曠工等 ?未在崗工作人員進行清 ?查（包 括經(jīng)學校批準進 ?修、訪學等逾期不歸人 ?員）。 （ 2） ?對雖然在崗，但未完全 ?按崗位要求履行工作職 ?責的人員進行清查。 ? （ 3）對照離、 ?退休工資領取名單，采 ?取走訪、慰問等適當形 ?式對領取離退休金人員 ?進行清查（離退休處負 ?責）。 （ 4） ?對照名單，采取走訪、 ?慰問等適當形式對領取 ?遺屬生 活困難補助人 ?員進行清查。 ?（ 5）其它。治理對象 ?中所包括的其它情形。 ? 信息匯總 ?。對核查信息進行匯總 ?。 信息復 ?查。對匯總信息進行復 ?查，檢查信息是否有誤 ?；檢查是否有虛假信息 ?、瞞報和故意漏報、拒 ?報和無故遲報等。 ? 匯總信息。對 ?復查的信息再次匯總。 ? 六、組織領導 ? 為加強對財政供養(yǎng)人 ?員“吃空餉”等問題專 ?項治理工作的領導，成 ?立 xxx“吃空餉”等 ?問題專項治理工作領導 ?小組。成員如下： ? 組 長： ? xxxx 副組長： ? xxxxx ?成 員： 篇四 ?： 大洋學校“ ?吃空餉”專項治理工作 ?實施方案 大洋學?！??吃空餉”專項治理工作 ?實施方案 為貫徹落實 ?十八屆中央紀委二次全 ?會和九屆省紀委三次全 ?會工作部署，堅決糾正 ?財政供養(yǎng)人員“占編制 ?、不上班、吃空餉”等 ?妨礙社會公平正義的不 ?正之風和突出問題，根 ?據(jù)國家、省會議精神和 ?中央、省領導重
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