【文章內容簡介】 資管理科長 部門經(jīng)理 部門經(jīng)理 部門副經(jīng)理 科長 副科長 科員 合計 編制 1 ? 2 2 5 崗位級別及編制 目前 職責 人事管理員 勞資員 負責公司人力資源開發(fā)與管理工作 。 ? 負責人力資源規(guī)劃 ? 負責招聘與培訓 ? 負責薪資管理 ? 負責機關本部考核 ? 負責人事管理 人力資源部崗位設置－建議 職責 部門經(jīng)理 薪酬管理 1 部門經(jīng)理 部門副經(jīng)理 員工 合計 編制 1 ? 4 5 崗位級別及編制 培訓與員工開發(fā) 1 全面負責公司人力資源開發(fā)與管理工作 。 ? 負責人力資源規(guī)劃 ? 負責公司員工招聘 ? 負責公司培訓的規(guī)劃和組織實施 ? 負責員工晉升規(guī)劃和組織實施 ? 負責薪資福利管理 ? 負責公司考核工作的組織實施 ? 負責職稱管理 ? 負責勞動合同管理 ? 負責退休退養(yǎng)人員管理 ? 負責人事、檔案管理工作 人事考核 2 需評價崗位：經(jīng)理、薪酬管理、培訓與員工開發(fā)、人事考核 4 總經(jīng)辦組織結構圖－目前 ? 部門職責：全面負責辦公室日常管理工作及董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層日常事物 ? 主要工作任務： – 負責督促、檢查公司各部門對上級指示、公司辦公會、公司機會議及領導決定的貫徹執(zhí)行 – 制定本部門工作計劃、實現(xiàn)工作目標 – 負責接待及車輛管理并組織承辦各種會議 – 負責管理辦公室的文書及法務工作 – 負責部門內部管理工作 常務副總經(jīng)理 1 總經(jīng)辦主任 (副總兼 ) 車管副科長 1 文秘副科長 1 翻 譯 員 1 文 員 1 司 機 3 主任 副主任 班長 干事 合計 編制 兼 2 ? 5 7 行政部組織結構圖－目前 ? 部門職責：負責統(tǒng)籌管理公司機關后勤服務、保潔、維修、維護及檔案、通訊工作 。 ? 主要工作任務： – 負責制定行政管理部工作計劃和預算，實現(xiàn)工作目標 – 負責統(tǒng)籌管理公司機關后勤服務工作 – 負責公司檔案管理工作 – 負責通訊、醫(yī)療保健管理工作 – 負責部門內部管理工作 管理本部部部長 1 行政部部長 1 檔案副部長 1 行管副部長 1 衛(wèi) 生 保 潔 員 3 醫(yī) 務 員 1 通 訊 管 理 員 1 物 業(yè) 管 理 員 1 話 務 員 1 檔 案 管 理 員 1 部長 副部長 班長 員工 合計 編制 1 2 ? 7 10 綜合辦組織結構圖－建議 衛(wèi) 生 保 潔 2 司 機 4 黨委副書記 綜合辦主任 1 文 秘 1 翻 譯 1 ? 職責 ? 綜合辦公室負責公司行政和后勤工作 ? 負責高層決策的執(zhí)行、督辦、反饋和協(xié)調工作 ? 負責文秘管理：高層會議材料的起草、會議的安排、文件的編寫、印章的保管等工作 ? 負責領導的時間效率管理 ? 公司的法務工作、證件的管理和年檢等 ? 負責會務管理 ? 負責內務管理：文件收發(fā)保管，打印、接待等 ? 負責后勤管理：辦公用品、房產(chǎn)證、飲用水、博物館及解說等的 管理 ? 負責公司車輛、通訊、衛(wèi)生保健、計劃生育和保潔管理 ? 負責公司的治安 保衛(wèi)、消防、綜合治理和普法工作 主任 職 員 合計 編制 1 13 14 醫(yī) 務 1 接 待 員 1 通 訊 管 理 1 話 務 1 需評價崗位：主任、文秘、司機 、醫(yī)務員、后勤保衛(wèi)、保潔員、接待員、通訊管理、話務、翻譯 后 勤 保 衛(wèi) 1 政工部組織結構圖－目前 ? 部門職責：負責公司黨建工作、企業(yè)內保、文字材料和報刊編審等工作。 ? 主要工作任務： – 負責黨務管理、黨組織建設 – 負責職工政治思想工作 – 負責 《 煙臺啤酒 》 報及煙啤網(wǎng)站工作 – 負責老干部工作 – 負責企業(yè)內保 黨委副書記 1 政工部部長 1 宣傳干事 1 政工部副部長 1 部長 副部長 干事 合計 編制 1 1 1 3 工會組織結構圖 —目前 管理副總兼 黨委副書記、紀委書記、 工會主席 工會干事1 職責： ? 負責工會、女工、老干部 ? 工會干事崗：兼女工主任， 協(xié)助工會副主席做好工會的各項工作，負責女工部、老干部工作。 主席 副主席 干事 合計 編制 兼 0 1 1 工會組織結構圖 —建議 管理副總兼 黨委副書記、紀委書記、 工會主席 工會干事1 工會副主席 1 職責： ? 負責工會、黨務、組織建設、思想政治、老干部、人武、共青團、宣傳、報刊編輯和紀檢工作 – 負責公司工會工作 – 負責公司黨務、組織建設、紀檢和相關文字材料工作 – 負責公司政治思想和宣傳工作 – 負責公司女工工作 – 負責公司老干部 工作。 – 負責公司共青團 – 負責人武工作 – 負責 《 煙臺啤酒報 》 的編輯、采訪、審核、印刷、發(fā)行等工作，為公司網(wǎng)站提供資料。 – 負責部門內部管理， 材料的整理歸檔工作 主席 副主席（團委書、女工主任） 干事 合計 編制 兼 1 3 4 編 輯 1 團委書記 兼政工干事1 需評價崗位：副主席、干事、編輯 3 崗位級別及編制 ： 企業(yè)管理部 —目前 企管部部長 1 企管副科 1 網(wǎng)絡管理副科 1 網(wǎng)絡管理員 2 企管信息部 —建議 企管信息部 1 檔 案 管 理 1 系 統(tǒng) 管 理 1 部 門 考 核 1 職責： 企管信息部負責公司經(jīng)營管理信息的收集、整理、分析和應用工作 ，負責部門考核，計算機網(wǎng)絡管理、公司檔案管理，建立信息化平臺。 ? 負責公司經(jīng)營信息的收集、整理和分析 ? 負責組織撰寫公司短期戰(zhàn)略規(guī)劃草案，組織編制公司的計劃預算方案； ? 負責組織召開公司季度經(jīng)濟運行分析會；編制經(jīng)營月報 ? 負責組織召開公司的創(chuàng)新工作會議 ? 協(xié)助生產(chǎn)技術部完成質量體系認證的工作； ? 負責研究制定對公司各部門的考核方案，并對公司各部門的績效進行考核 , ? 負責公司計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)的管理 ? 負責公司檔案的收集、整理、保管、借閱和信息化工作，建設企業(yè)信息共享平臺 主任 副主 任 職 員 合計 編制 1 0 6 7 網(wǎng) 絡 維 護 2 需評價崗位：部長、系統(tǒng)管理、規(guī)劃分析、部門考核網(wǎng)絡維護、檔案管理、網(wǎng)絡維護 6 崗位級別及編制 ： 財務部崗位設置－目前 集團會計 銀行出納 現(xiàn)金出納 稽核、報表 部門經(jīng)理 部門經(jīng)理 部門副經(jīng)理 科長 副科長 科員 合計 編制 1 4 5 崗位級別及編制 目前 職責 財務部負責公司的財務管理與會計核算工作 。 ? 負責公司財務管理制度的擬定 ? 負責組織計劃預算編制 ? 負責資金管理 ? 負責機關會計核算 ? 負責稅務、保險管理 ? 子公司財務工作 財務部崗位設置－建議 職責 機關會計1 銀行出納1 稽核、報表1 部門長 部門長 副部長 財務經(jīng)理 員工 合計 編制 1 2 2 7 12 崗位級別及編制 營銷財務副部長 1 審計分析 1 二廠財務經(jīng)理 2 財務部 是 公司的 決策支持、風險控制、 財務管理與會計核算 的中心部門。 ? 負責公司財務管理制度的擬定和持續(xù)改進 ? 負責全面預算管理 ? 對費用、成本、預算執(zhí)行情況進行分析，并定期提交財務分析報告 ? 全面負責資金管理 ? 負責會計核算與稽核 ? 負責稅務、保險管理 ? 工廠、子公司財務工作過程監(jiān)控 ? 授權對工廠和營銷財務進行垂直管理 預算管理1 稅務/保險管理1 需評價崗位： 10個，部長、副部長 財務經(jīng)理、出納、會計、預算、稽核報表、稅務保險、審計分析 財務副部長 一廠財務經(jīng)理 2 現(xiàn)金出納1 共計 12個崗位 財務部崗位設置－營銷財務部 —建議 營銷財務副部長 財務經(jīng)理 員工 合計 編制 X 13 13 崗位級別及編制 帳款管理 1 銷售費用審核 2 清欠員 職責 公司財務部的派出機構，主要責任： 銷售帳款的核對、分析，并負責與清欠工作的對接 銷售費用的審核與分析 協(xié)助公司財務部對分公司財務定期進行過程監(jiān)控 對分公司財務人員進行管理和考核 銷售預算的編制與監(jiān)控分析 分公司會計 6 需評價崗位： 3個，帳款、費用審核、分公司會計出納 分公司出納 5 共計 4個崗位 一廠財務科組織結構圖－目前 財務科科長 1 現(xiàn)金出納員5 銀行出納員 稽核核算員3 成本核算員1 材料核算與資產(chǎn)管理員1 報表與財務分析員1 統(tǒng)計與檔案管理員 稅務管理員1 ? 部門職責：負責 工廠范圍內的財務會計核算及經(jīng)濟活動情況的反映、控制、分析工作 ? 主要工作任務： – 負責工廠范圍內的制度制定工作 – 負責 工廠日常經(jīng)濟活動的指導、監(jiān)督工作 – 負責會計知識、技能的定期培訓工作負責通訊管理工作 – 負責 負責日常會計核算工作 和 工廠會計核算日常指導、監(jiān)督工作 – 負責工廠預算的編制和監(jiān)督執(zhí)行工作 – 負責工廠財務科的日常管理工作 科長 副科長 班長 員工 合計 編制 1 ? ? 12 13 財務部崗位設置－第一工廠 —建議 一廠財務經(jīng)理 現(xiàn)金出納 1 銀行出納及核算 1 成本核算、稽核 1 報表、固定資產(chǎn) 1 財務經(jīng)理 員工 合計 編制 X 8 8 崗位級別及編制 職責 公司財務部在一廠的派出機構，按照財務部的會計核算要求與報表分析要求，承擔以下主要責任： 收款、出納與材料歸檔 一廠成本核算和稽核 一廠財務分析報表和資產(chǎn)管理 一廠預算編制與過程監(jiān)控 產(chǎn)成品的分析核對 工廠帳款分析 需評價崗位： 3個，出納、成本稽核、報表與資產(chǎn)管理 出納 2 生啤出納 2 共計 6個崗位 財務部崗位設置－第二工廠 —建議 二廠財務經(jīng)理 現(xiàn)金出納 4 銀行出納 稅務申報1 成本核算、稽核 1 報表、固定資產(chǎn) 1 財務經(jīng)理 員工 合計 編制 X 7 7 崗位級別及編制 職責 公司財務部在二廠的派出機構，按照財務部的會計核算要求與報表分析要求，承擔以下主要責任： 收款、出納與材料歸檔 二廠成本核算和稽核 二廠財務分析報表和資產(chǎn)管理 進行當?shù)囟悇丈陥蠛豌y行往來 一廠預算編制與過程監(jiān)控 產(chǎn)成品的分析核對 工廠帳款分析 需評價崗位：不評價，崗位價值參照一廠執(zhí)行 共計 4個崗位 二廠部門設置 目前 建議 生產(chǎn)技術副廠長 制麥車間 包裝車間 設備科 5， 5 釀造車間 工會主席 設備副廠長 二廠廠長 總務科 16， 34 機修動力車間 廠辦 10， 15 生產(chǎn)科 5， 6 技術科 15， 27 成品庫 7， 18 財務副廠長 保衛(wèi)科 7， 23 經(jīng)營副廠長 瓶場 12， 20 物資科 10， 13 銷售科 4， 25 財務科 5， 9 副廠長 制麥車間 包裝車間 釀造車間 副廠長兼工會主席