【文章內(nèi)容簡介】 新技術(shù)應(yīng)用推廣工作以及組織工藝技術(shù)難題的攻關(guān)的部門 ? 制定中長期新產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃、新產(chǎn)品開發(fā)計劃老產(chǎn)品改進(jìn)計劃 ? 進(jìn)行新產(chǎn)品的研究開發(fā)工作 ? 組織新產(chǎn)品開發(fā)和新技術(shù)應(yīng)用推廣工作 ? 進(jìn)行工藝技術(shù)難題的攻關(guān) ? 進(jìn)行與公司外部科研機(jī)構(gòu)的交流與溝通 ? 進(jìn)行技術(shù)信息資料的收集 試驗(yàn)崗 2 研發(fā)崗 13 技術(shù)中心、物資生產(chǎn)技術(shù)部、營銷服務(wù)部、銷售管理部、渠道拓展部需評價崗位： 44 040607 C00 PAGE－ 32 技術(shù)中心崗位設(shè)置－建議 研發(fā)主管 5 試驗(yàn)主管 1 技術(shù)中心主任 1 主任 主管 員工 合計 編制 1 6 15 22 崗位級別及編制 未來 共 5個崗 試驗(yàn)崗 2 研發(fā)崗 13 職責(zé)： 技術(shù)中心是公司的新產(chǎn)品開發(fā)、新技術(shù)應(yīng)用推廣工作以及組織工藝技術(shù)難題的攻關(guān)的部門 ? 制定中長期新產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃、新產(chǎn)品開發(fā)計劃老產(chǎn)品改進(jìn)計劃 ? 進(jìn)行新產(chǎn)品的研究開發(fā)工作 ? 組織新產(chǎn)品開發(fā)和新技術(shù)應(yīng)用推廣工作 ? 進(jìn)行工藝技術(shù)難題的攻關(guān) ? 進(jìn)行與公司外部科研機(jī)構(gòu)的交流與溝通 ? 負(fù)責(zé)組織申報技術(shù)創(chuàng)新等科研項(xiàng)目，并組織實(shí)施 ? 負(fù)責(zé)組織部門的分析檢測工作 ? 進(jìn)行技術(shù)信息資料的收集 040607 C00 PAGE－ 33 人力資源部崗位設(shè)置－目前 人事管理科長 勞資管理科長 部門經(jīng)理 部門經(jīng)理 部門副經(jīng)理 科長 副科長 科員 合計 編制 1 ? 2 2 5 崗位級別及編制 目前 職責(zé) 人事管理員 勞資員 負(fù)責(zé)公司人力資源開發(fā)與管理工作 。 ? 負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃 ? 負(fù)責(zé)招聘與培訓(xùn) ? 負(fù)責(zé)薪資管理 ? 負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)本部考核 ? 負(fù)責(zé)人事管理 040607 C00 PAGE－ 34 人力資源部崗位設(shè)置－建議 職責(zé) 部門經(jīng)理 薪酬管理 1 部門經(jīng)理 部門副經(jīng)理 員工 合計 編制 1 ? 4 5 崗位級別及編制 培訓(xùn)與員工開發(fā) 1 全面負(fù)責(zé)公司人力資源開發(fā)與管理工作 。 ? 負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃 ? 負(fù)責(zé)公司員工招聘 ? 負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)的規(guī)劃和組織實(shí)施 ? 負(fù)責(zé)員工晉升規(guī)劃和組織實(shí)施 ? 負(fù)責(zé)薪資福利管理 ? 負(fù)責(zé)公司考核工作的組織實(shí)施 ? 負(fù)責(zé)職稱管理 ? 負(fù)責(zé)勞動合同管理 ? 負(fù)責(zé)退休退養(yǎng)人員管理 ? 負(fù)責(zé)人事、檔案管理工作 人事考核 2 需評價崗位：經(jīng)理、薪酬管理、培訓(xùn)與員工開發(fā)、人事考核 4 040607 C00 PAGE－ 35 總經(jīng)辦組織結(jié)構(gòu)圖－目前 ? 部門職責(zé)：全面負(fù)責(zé)辦公室日常管理工作及董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層日常事物 ? 主要工作任務(wù)： – 負(fù)責(zé)督促、檢查公司各部門對上級指示、公司辦公會、公司機(jī)會議及領(lǐng)導(dǎo)決定的貫徹執(zhí)行 – 制定本部門工作計劃、實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo) – 負(fù)責(zé)接待及車輛管理并組織承辦各種會議 – 負(fù)責(zé)管理辦公室的文書及法務(wù)工作 – 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作 常務(wù)副總經(jīng)理 1 總經(jīng)辦主任 (副總兼 ) 車管副科長 1 文秘副科長 1 翻 譯 員 1 文 員 1 司 機(jī) 3 主任 副主任 班長 干事 合計 編制 兼 2 ? 5 7 040607 C00 PAGE－ 36 行政部組織結(jié)構(gòu)圖－目前 ? 部門職責(zé)：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司機(jī)關(guān)后勤服務(wù)、保潔、維修、維護(hù)及檔案、通訊工作 。 ? 主要工作任務(wù)： – 負(fù)責(zé)制定行政管理部工作計劃和預(yù)算，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo) – 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作 – 負(fù)責(zé)公司檔案管理工作 – 負(fù)責(zé)通訊、醫(yī)療保健管理工作 – 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作 管理本部部部長 1 行政部部長 1 檔案副部長 1 行管副部長 1 衛(wèi) 生 保 潔 員 3 醫(yī) 務(wù) 員 1 通 訊 管 理 員 1 物 業(yè) 管 理 員 1 話 務(wù) 員 1 檔 案 管 理 員 1 部長 副部長 班長 員工 合計 編制 1 2 ? 7 10 040607 C00 PAGE－ 37 綜合辦組織結(jié)構(gòu)圖－建議 衛(wèi) 生 保 潔 2 司 機(jī) 4 黨委副書記 綜合辦主任 1 文 秘 1 翻 譯 1 ? 職責(zé) ? 綜合辦公室負(fù)責(zé)公司行政和后勤工作 ? 負(fù)責(zé)高層決策的執(zhí)行、督辦、反饋和協(xié)調(diào)工作 ? 負(fù)責(zé)文秘管理：高層會議材料的起草、會議的安排、文件的編寫、印章的保管等工作 ? 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的時間效率管理 ? 公司的法務(wù)工作、證件的管理和年檢等 ? 負(fù)責(zé)會務(wù)管理 ? 負(fù)責(zé)內(nèi)務(wù)管理：文件收發(fā)保管，打印、接待等 ? 負(fù)責(zé)后勤管理：辦公用品、房產(chǎn)證、飲用水、博物館及解說等的 管理 ? 負(fù)責(zé)公司車輛、通訊、衛(wèi)生保健、計劃生育和保潔管理 ? 負(fù)責(zé)公司的治安 保衛(wèi)、消防、綜合治理和普法工作 主任 職 員 合計 編制 1 13 14 醫(yī) 務(wù) 1 接 待 員 1 通 訊 管 理 1 話 務(wù) 1 需評價崗位：主任、文秘、司機(jī) 、醫(yī)務(wù)員、后勤保衛(wèi)、保潔員、接待員、通訊管理、話務(wù)、翻譯 后 勤 保 衛(wèi) 1 040607 C00 PAGE－ 38 政工部組織結(jié)構(gòu)圖－目前 ? 部門職責(zé)：負(fù)責(zé)公司黨建工作、企業(yè)內(nèi)保、文字材料和報刊編審等工作。 ? 主要工作任務(wù)： – 負(fù)責(zé)黨務(wù)管理、黨組織建設(shè) – 負(fù)責(zé)職工政治思想工作 – 負(fù)責(zé)《煙臺啤酒》報及煙啤網(wǎng)站工作 – 負(fù)責(zé)老干部工作 – 負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)保 黨委副書記 1 政工部部長 1 宣傳干事 1 政工部副部長 1 部長 副部 長 干事 合計 編制 1 1 1 3 040607 C00 PAGE－ 39 工會組織結(jié)構(gòu)圖 —目前 管理副總兼 黨委副書記、紀(jì)委書記、 工會主席 工會干事1 職責(zé)： ? 負(fù)責(zé)工會、女工、老干部 ? 工會干事崗：兼女工主任， 協(xié)助工會副主席做好工會的各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)女工部、老干部工作。 主席 副主席 干事 合計 編制 兼 0 1 1 040607 C00 PAGE－ 40 工會組織結(jié)構(gòu)圖 —建議 管理副總兼 黨委副書記、紀(jì)委書記、 工會主席 工會干事1 工會副主席 1 職責(zé)： ? 負(fù)責(zé)工會、黨務(wù)、組織建設(shè)、思想政治、老干部、人武、共青團(tuán)、宣傳、報刊編輯和紀(jì)檢工作 – 負(fù)責(zé)公司工會工作 – 負(fù)責(zé)公司黨務(wù)、組織建設(shè)、紀(jì)檢和相關(guān)文字材料工作 – 負(fù)責(zé)公司政治思想和宣傳工作 – 負(fù)責(zé)公司女工工作 – 負(fù)責(zé)公司老干部 工作。 – 負(fù)責(zé)公司共青團(tuán) – 負(fù)責(zé)人武工作 – 負(fù)責(zé)《煙臺啤酒報》的編輯、采訪、審核、印刷、發(fā)行等工作，為公司網(wǎng)站提供資料。 – 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理， 材料的整理歸檔工作 主席 副主席（團(tuán)委書、女工主任） 干事 合計 編制 兼 1 3 4 編 輯 1 團(tuán)委書記 兼政工干事1 需評價崗位：副主席、干事、編輯 3 崗位級別及編制 ： 040607 C00 PAGE－ 41 企業(yè)管理部 —目前 企管部部長 1 企管副科 1 網(wǎng)絡(luò)管理副科 1 網(wǎng)絡(luò)管理員 2 040607 C00 PAGE－ 42 企管信息部 —建議 企管信息部 1 檔 案 管 理 1 系 統(tǒng) 管 理 1 部 門 考 核 1 職責(zé)： 企管信息部負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理信息的收集、整理、分析和應(yīng)用工作 ，負(fù)責(zé)部門考核，計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理、公司檔案管理，建立信息化平臺。 ? 負(fù)責(zé)公司經(jīng)營信息的收集、整理和分析 ? 負(fù)責(zé)組織撰寫公司短期戰(zhàn)略規(guī)劃草案，組織編制公司的計劃預(yù)算方案； ? 負(fù)責(zé)組織召開公司季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會；編制經(jīng)營月報 ? 負(fù)責(zé)組織召開公司的創(chuàng)新工作會議 ? 協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部完成質(zhì)量體系認(rèn)證的工作； ? 負(fù)責(zé)研究制定對公司各部門的考核方案，并對公司各部門的績效進(jìn)行考核 , ? 負(fù)責(zé)公司計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的管理 ? 負(fù)責(zé)公司檔案的收集、整理、保管、借閱和信息化工作，建設(shè)企業(yè)信息共享平臺 主任 副主 任 職 員 合計 編制 1 0 6 7 網(wǎng) 絡(luò) 維 護(hù) 2 需評價崗位：部長、系統(tǒng)管理、規(guī)劃分析、部門考核網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、檔案管理、網(wǎng)絡(luò)維護(hù) 6 崗位級別及編制 ： 040607 C00 PAGE－ 43 財務(wù)部崗位設(shè)置－目前 集團(tuán)會計 銀行出納 現(xiàn)金出納 稽核、報表 部門經(jīng)理 部門經(jīng)理 部門副經(jīng)理 科長 副科長 科員 合計 編制 1 4 5 崗位級別及編制 目前 職責(zé) 財務(wù)部負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理與會計核算工作 。 ? 負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理制度的擬定 ? 負(fù)責(zé)組織計劃預(yù)算編制 ? 負(fù)責(zé)資金管理 ? 負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)會計核算 ? 負(fù)責(zé)稅務(wù)、保險管理 ? 子公司財務(wù)工作 040607 C00 PAGE－ 44 財務(wù)部崗位設(shè)置－建議 職責(zé) 機(jī)關(guān)會計1 銀行出納1 稽核、報表1 部門長 部門長 副部長 財務(wù)經(jīng)理 員工 合計 編制 1 2 2 7 12 崗位級別及編制 營銷財務(wù)副部長 1 審計分析 1 二廠財務(wù)經(jīng)理 2 財務(wù)部 是 公司的 決策支持、風(fēng)險控制、 財務(wù)管理與會計核算 的中心部門。 ? 負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理制度的擬定和持續(xù)改進(jìn) ? 負(fù)責(zé)全面預(yù)算管理 ? 對費(fèi)用、成本、預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析，并定期提交財務(wù)分析報告 ? 全面負(fù)責(zé)資金管理 ? 負(fù)責(zé)會計核算與稽核 ? 負(fù)責(zé)稅務(wù)、保險管理 ? 工廠、子公司財務(wù)工作過程監(jiān)控 ? 授權(quán)對工廠和營銷財務(wù)進(jìn)行垂直管理 預(yù)算管理1 稅務(wù)/保險管理1 需評價崗位： 10個，部長、副部長 財務(wù)經(jīng)理、出納、會計、預(yù)算、稽核報表、稅務(wù)保險、審計分析 財務(wù)副部長 一廠財務(wù)經(jīng)理 2 現(xiàn)金出納1 共計 12個崗位 040607 C00 PAGE－ 45 財務(wù)部崗位設(shè)置－營銷財務(wù)部 —建議 營銷財務(wù)副部長 財務(wù)經(jīng)理 員工 合計 編制 X 13 13 崗位級別及編制 帳款管理 1 銷售費(fèi)用審核 2 清欠員 職責(zé) 公司財務(wù)部的派出機(jī)構(gòu)，主要責(zé)任： 銷售帳款的核對、分析，并負(fù)責(zé)與清欠工作的對接 銷售費(fèi)用的審核與分析 協(xié)助公司財務(wù)部對分公司財務(wù)定期進(jìn)行過程監(jiān)控 對分公司財務(wù)人員進(jìn)行管理和考核 銷售預(yù)算的編制與監(jiān)控分析 分公司會計 6 需評價崗位： 3個，帳款、費(fèi)用審核、分公司會計出納 分公司出納 5 共計 4個崗位 040607 C00 PAGE－ 46 一廠財務(wù)科組織結(jié)構(gòu)圖－目前 財務(wù)科科長 1 現(xiàn)金出納員5 銀行出納員 稽核核算員3 成本核算員1 材料核算與資產(chǎn)管理員1 報表與財務(wù)分析員1 統(tǒng)計與檔案管理員 稅務(wù)管理員1 ? 部門職責(zé)：負(fù)責(zé) 工廠范圍內(nèi)的財務(wù)會計核算及經(jīng)濟(jì)活動情況的反映、控制、分析工作 ? 主要工作任務(wù)： – 負(fù)責(zé)工廠范圍內(nèi)的制度制定工作 – 負(fù)責(zé) 工廠日常經(jīng)濟(jì)活動的指導(dǎo)、監(jiān)督工作 – 負(fù)責(zé)會計知識、技能的定期培訓(xùn)工作負(fù)責(zé)通訊管理工作 – 負(fù)責(zé) 負(fù)責(zé)日常會計核算工作 和 工廠會計核算日常指導(dǎo)、監(jiān)督工作 – 負(fù)責(zé)工廠預(yù)算的編制和監(jiān)督執(zhí)行工作 – 負(fù)責(zé)工廠財務(wù)科的日常管理工作 科長 副科長 班長 員工 合計 編制 1 ? ? 12 13 040607 C00 PAGE－ 47 財務(wù)部崗位設(shè)置－第一工廠 —建議 一廠財務(wù)經(jīng)理 現(xiàn)金出納 1 銀行出納