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正文內(nèi)容

畢業(yè)論文-關(guān)于改進(jìn)尚美公司供應(yīng)商質(zhì)量管理若干問題的研究(編輯修改稿)

2025-02-14 06:28 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 關(guān)系及其建立在全球競爭日益激烈的環(huán)境下,競爭不再是局限于兩個企業(yè)之間的競爭,其實質(zhì)是以不同企業(yè)主體為代表的供應(yīng)鏈之間的競爭。從發(fā)達(dá)國家的經(jīng)驗看,有效的供應(yīng)鏈管理對于企業(yè)增強(qiáng)成本控制、高效利用資源、改善服務(wù)和增加收益起到巨大的推動作用。實施有效的供應(yīng)鏈管理將大大節(jié)約時間和財力,更大程度上滿足顧客的要求??梢韵嘈牛瑸榱嗽诟偁幹辛⒂诓粩≈?,越來越多的企業(yè)今后將實施供應(yīng)鏈管理這一新的管理模式。作為供應(yīng)鏈的關(guān)鍵環(huán)節(jié),供應(yīng)商的管理成為供應(yīng)鏈管理的一項主要內(nèi)容。供應(yīng)商作為企業(yè)的協(xié)作者,它們向企業(yè)提供的物料直接或間接地影響著企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量,特別是有些外購件直接用在成品中,成為產(chǎn)品的一個部分,對成品質(zhì)量有顯著影響。對于采用準(zhǔn)時生產(chǎn)(JIT)等現(xiàn)代生產(chǎn)方式的制造商,應(yīng)更加重視供應(yīng)商的管理。因為他們追求的是零庫存,零件或原料的運送延遲或質(zhì)量問題都會給制造商帶來嚴(yán)重不良后果,如中斷生產(chǎn)計劃、增加存貨成本、導(dǎo)致交貨延遲等。因此,供應(yīng)商質(zhì)量管理是供應(yīng)鏈管理的重要內(nèi)容,企業(yè)應(yīng)該站在供應(yīng)鏈管理的高度去對供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量管理?,F(xiàn)代供應(yīng)鏈管理理論告訴我們,企業(yè)應(yīng)該與供應(yīng)鏈上的成員建立合作伙伴關(guān)系,對于供應(yīng)鏈競爭來說,這是取得競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵。因此,企業(yè)應(yīng)該與供應(yīng)商建立合作伙伴關(guān)系,包括在質(zhì)量管理領(lǐng)域的合作伙伴關(guān)系?,F(xiàn)在,供應(yīng)鏈上的企業(yè)往往在供應(yīng)鏈的時間管理和成本管理方面密切合作,而在質(zhì)量管理方面還沒有意識到合作的必要性,另外對質(zhì)量管理方面的合作方式和程度也缺乏認(rèn)識。在 2022 年四川人民出版社出版發(fā)行的劉偉教授編著的《供應(yīng)鏈管理》一書中,作者清晰地分析了傳統(tǒng)采購模式與現(xiàn)代供應(yīng)鏈采購模式的區(qū)別 [4](172 頁174 頁) 。其中在 173 頁,作者指出:在質(zhì)量控制方面,傳統(tǒng)采購模式對質(zhì)量和交貨期等都是通過事后把關(guān)的方法進(jìn)行控制,如通過各種有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)如國際標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)等到貨驗收,質(zhì)量控制的難度大;而現(xiàn)代供應(yīng)鏈采購模式提供信息反饋和教育培訓(xùn)支持,促進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量改善和 10 質(zhì)量保證,不需要對采購產(chǎn)品進(jìn)行較多的檢驗手續(xù),一般頒發(fā)合格供應(yīng)商以產(chǎn)品免檢合格證書。這些為企業(yè)的供應(yīng)商質(zhì)量管理指明了方向。在與供應(yīng)商的質(zhì)量管理合作伙伴關(guān)系中,企業(yè)應(yīng)該處于主導(dǎo)地位,不僅考慮與供應(yīng)商合作,而且應(yīng)該把供應(yīng)商與內(nèi)部的其他部門一樣看待,保持主導(dǎo)權(quán),從質(zhì)量管理的角度去教育、培養(yǎng)、引導(dǎo)、影響和控制供應(yīng)商。在管理供應(yīng)商的過程中,必須明晰企業(yè)的主導(dǎo)權(quán),如果主導(dǎo)權(quán)模糊不清,不僅無助于供應(yīng)商質(zhì)量管理的實施,而且,也無法維系整個供應(yīng)鏈建立起強(qiáng)有力的組織和有效的運作。這里合作伙伴關(guān)系和主導(dǎo)權(quán)是能否在質(zhì)量管理上統(tǒng)一供應(yīng)商的供應(yīng)鏈理念的關(guān)鍵要素。企業(yè)在質(zhì)量管理領(lǐng)域與供應(yīng)商建立合作伙伴關(guān)系的過程中,不應(yīng)該擔(dān)心供應(yīng)商知道自己的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),供應(yīng)商也不應(yīng)該拒絕接受企業(yè)的質(zhì)量審核。雙方應(yīng)該公開質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并把提高質(zhì)量管理水平、建立質(zhì)量保證機(jī)制和降低質(zhì)量成本作為共同的目標(biāo),才能同時提高各自的競爭力。企業(yè)應(yīng)該把握主動權(quán),對供應(yīng)商進(jìn)行全面質(zhì)量管理。那么,為什么要對供應(yīng)商進(jìn)行全面質(zhì)量管理?又如何對供應(yīng)商進(jìn)行全面質(zhì)量管理呢?將在后面幾章中論述這些問題。 供應(yīng)商質(zhì)量管理的方法現(xiàn)代質(zhì)量管理有其應(yīng)遵循的基本原則,我們可以從質(zhì)量管理的發(fā)展和原則中體會到現(xiàn)代企業(yè)在供應(yīng)商質(zhì)量管理上存在的問題,并為我們尋找合理的供應(yīng)商質(zhì)量管理方法指引方向。 質(zhì)量管理的發(fā)展階段自從有歷史以來,人類為了生存和發(fā)展,不斷地在勞動中創(chuàng)造滿足人們需要的物質(zhì)財富——產(chǎn)品。在產(chǎn)品形成過程中,人們從不同目的出發(fā),總是設(shè)法創(chuàng)造出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,這一點古今中外皆然。從廣義上講,這種努力都可以看成是對產(chǎn)品質(zhì)量的控制和管理。因此可以認(rèn)為質(zhì)量控制和管理是伴隨著人類的生產(chǎn)史和流通史而誕生和發(fā)展的。但是質(zhì)量管理作為一門新興的科學(xué),發(fā)展歷史并不長,它是機(jī)器大生產(chǎn)的產(chǎn)物,是生產(chǎn)力發(fā)展的必然結(jié)果。質(zhì)量管理的發(fā)展大體可分為傳統(tǒng)質(zhì)量管理階段、統(tǒng)計質(zhì)量管理階段和全面質(zhì)量管理階段三個階段 [7]。 11 傳統(tǒng)質(zhì)量管理階段傳統(tǒng)質(zhì)量管理的特點是在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中單純依靠檢驗來剔除廢品,以保證質(zhì)量。這種管理辦法緣于古代,第一次工業(yè)革命后,在資本主義大生產(chǎn)中也一直沿用。所不同的是在手工業(yè)方式下,產(chǎn)品的制造者和檢驗者常常是合二為一的;而在機(jī)器大生產(chǎn)方式下,制造者和檢驗者是分開的,這樣就把產(chǎn)品的檢驗工作分離成為獨立的工序。直到 20 世紀(jì) 20 年代,由于資本主義生產(chǎn)發(fā)展的需要,一些學(xué)者開始把數(shù)理統(tǒng)計方法引入到產(chǎn)品生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制。1924 年,美國貝爾電話實驗室的休哈特()提出了第一張控制圖,把產(chǎn)品質(zhì)量分散的原因區(qū)分為偶然原因和異常原因,對后者進(jìn)行追查處理,以使生產(chǎn)過程能夠處于控制狀態(tài)。1928 年,同一貝爾電話實驗室的道奇()與羅密克()提出了統(tǒng)計抽樣方案,編制了第一批抽查數(shù)表,在質(zhì)量保證方面應(yīng)用了數(shù)理統(tǒng)計方法。1931 年,休哈特的《工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的經(jīng)濟(jì)檢驗》一書問世。以后,從美、英等國的科學(xué)研究中提出了“統(tǒng)計檢驗法”。這些成就都為現(xiàn)代質(zhì)量管理奠定了理論基礎(chǔ),打破了質(zhì)量管理中“事后檢驗”的傳統(tǒng),提出了“預(yù)防缺陷”的概念和數(shù)理統(tǒng)計方法。但是,這種理論和方法并未得到普遍采納,僅為以后兩個階段作了理論準(zhǔn)備,傳統(tǒng)質(zhì)量管理卻一直延續(xù)到 40 年代。 統(tǒng)計質(zhì)量管理階段二次世界大戰(zhàn)開始,美國工業(yè)生產(chǎn)特別是軍火工業(yè)生產(chǎn)迅猛發(fā)展,許多民用公司也都轉(zhuǎn)入生產(chǎn)軍火。但往往由于質(zhì)量得不到保證而延誤交貨期,滿足不了戰(zhàn)爭需要。為此,美國國防部邀請了休哈特等專家,制訂了“戰(zhàn)時質(zhì)量管理制度”,強(qiáng)令有關(guān)公司嚴(yán)格執(zhí)行,有力地推進(jìn)了數(shù)理統(tǒng)計方法的應(yīng)用,半年時間,大見成效,引起人們普遍關(guān)注。戰(zhàn)后,各公司轉(zhuǎn)為生產(chǎn)民用產(chǎn)品時,仍繼續(xù)采用這種方法,而且歐美其他國家也紛紛效法,在生產(chǎn)中廣泛地應(yīng)用并延用至 50 年代。這個階段稱為統(tǒng)計質(zhì)量管理(Statistics Quality Control)階段,簡稱 SQC 階段。在這個階段中, 12 一些國家過分強(qiáng)調(diào)數(shù)理統(tǒng)計方法而忽視了管理功能的發(fā)揮,使普及和推廣遇到了阻礙。 全面質(zhì)量管理階段從 20 世紀(jì) 60 年代開始, 各工業(yè)先進(jìn)國家的企業(yè)質(zhì)量管理系統(tǒng)日臻完善, 時間效果日益明顯, 質(zhì)量管理的理論也得到了長足的發(fā)展。1961 年, 美國質(zhì)量管理專家菲根堡姆博士(Armand V. Feigenbaun )所著《全面質(zhì)量管理》一書中首次提出全面質(zhì)量管理(Total Quality Control, TQC)概念: “全面質(zhì)量管理是為了能夠在最經(jīng)濟(jì)的水平上并考慮到充分滿足用戶要求的條件下進(jìn)行市場研究、設(shè)計、生產(chǎn)和服務(wù),把企業(yè)各部門的研制質(zhì)量、維持質(zhì)量和提高質(zhì)量的活動構(gòu)成為一體的有效體系”。這里強(qiáng)調(diào)了:1) 質(zhì)量的經(jīng)濟(jì)性和用戶要求的滿足;2) 開發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)和服務(wù)的全過程;3) 研制質(zhì)量、維持質(zhì)量和改進(jìn)質(zhì)量相結(jié)合的質(zhì)量管理活動;4) 形成有效的質(zhì)量管理體系。菲根堡姆的全面質(zhì)量管理概念逐步被世界許多國家所接受, 并結(jié)合各國國情得到進(jìn)一步的發(fā)展,在實踐中也取得了豐碩的成果。從質(zhì)量管理發(fā)展的過程,我們看到質(zhì)量管理經(jīng)歷了傳統(tǒng)質(zhì)量管理、統(tǒng)計質(zhì)量管理到全面質(zhì)量管理,管理的重點從產(chǎn)品檢驗轉(zhuǎn)到質(zhì)量保證,從單一轉(zhuǎn)到全面,從后道檢驗轉(zhuǎn)到過程控制,體現(xiàn)了從落后到先進(jìn)的管理方式的演變。而這樣的管理思想還只是停留在對企業(yè)內(nèi)部的質(zhì)量管理上。為了深入理解和應(yīng)用全面質(zhì)量管理的管理思想,讓我們來看看全面質(zhì)量管理的特點。 全面質(zhì)量管理的基本內(nèi)容及特點我國于 1978 年引入全面質(zhì)量管理,并在 80 年代把全面質(zhì)量管理定義為“企業(yè)全體職工及所有部門同心協(xié)力、綜合運用管理技術(shù)、專業(yè)技術(shù)和科學(xué)方法,經(jīng)濟(jì)地開發(fā)、研制、生產(chǎn)和銷售用戶滿意的產(chǎn)品的管理活動” 。全面質(zhì)量管理工作的基本思想是 [8]: 13 1) 為用戶服務(wù)的思想。企業(yè)要千方百計滿足用戶的需求, “質(zhì)量第一,用戶至上” 應(yīng)作為企業(yè)的座右銘。在企業(yè)內(nèi)部,各部門、各工序間的關(guān)系也應(yīng)看成是生產(chǎn)者與消費者間的關(guān)系,不符合質(zhì)量要求的零部件不送到下一道工序。2) 預(yù)防為主的思想。把產(chǎn)品質(zhì)量管理的重點,從事后檢驗轉(zhuǎn)移到事先預(yù)防上來,把不合格品消滅在產(chǎn)品形成的過程中。3) 一切用數(shù)據(jù)說話的思想。要用數(shù)理統(tǒng)計的方法大量收集和整理數(shù)據(jù),分析問題和提出問題,在制定質(zhì)量措施計劃時,都要拿出具體的數(shù)據(jù),做到定量管理。4) 發(fā)動群眾參與管理的思想。廣泛開展群眾性的 QC 小組活動和各種形式的質(zhì)量活動,使質(zhì)量第一的思想深入人心,人人都關(guān)心和參與質(zhì)量工作。全面質(zhì)量管理的基本特點是:1) 對全面質(zhì)量的管理。不僅要管理產(chǎn)品的質(zhì)量,還要管理過程質(zhì)量、工作質(zhì)量,用工作質(zhì)量來保證過程質(zhì)量,從而保證產(chǎn)品質(zhì)量。2) 全過程的管理。從產(chǎn)品的設(shè)計、制造、銷售直到使用服務(wù)的全過程,都要進(jìn)行管理。3) 全員參加的管理。企業(yè)中的每個人、每個部門都與企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān),即質(zhì)量管理人人有責(zé)。4) 全面質(zhì)量管理又是綜合性的管理。利用數(shù)理統(tǒng)計的方法、先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和現(xiàn)代科學(xué)管理方法對質(zhì)量進(jìn)行管理。1994 年,國際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO)發(fā)布了國際標(biāo)準(zhǔn) ISO84021994《質(zhì)量管理和質(zhì)量保證 術(shù)語 》 ,在該標(biāo)準(zhǔn)中正式定義全面質(zhì)量管理(Total Quality Management, TQM)為 [9]:“一個組織以質(zhì)量為中心,以全員參與為基礎(chǔ),目的在于通過讓客戶滿意和本組織成員及社會受益而達(dá)到長期成功的管理途徑” 。并有以下“注”:1) “全員”指該組織結(jié)構(gòu)中所有部門和所有層次的人員。2) 最高管理者強(qiáng)有力和持續(xù)的領(lǐng)導(dǎo)以及該組織內(nèi)所有成員的培訓(xùn)是這種管理途徑取得成功所必不可少的。3) 在全面質(zhì)量管理中, 質(zhì)量這個概念和全部管理目標(biāo)的實現(xiàn)有關(guān)。 14 4) “社會受益”意味著在需要時滿足“社會要求” 。5) 有時把全面質(zhì)量管理(TQM)或它的一部分稱為“全面質(zhì)量” 、 “公司范圍內(nèi)的質(zhì)量管理(CWQC) ”, “TQC”等。我們可以從以下幾個方面來理解 ISO 關(guān)于全面質(zhì)量管理的定義:1) 全面質(zhì)量管理是一種管理途徑,具有以下特征:以質(zhì)量為中心;全員參與;顧客、員工和社會受益;長期成功為目的。2) 強(qiáng)調(diào)了全面質(zhì)量管理首先要求一個組織必須以質(zhì)量為中心開展活動,否則即使該組織取得了很好的業(yè)績也不能稱為推行了全面質(zhì)量管理。3) 強(qiáng)調(diào)了以全員參與為基礎(chǔ),這是全面質(zhì)量管理的特色。這里,全員是指該組織中所有部門和所有層次的人員。4) 強(qiáng)調(diào)了要使顧客滿意、本組織成員和社會受益這一指導(dǎo)思想。5) 強(qiáng)調(diào)了著眼于一個組織的長期成功,而不是為了眼前或短期利益。6) 強(qiáng)調(diào)了最高管理者強(qiáng)有力的和持續(xù)的領(lǐng)導(dǎo)和全員的教育培訓(xùn),認(rèn)為這是全面質(zhì)量管理這種途徑取得成功所必不可少的。ISO8402 統(tǒng)一了國際上對全面質(zhì)量管理的認(rèn)識,概括了全面質(zhì)量管理的實質(zhì)和內(nèi)涵,成為我們推行全面質(zhì)量管理的依據(jù)。 供應(yīng)商質(zhì)量管理的方法從質(zhì)量管理的發(fā)展階段看,現(xiàn)代企業(yè)對內(nèi)部的質(zhì)量管理已步入全面質(zhì)量管理階段,但是對供應(yīng)商的質(zhì)量管理卻仍處在傳統(tǒng)質(zhì)量管理階段即質(zhì)量檢驗階段,沒有把供應(yīng)商納入企業(yè)質(zhì)量管理的范圍;或者處在統(tǒng)計質(zhì)量管理階段,強(qiáng)調(diào)統(tǒng)計工具及統(tǒng)計信息的使用,但忽視了對供應(yīng)商的主導(dǎo)管理作用;沒有為供應(yīng)商提供信息反饋和教育支持,也沒有致力于建立質(zhì)量改善和質(zhì)量保證機(jī)制。結(jié)合 的論述,本章結(jié)論為:在全球競爭日益激烈的環(huán)境下,企業(yè)與供應(yīng)商之間應(yīng)該建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,共同努力提高競爭力。為了避免不合格的供應(yīng)商導(dǎo)致的嚴(yán)重不良后果,如中斷生產(chǎn)計劃、增加存貨成本、引發(fā)交貨延遲等,企業(yè)必須對供應(yīng)商實施全面質(zhì)量管理,只進(jìn)行進(jìn)貨檢驗是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。 15 3 如何推行供應(yīng)商全面質(zhì)量管理企業(yè)的生產(chǎn)是一個復(fù)雜的過程,但是決定產(chǎn)品質(zhì)量的主要因素卻可以概括為以下 4M1E:人員(man)、機(jī)器(machine)、物料(material)、方法(method)、環(huán)境(environment)[10],它們的關(guān)系如圖 31 所示。它們中的任何一個或幾個因素的不穩(wěn)定都可能使生產(chǎn)狀態(tài)發(fā)生變化,從而導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量特性的波動。因此,供應(yīng)商全面質(zhì)量管理就是要管理供應(yīng)商的人員、機(jī)器、物料、方法、環(huán)境五類因素中對產(chǎn)品質(zhì)量有影響的主要因素。如果企業(yè)放棄對供應(yīng)商的質(zhì)量管理要求,供應(yīng)商就只會按照自己的質(zhì)量管理理念和方式去管理產(chǎn)品質(zhì)量,就有可能導(dǎo)致供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量的不確定。所以,對企業(yè)來講,只有實施供應(yīng)商全面質(zhì)量管理,培訓(xùn)和管理供應(yīng)商,使他們按照國際標(biāo)準(zhǔn)或企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)管理以上五類因素,才可能降低供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量的不確定性。圖 31 決定產(chǎn)品質(zhì)量的因素模型圖全面質(zhì)量管理理念與傳統(tǒng)質(zhì)量管理理念對各質(zhì)量決定因素的理解是有區(qū)別的,見表 31。而供應(yīng)商全面質(zhì)量管理理念與傳統(tǒng)供應(yīng)商質(zhì)量管理理念則有著根本的區(qū)別。傳統(tǒng)供應(yīng)商質(zhì)量管理理念認(rèn)為管理質(zhì)量決定因素只是供應(yīng)商的事情,與企業(yè)沒有關(guān)系,企業(yè)只要收貨和檢驗即可,統(tǒng)計也是供應(yīng)商的事。而供應(yīng)商全面質(zhì)量管理理念則認(rèn)為管理供應(yīng)商內(nèi)部的質(zhì)量決定因素也是企業(yè)的責(zé)任,只有全面管理供應(yīng)商內(nèi)部對產(chǎn)品質(zhì)量起決定作用的關(guān)鍵因素,才能從根本上保證產(chǎn)品質(zhì)量,才能與供應(yīng)商建立基于供應(yīng)鏈的合作關(guān)系。在實際操作中,應(yīng)該注意把供應(yīng)商全面質(zhì)量管理理念貫穿到制訂供應(yīng)商質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、審核供應(yīng)商的質(zhì)量體系、培訓(xùn)供應(yīng)商、進(jìn)貨檢機(jī)器物料顧客滿意顧客需求 人員 + 環(huán)境 + 方法產(chǎn)品 16 驗、不合格品處理、供應(yīng)
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