3機(jī)關(guān)工作紀(jì)律考核評分細(xì)則-資料下載頁

【總結(jié)】 第1頁共15頁 機(jī)關(guān)工作紀(jì)律考核評分細(xì)則 按照文件的要求，由縣紀(jì)委（監(jiān)察局）牽頭負(fù)責(zé)對機(jī)關(guān)工作 紀(jì)律情況的日常監(jiān)督檢查。為確保活動(dòng)順利開展，特制定本考核 評分細(xì)則。 一、監(jiān)督檢查方式 ...

2025-08-09 03:15

工藝紀(jì)律考核管理-資料下載頁

【總結(jié)】廣東美的商用空調(diào)設(shè)備有限公司文件美冷商字[2002]027號簽發(fā)人：王峰工藝紀(jì)律管理及考核辦法（修訂版）第一章總則工藝紀(jì)律是公司在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中，為維護(hù)工藝的嚴(yán)肅性，保證工藝貫徹執(zhí)行，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和安全文明生產(chǎn)而制定的某些有約束性的規(guī)定，工藝紀(jì)律是確保公司有秩序地進(jìn)行生產(chǎn)活動(dòng)的重要法規(guī)之一。第二

2025-06-26 08:07

勞動(dòng)紀(jì)律-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：勞動(dòng)紀(jì)律 關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律、考勤制度的通知 為進(jìn)一步加強(qiáng)本單位勞動(dòng)紀(jì)律的管理，規(guī)范職工的日常行為，建立良好的工作秩序，營造高效、務(wù)實(shí)、爭先、創(chuàng)新的工作作風(fēng)，提高工作效率和遵守勞動(dòng)紀(jì)律的...

2024-10-25 16:45

勞動(dòng)紀(jì)律-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：勞動(dòng)紀(jì)律 勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定范圍 勞動(dòng)紀(jì)律是員工在生產(chǎn)（工作）當(dāng)中，必須遵循的行為準(zhǔn)則，做好工作的根本保證，也是個(gè)人形象最直觀的表現(xiàn)。為規(guī)范勞動(dòng)紀(jì)律，依據(jù)《勞動(dòng)法》、《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》等，...

2024-10-20 22:47

違反操作規(guī)程及勞動(dòng)紀(jì)律處罰細(xì)則-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：違反操作規(guī)程及勞動(dòng)紀(jì)律處罰細(xì)則 生產(chǎn)處經(jīng)濟(jì)責(zé)任制 為了公司的正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，保證安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行，有必要加強(qiáng)生產(chǎn)處內(nèi)部管理，對違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行相應(yīng)的處罰。具體實(shí)施細(xì)則如下： 1...

2024-11-14 02:08

工藝紀(jì)律考核制度-資料下載頁

【總結(jié)】XXXX汽車制造有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)QG/XX工藝紀(jì)律考核辦法(第X版)批準(zhǔn)XXX審核XXX編制XXX

2025-04-12 03:08

公司勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)范-資料下載頁

【總結(jié)】關(guān)于嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律、明確崗位職責(zé)的規(guī)定（征求意見稿）各分廠：為了嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律，明確崗位職責(zé)，規(guī)范員工行為，重點(diǎn)解決勞動(dòng)紀(jì)律方面存在的睡崗、脫崗、偷盜、遲到、早退、曠工等違紀(jì)現(xiàn)象，對在工作中責(zé)任心不強(qiáng)、工作質(zhì)量差、工作效率低、消極怠工、違反安全操作規(guī)程的行為制定必要的處罰細(xì)則。目的是為了維持良好的生產(chǎn)秩序，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，加強(qiáng)員工組織性、紀(jì)律性教育，引導(dǎo)全體員工嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制

2025-08-05 02:41

加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理-資料下載頁

【總結(jié)】加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理現(xiàn)在有些單位管理不嚴(yán)，勞動(dòng)紀(jì)律松散，職工隊(duì)伍渙散，上班自由散漫，有事不請假、無故不上班、遲到、早退、串崗、擅自離崗，尤其是新招用的臨時(shí)工，勞動(dòng)紀(jì)律觀念淡漠，想來就來，想走就走，不辭而別。這種現(xiàn)象在職工中造成了很壞的消極影響，影響職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，給勞資人事工作帶來了一定的困難。造成勞動(dòng)紀(jì)律松散的原因是多方面的。其一，思想教育工作不到位，基層管理人員不能堅(jiān)持原則，有意無意

2025-01-13 16:09

車間勞動(dòng)紀(jì)律-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：車間勞動(dòng)紀(jì)律 生產(chǎn)車間勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定 一、目的：為規(guī)范公司的勞動(dòng)行為，維護(hù)員工的合法權(quán)益和保證企業(yè)正常生產(chǎn)、工作秩序，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展，特制度了本管理制度 二、適用范圍本制度適用于...

2024-10-22 20:03

公司勞動(dòng)紀(jì)律-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：公司勞動(dòng)紀(jì)律 公司勞動(dòng)紀(jì)律 第一章總則 第一條目的為加強(qiáng)公司管理，明確公司勞動(dòng)紀(jì)律，規(guī)范員工的行為，保障公司正常秩序。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》和公司發(fā)展的需要，特制定本制度。 第二條范圍本制...

2024-11-15 12:36

勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定 勞動(dòng)紀(jì)律 為了維護(hù)廣大員工和企業(yè)雙方利益的需要，制定了員工勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)定。個(gè)別員工違反規(guī)定，發(fā)生有損于企業(yè)其他員工利益的行為，企業(yè)將對其進(jìn)行相關(guān)處罰。 1、員工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上下班...

2024-11-15 12:49

保潔員勞動(dòng)紀(jì)律與工作標(biāo)準(zhǔn)-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：保潔員勞動(dòng)紀(jì)律與工作標(biāo)準(zhǔn) 保潔員勞動(dòng)紀(jì)律與工作標(biāo)準(zhǔn) 第一章總則 第一條、目的 規(guī)定明確的紀(jì)律準(zhǔn)則、行為準(zhǔn)則、工作準(zhǔn)則，以確保尚品匯折扣中心保潔服務(wù)品質(zhì)的優(yōu)良。第二條、適用范圍 全體保...

2024-10-21 22:01

勞動(dòng)紀(jì)律制度-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：《勞動(dòng)紀(jì)律制度》 勞動(dòng)紀(jì)律管理制度（模板） 【注】本模板僅供參考，各班組根據(jù)崗位工作內(nèi)容增減完善，所設(shè)置項(xiàng)目不能違反國家法律、公司相關(guān)規(guī)定。 一、目的 勞動(dòng)紀(jì)律是員工在班組生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)...

2024-10-20 20:49

5生產(chǎn)操作崗位勞動(dòng)紀(jì)律細(xì)則-資料下載頁

【總結(jié)】 第1頁共25頁 生產(chǎn)操作崗位勞動(dòng)紀(jì)律細(xì)則 為進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律，增強(qiáng)基層管理力度，提高廣大干部 職工成本意識，完善班組隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，創(chuàng)造 和諧、文明、民主的工作環(huán)境，根據(jù)公...

2024-09-11 23:41

工藝紀(jì)律考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】XXXX汽車制造有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)QG/XX工藝紀(jì)律考核辦法(第X版)批準(zhǔn)XXX審核XXX編制XXX發(fā)布

2025-04-12 03:08

勞動(dòng)紀(jì)律考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(完整版)

勞動(dòng)紀(jì)律考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(更新版)

勞動(dòng)紀(jì)律考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(專業(yè)版)

勞動(dòng)紀(jì)律考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則(留存版)