公司新進員工培訓課程邱自鵬(編輯修改稿)
2025-02-12 08:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 懂、違規(guī)操作造成。 在就涉及到安全問題，人身安全和財產(chǎn)安全。雖然公司沒有重工業(yè)那么危險，但也有設(shè)備。大家在作業(yè)過程中標準作業(yè)，進入車間穿工作服，戴工作帽，上線作業(yè)必須戴手套等勞保用品。（例：員工未戴手套作業(yè)劃傷）不允許穿高跟鞋拖鞋，不允許穿裙子和短褲。物流必須穿勞保鞋。 3. 培訓能夠提高員工的工作效率、改善工作質(zhì)量 通過培訓我們掌握的正確的方法。糾正了錯誤的操作和不良習慣。 Eg：①定制定位，我們通過對相同、相近零部件的分別放置，可以減少我們錯誤的拿取，以及不能識別的風險。 ② D15前照燈 失效燈泡 失效燈泡返工 損 耗主要來源于我們操作不認真和技能不高。通過了培訓我們可以認同企業(yè)的文化，認真工作同時也提高了技術(shù)水平，降低了損耗、浪費。 我們常見的生產(chǎn)浪費有那些？ 庫存、等待、物料移動、動作過量、糾正過度加工。 員工自覺把自己當成公司的主人，主動服從公司的管理。 Eg：大家都是現(xiàn)場作業(yè)員，與設(shè)備直接接觸，在生產(chǎn)過程中，大家對設(shè)備等項目的了解可能比我們都多，所以有什么問題或者建議都可以提出來。我們的通氣布安裝工位需要用到鑷子和刮板兩個工具，我們一個員工就把刮板切割下來，直接粘貼到鑷子后面，這樣工具減少了，工作效率也提上
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