20xx上半年風(fēng)控部工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-11-19 15:55 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 專人負(fù)責(zé) ； B、 搜索、 歸并、 整理 了 除資保部追償項(xiàng)目之外的， 所有在報(bào)已保 項(xiàng)目的檔案資料 (截至目前銀保 5 個(gè)、民保居間 10 個(gè)、民保短拆15 個(gè) )； C、 同 時(shí)完善了檔案的查詢、借閱、外調(diào)、銷毀等手續(xù)，使檔案在統(tǒng)一管理之后不在遺失和 不全 ； D、建立了 項(xiàng)目檔案明細(xì)表 臺(tái)賬，臺(tái)賬 顯示 之間民保短拆項(xiàng)目 15 個(gè)、民保居間業(yè)務(wù)有 9 個(gè)（不含歷史跨年度 1 個(gè)）、銀保業(yè)務(wù) 2 個(gè)（平頂山鑫宇、 圣源昊 ）（不含歷史跨年度的 3個(gè)： 平頂山超達(dá) 已提前歸還、洛陽銀行做的鄭州中原硅碳 和 河南晶鑫實(shí)業(yè) 還在保）。 結(jié)清 及檔案合同 情況如下： 項(xiàng)目分類 檔案顯示 已結(jié)清 未到期 到期未結(jié) 清 合同齊全 不齊 原因 民保居間 10 個(gè) 3 個(gè) 7 個(gè) 0 個(gè) 9 個(gè) 無合同 民保短拆 15 個(gè) 15 個(gè) 0 個(gè) 0 個(gè) 9 個(gè) 無合同、 或帶走 銀保業(yè)務(wù) 5 個(gè) 1 個(gè) 4 個(gè) 0 個(gè) 5 個(gè) 人員培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)： ① 按公司要求縮編人員，人數(shù)有 10 個(gè)人縮減為 7 個(gè)人（一個(gè)檔案、兩個(gè)會(huì)簽、三個(gè)風(fēng)控、一個(gè)總監(jiān)） ，縮減 月均 成本 1 萬多； ② 出臺(tái)了 風(fēng)控人員配置和職責(zé) ， 明確了各個(gè)職位的職責(zé)權(quán)限 和考核指標(biāo)， 提高 了 人員的積極性 、避免了人浮于事、相互推諉 ； ③ 按公司戰(zhàn)略對(duì)人員進(jìn)行了財(cái)務(wù)、金融知識(shí)、 專業(yè)技能 、實(shí)地考察 等多方面的 系統(tǒng) 培訓(xùn) ；提高了人員的專業(yè)技能和團(tuán)隊(duì)精神， 特別是三個(gè)風(fēng)控主管和檔案管理員提升比較明顯。 ④ 加強(qiáng)部門溝通和聯(lián)系，引導(dǎo)形成了以風(fēng)控為主、業(yè)務(wù)為輔的項(xiàng)目上會(huì)后的案例分析總結(jié)會(huì)；既提高了 風(fēng)控 B角、業(yè)務(wù) A 角的專業(yè)技能，又加強(qiáng)了業(yè)務(wù)、風(fēng)控的內(nèi)部配合（從某種程度上弱化了兩個(gè)部門的不和諧因素、明白了雙方的苦衷和思路），進(jìn)而提高了跟蹤、開拓
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