公共關(guān)系學(xué)試題及答案-自考人力資源-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：公共關(guān)系學(xué)試題及答案-自考人力資源 2008年1月自考公共關(guān)系學(xué)試題加答案 一、單項(xiàng)選擇題（本大題共30小題，每小題1分，共30分） 在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，...

2024-10-03 19:23

人力資源開發(fā)與管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】人力資源開發(fā)與管理中國(guó)的管理發(fā)展與人力資源中國(guó)目前人力資源的現(xiàn)狀目前我國(guó)的經(jīng)濟(jì)在飛速發(fā)展，正在向經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)的方向進(jìn)軍，所取得的成績(jī)也得到世人矚目，這是一方面。另一方面，也要清醒地看到，我國(guó)在發(fā)展中還有許多不規(guī)范的地方，在不少地方還沒有進(jìn)入規(guī)律性的發(fā)展。人力資源的開發(fā)與管理在發(fā)達(dá)國(guó)家已有六七十年，我們以前一直沿用傳統(tǒng)的人事管理模式，真正當(dāng)代意義上的人力資源開發(fā)與管理才起步幾年。我們

2025-04-15 22:03

新非人力資源經(jīng)理的人力資源管理試題及答案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】單選題正確，不預(yù)則廢指的是人力資源管理的哪一方面：1.?A?績(jī)效管理2.?B?人力資源的規(guī)劃3.?C?招聘配置4.?D?培訓(xùn)和開發(fā)正確：1.?A?直接領(lǐng)導(dǎo)2.?B?直線經(jīng)理3.?C&

2025-01-18 12:00

最新浙江自考人力資源管理與開發(fā)歷年真題-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】★考試結(jié)束前浙江省2020年10月高等教育自學(xué)考試人力資源開發(fā)與管理試題課程代碼：06093請(qǐng)考生按規(guī)定用筆將所有試題的答案涂、寫在答題紙上。選擇題部分注意事項(xiàng)：1.答題前，考生務(wù)必將自己的考試課程名稱、姓名、準(zhǔn)考證號(hào)用黑色字跡的簽字筆或鋼筆填寫在答題紙規(guī)定的位置上。2.每小題選出答案后，用2B鉛

2024-11-12 15:41

人力資源開發(fā)與管理教材課后題答案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】人力資源開發(fā)與管理課后參考第1章，人力資源管理及其價(jià)值1、什么是人力資源？人力資源具有什么樣的價(jià)值與作用？答：對(duì)于人力資源的解釋，雖說(shuō)眾說(shuō)紛紜，但是概括起來(lái)有三種比較有代表性的觀點(diǎn)：第一種觀點(diǎn)，把人力看做是勞動(dòng)力，勞動(dòng)力等同于勞動(dòng)者，認(rèn)為人力資源即是具有勞動(dòng)能力的全部人口，確切的說(shuō)，是16歲以上的具有勞動(dòng)能力的全部人口。（成年人口觀）第二種觀點(diǎn)，認(rèn)為人

2025-06-22 21:39

公司人力資源管理與開發(fā)(配有答案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】《公司人力資源管理與開發(fā)》（2020年10月）考試題型及分?jǐn)?shù)：一、單項(xiàng)選擇題：20分二、多項(xiàng)選擇題：10分三、名詞解釋：15分四、簡(jiǎn)答題：35分五、論述題：20分第一章人力資源概述一、單項(xiàng)選擇題1、在所有資源中，第一資源是（）BP2

2024-09-13 14:53

人力資源開發(fā)與管理練習(xí)題答案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】人力資源開發(fā)與管理（練習(xí)題答案）第一章人力資源管理及其價(jià)值四、簡(jiǎn)答題1、第二次世界大戰(zhàn)后，人力資源的觀念深入人心的原因（1）以蘇聯(lián)為首的東方國(guó)家經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展（2）馬歇爾計(jì)劃的成功與西歐的迅速?gòu)?fù)興（3）“經(jīng)濟(jì)之謎”的解決導(dǎo)致的人們對(duì)人力資源2、簡(jiǎn)述人力資源六個(gè)特點(diǎn)（1）生活性（2）可控性（3）個(gè)體的獨(dú)立性（4）群體組

2025-06-28 11:03

人力資源開發(fā)與管理doc88-人力資源綜合-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】此資料來(lái)自企業(yè)(),大量管理資料下載人力資源開發(fā)與管理魏志勇專題2020/10/20此資料來(lái)自企業(yè)(),大量管理資料下載-2-目錄中國(guó)的管理發(fā)展與人力資源............................................................

2024-08-18 21:36

tlvojj人力資源管理試題與答案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】......生命是永恒不斷的創(chuàng)造，因?yàn)樵谒鼉?nèi)部蘊(yùn)含著過剩的精力，它不斷流溢，越出時(shí)間和空間的界限，它不停地追求，以形形色色的自我表現(xiàn)的形式表現(xiàn)出來(lái)。－－泰戈?duì)柸肆Y源管理復(fù)習(xí)題一、單項(xiàng)選擇題，“以人為本”

2025-06-25 01:44

人力資源開發(fā)與管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】人力資源開發(fā)與管理教師：洪穎E-mail:Adress:Tel(H)：66255890教材說(shuō)明?孫柏英、祁光華，《公共部門人力資源管理》，中國(guó)人民大學(xué)出版社。?張一弛，《人力資源管理教程》，北京大學(xué)

2025-07-18 05:53

人力資源開發(fā)與管理★-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：人力資源開發(fā)與管理 第一章人力資源開發(fā)與管理導(dǎo)論 第一節(jié)人力資料開發(fā)與管理概要 1、四種資源：物力資源、財(cái)力資源、信息資源和人力資源 2、人力資源的定義：所謂人力資源，就是能推動(dòng)組織進(jìn)...

2024-10-21 06:31

人力資源開發(fā)與管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：人力資源開發(fā)與管理 人力資源開發(fā)與管理復(fù)習(xí)資料 一、單選題 1、()是人對(duì)某種事物或特定對(duì)象所持有的一種肯定或否定的心理傾向。標(biāo)準(zhǔn)答案：b 2、()是指員工對(duì)自己的工作所抱有的...

2024-10-20 22:19

人力資源開發(fā)與管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：人力資源開發(fā)與管理 《力資源開發(fā)與管理》 一、填空題 1、戰(zhàn)略性； 2、。 3、以人的行為規(guī)律性的認(rèn)識(shí)來(lái)預(yù)測(cè)和控制人的行為。 4、領(lǐng)導(dǎo)者才能5、100006、組織形式 7、作業(yè)指...

2024-11-09 00:01

人力資源開發(fā)與管理匯總-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一章人力資源管理及其價(jià)值1、人力資源概念：人力資源是指一定社會(huì)組織內(nèi)能夠作為生產(chǎn)性要素投入社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的全部勞動(dòng)人口的總和。人力資源分為現(xiàn)實(shí)的人力資源和潛在的人力資源。2、影響人力資源數(shù)量的因素1）人口總量及再在生產(chǎn)狀況（這是首要取決因素）2）人口的年齡構(gòu)成（他直接決定了人力資源的數(shù)量）3）人口遷移3．影響人力資源質(zhì)量的因素（1）遺傳和其他先

2025-04-15 22:04

人力資源開發(fā)與管理[001]-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】27/28《人力資源開發(fā)與管理》課程案例教師 王奮案例（一）企業(yè)巨頭掏錢演講為哪般？世界著名跨國(guó)公司駐中國(guó)地區(qū)的總裁、國(guó)內(nèi)大公司首腦自己掏錢到大學(xué)里請(qǐng)學(xué)生們吃飯聊天，而且日程已經(jīng)排到了7月份，這是近日發(fā)生在北大國(guó)際MBA“總裁晚餐演講會(huì)”上的

2025-04-15 22:04

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