[應(yīng)用文書(shū)]檔案管理制度(編輯修改稿)
2024-10-20 21:45 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 第四章 檔案建檔及保管 一、 人事檔案 人事檔案 是人事管理活動(dòng)中形成的，記述和反映個(gè)人經(jīng)歷和德才表現(xiàn)，以個(gè)人為單位組合起來(lái)，是個(gè)人經(jīng)歷、學(xué)歷、社會(huì)關(guān)系、思想品德、業(yè)務(wù)能力、工作狀況以及獎(jiǎng)勵(lì)處罰等方面的原始記錄。 在職人員檔案：個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、身份證、社保資料 、獎(jiǎng)勵(lì)處罰 等 有關(guān)資料 做好存檔。存檔時(shí)以姓名為索引，方便查閱。 離職人員檔案：?jiǎn)T工工離職時(shí)，將辭職申請(qǐng)和其他原有檔案統(tǒng)一存放。 建立人員
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