能力素質(zhì)模型精簡版v(編輯修改稿)
2025-06-18 01:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ? 能精通某一方面的知識、流程或是工具的使用 ? 能夠應(yīng)用該方面能力處理富有挑戰(zhàn)性的和復(fù)雜的事項 ? 能夠指導(dǎo)小范圍的團隊展現(xiàn)該方面的能力 D級 專家級 （ Expert） ? 能被征詢意見，解決與該方面能力相關(guān)的復(fù)雜技術(shù)問題 ? 能夠?qū)ζ渌莆盏闹R、流程或是工具提出戰(zhàn)略性的建議或做出調(diào)整 ? 能對事物的發(fā)展趨勢及隱含的問題有足夠的預(yù)見性和洞察力。 能力素質(zhì)層次劃分基本原則 ? 能熟練、獨立地進行工具操作或運用所掌握的各方面知識 ,完成一般復(fù)雜度的事項 ? 能夠認(rèn)知在應(yīng)用該方面能力時可能遇見的潛在風(fēng)險和機會 ? 能夠在作出決定的時候參考應(yīng)用自己在該領(lǐng)域的過去經(jīng)驗 9 能力評鑒 – 四種 不同級別： 4級（對應(yīng)別初級、中級、高級、專家級）。 – 三種 評估方法：自我評估、上下級評估
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