工傷保險條例_變化點解讀(編輯修改稿)
2025-06-16 04:53 本頁面
【文章內容簡介】 鑒定和復查鑒定的期限，依照本條例第二十五條第二款的規(guī)定執(zhí)行。 明確了再次鑒定和復查鑒定的期限。 非常重要 應了解有關時限的規(guī)定以維護自身權益。 續(xù)表 對公司或員工本人的直接影響 內容變更 內容刪除 內容追加序號 原條款 原條文內容 修改后 條款 修改后條文內容 變化點解讀 影響度 注意事項 11 第二十九條 第四款：職工住院治療工傷的， 由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的 70％發(fā)給住院伙食補助費 ；經醫(yī)療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費用 由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷 。 第六款：工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構進行 康復性治療 的費用， 符合本條第三款規(guī)定 的，從工傷保險基金支付。 第三十條 第四款：職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫(yī)療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用 從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 第六款：工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構進行 工傷康復 的費用， 符合規(guī)定 的，從工傷保險基金支付。 住院伙食補助費、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通、食宿費用不再由工作單位承擔，而是從工傷保險基金支付，支付標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。將 “ 康復性治療的費用 ” 明確為 “ 工傷康復的費用 ” ，且該費用需 “ 符合規(guī)定 ” 才能從工傷保險基金支付。 非常重要 應密切關注今后廣東省政府發(fā)布的相關規(guī)定以及和工傷康復費用相關的規(guī)定。 12 第三十一條 社會保險行政部門作出認定為工傷的決定后發(fā)生行政復議、行政訴訟的，行政復議和行政訴訟期間不停止支付工傷職工治療工傷的醫(yī)療費用。 明確地確認了社會保險行政部門作出的工傷認定決定的效力，保障了勞動者的合法權益。 非常重要 —— 13 第三十三條 第一款第（一）項：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為 24個月 的本人工資，二級傷殘為 22個月的本人工資，三級傷殘為 20個月 的本人工資，四級傷殘為 18個月 的本人工資； 第一款第（三）項：工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。 第三十五條 第一款第（一）項：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為 27個月 的本人工資，二級傷殘為 25個月 的本人工資，三級傷殘為 23個月的本人工資，四級傷殘為 21個月 的本人工資； 第一款第（三）項：工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼， 按照國家有關規(guī)定 享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。 提高了一次性傷殘補助金的支付標準， 1至 4級分別增加 3個月的本人工資。 非常重要 —— 續(xù)表 對公司或員工本人的直接影響 內容變更 內容刪除 內容追加序號 原條款 原條文內容 修改后 條款 修改后條文內容 變化點解讀 影響度 注意事項 14 第三十四條 第一款第（一）項：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為 16個月 的本人工資，六級傷殘為 14個月 的本人工資； 第二款： 保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70％，六級傷殘為本人工資的 60％，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。 第三十六條 第一款第（一）項：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為 18個月 的本人工資，六級傷殘為 16個月 的本人工資； 第二款： 經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 提高了一次性傷殘補助金的支付標準， 5至 6級分別增加 2個月的本人工資。根據工傷職工本人的意愿，職工可以與用人單位解除或者終止勞
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