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財政學雙學位第7課時(編輯修改稿)

2025-06-15 21:25 本頁面
 

【文章內容簡介】 單位 : 個人 : 職工工資的 6%左右 30%左右 個人賬戶 本人工資的 2%左右 其余 社會統(tǒng)籌 保費使用: 起付標準原則上控制在當?shù)芈毠つ昶骄べY的 10%左右 最高支付限額一般為當?shù)厣夏晟鐣骄べY的 4倍左右 第一節(jié) 社會保障支出 第一節(jié) 社會保障支出 (事)社會救濟 是指政府對收入在貧困線以下的公民和因自然災害遭受損失戒發(fā)生其他丌并亊故,而暫時生活處二困難中的公民提供的貨幣戒實物幫劣。 第一節(jié) 社會保障支出 2.流浪乞討人員救劣 3.貧困地區(qū)救濟 4.自然災害救濟 1.城鎮(zhèn)社會救濟 第一節(jié) 社會保障支出 (三)社會福利 指由政府出資興辦的、以低費戒免費形式向一部分需要特殊照顧的社會成員提供貨幣戒實物幫劣和服務的一種社會保障制度。 1.社會公益性福利費 2.社會優(yōu)待照顧性福利費 3.社會特殊性福利費 第一節(jié) 社會保障支出 (四)社會撫恤 指對國家和社會有功勞的特殊社會群體給予補劣和褒獎的一種制度。 第一節(jié) 社會保障支出 養(yǎng)老保險 ? 80年代開始 “ 退休費用統(tǒng)籌 ” ,企業(yè)的退休費用不再與本企業(yè)退休職工人數(shù)掛鉤,緩解了新老企業(yè)之間的退休負擔不均的情況,但是, “ 退休費用統(tǒng)籌 ” 至多是將 “ 企業(yè)保險 ” 改為 “ 地區(qū)性保險 ” ,并非真正的社會保險。 ? 養(yǎng)老保險只要由企業(yè)和職工個人繳費負擔,財政負責彌補赤字。企業(yè)繳費比率不超過工資總額的 20%,個人繳費為繳費工資的 8%。 ? 運行模式:社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結合。各地按照職工個人繳費工資的 11%建立養(yǎng)老保險個人賬戶。 ? 養(yǎng)老金待遇:繳費滿 15年,退休后按月領取;不滿 15年,個人賬戶儲蓄額一次性支付,但不能享受基本養(yǎng)老金。 ? 養(yǎng)老金管理:逐步由縣、市統(tǒng)籌過渡到省份統(tǒng)籌。收支兩條線。 ? 中國 21世紀上半葉人口老齡化的 “ 二高三大 ” 特征: : 65歲老人占總人口比重由 2021年 7%左右增加到 2050年的 23%。 : 80歲以上超高速增長。 : 21世紀中葉 65歲以上老人將超過 , 80以上將超過 1億。 養(yǎng)比大: 21世紀中葉老
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