公司規(guī)章制度及員工守則[推薦五篇](編輯修改稿)
2025-04-21 18:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，合理的處理客戶的意見和建議。 九、服從分配、管理、不得損壞公司形象，不得透露公司機(jī)密，違者重罰。 十、愛護(hù)公物，勤儉節(jié)約，杜絕浪費(fèi)。 標(biāo)語 不是境況造就人，而是人造就境況 駿馬是跑出來的，強(qiáng)兵是打出來的。 沒有激流就稱不上勇進(jìn)，沒有山峰則談不上攀登。 浪花總是著揚(yáng)帆者的路開放的。 最可悲的是自己不能 戰(zhàn)勝自己。 當(dāng)一個人先從自己的內(nèi)心開始奮斗，他就是個有價值的人 只要我們能夢想的，我們就能實(shí)現(xiàn)。 任何業(yè)績的質(zhì)變都來自于量變的積累。 第四篇：員工守則及員工規(guī)章制度 [模版 ] 本 及 作為勞動合同附件，請認(rèn)真閱讀并遵照執(zhí)行。 簽字： 員工守則 制定目的 :為使本公司員工更好的遵守公司管理制度 ,特制定此守則 ,以便執(zhí)行。 :凡經(jīng)本公司所錄用的所有員工 (含臨時工 )圴須遵守本守則。 : ,修改 ,廢止之起草工作。 ,修改 ,廢止之核準(zhǔn)。 行培訓(xùn)工作。 2 員工守則 ,樸素大方 ,不得有臟污 (特殊工作人員如設(shè)備維修人員進(jìn)行維修工作時除外 )； ；男員工不得穿背心 ,短褲 ,上衣扣子不得解開超過 (含 )兩個 ,女員工不得穿著過于裸 .有規(guī)定工作服 ,必須著工作服上班 (工廠另行補(bǔ)充規(guī)定 )； ,鞋應(yīng)干凈； ,頭發(fā)長度以保持不蓋耳部和不觸耳部和不觸衣領(lǐng)為準(zhǔn) .男女員工上班圴應(yīng)將頭發(fā)梳理整齊； ,且須保持整潔。 基本行為舉止規(guī)定 : :儀容端莊 ,熱情大方； :溫文有禮 ,簡捷明快； ,員工均有責(zé)任及義務(wù)幫助解決困難 ,提供必需支持； ,進(jìn)入辦事機(jī)構(gòu)辦公室前 ,應(yīng)先檢查自身儀容儀表 ,并適度敲門 ,待主人允許后方可進(jìn)入 ,進(jìn)入后應(yīng)先使用禮貌用語； ,接打電話 ,應(yīng)語調(diào)平緩 ,聲間柔和適度 ,不得大喊大叫 ,影響他人工作 ,也不可無精打采 ,影響公司形象 ,使用電話應(yīng)長話短說 ,禁止電話聊天； ,使用禮貌語言 ,守時 守信 ,不卑不亢 ,不做有損國格 ,人格的事； ,亂丟垃圾 ,生產(chǎn)車間 ,倉庫及其它禁煙區(qū)域嚴(yán)禁吸煙； 共秩序 ,文明用餐； ,自覺進(jìn)行崗位區(qū)域及設(shè)備的清潔 ,保養(yǎng)工作 ,自覺搞好車間衛(wèi)生工作； ； ,力求節(jié)約 ,養(yǎng)成人離開前隨手關(guān)燈 ,電風(fēng)扇 ,空調(diào) ,水龍頭等的習(xí)慣； ,不得有任何有損工廠形象的行為或言辭； ,和諧相助； 人利己 ,不譏諷挖苦 ,不窺探他人隱私 ,不對他人進(jìn)行人身攻擊 ,不以工作之外事情議論他人； ； ； ； ； ，禁止帶酒進(jìn)入宿舍。 工作紀(jì)律 ； ,須按有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù) (無論公務(wù)還是私事 )； ,不得托人或代人打卡 ,不得偽造出勤卡 ,不得虛打加班卡 ,打卡時須按順序排隊； ,發(fā)生丟失或故意損壞時照價賠償； (因業(yè)務(wù)需要 ,須經(jīng)工廠批準(zhǔn) ),不準(zhǔn)將小孩帶入車間或辦公室； ,門衛(wèi)應(yīng)嚴(yán)格要求 ,公司所有員工應(yīng)積極配合。 ,聊天 ,喧嘩 ,追逐嬉戲 ,打瞌睡 ,吃零食 ,看小說；； ； ,不得在工作場所播放音樂或”隨身聽”； 私人會客 ,工作會客應(yīng)在客廳或指定場所； (公務(wù)應(yīng)酬外 ,但提倡中午不喝酒 )； ； 8.必須 盡忠職守須以首選服從為前提 ,但可事后提出意見； ,服從指揮安排 ,對上級工作安排有爭議時， ,尊重主持人或發(fā)言人 ,不隨意插話 ,搶話 ,有事先舉手或以紙條傳遞； ,各種物品擺放整齊； ,不得操作各種設(shè)備 (含辦公設(shè)備 ,不得利用工廠計算機(jī)做與工作無關(guān)的事 ),儀器 ,指定操作者須依照操作規(guī)程操作 ,特別注意安全； ,上級應(yīng)關(guān)心下級 ,各種工作報告須依照管理層次逐級呈報 ,不得越級 (特殊 /緊急情況除外 ,但須于事后向直屬主管報備 ),當(dāng)個人意見未獲納前 ,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行 工廠規(guī)定或上級指令 ,不得因個人意見阻撓組織運(yùn)作； ,執(zhí)行生產(chǎn) ,工作任務(wù)時不得畏難借故回避或互相推諉 ,遇臨時緊急任務(wù) ,雖非工作時間內(nèi) ,經(jīng)通知后應(yīng)立即到場處理； 、水、電 ,將工作環(huán)境整理整齊清楚； ,未經(jīng)總經(jīng)理許可并辦理登記手續(xù) ,工廠檔案文件資料不得讓工廠以外人員借閱 ,不得泄漏工廠各項計劃 ,議程 ,決定等； 16.不得利用公物制作或唆使他人制作私人物品； ,受賄 ,行賄及其它損害工廠利益的事情 ,不得以工廠名義招搖撞騙 ,不得以公務(wù)公代關(guān)系 ,從事與集團(tuán)
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