【總結(jié)】摘要經(jīng)過20多年的改革開放和我國市場經(jīng)濟(jì)的建設(shè),中小企業(yè)在國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用已是有目共睹,特別是占中小企業(yè)80%份額的科技型民營企業(yè)的作用更是明顯,但是這些企業(yè)在成長過程中長期以來受到融資問題的困
2025-06-28 02:52
【總結(jié)】學(xué)號XXXXXXXXXXXXXXX大學(xué)畢業(yè)論文題目中小民營企業(yè)薪酬管理的問題分析及對策研究學(xué)院管理學(xué)院專業(yè)XX人管
2025-06-24 02:58
【總結(jié)】CHRP論文選登——論中小民營企業(yè)人力資源管理的問題及對策研究2010-11-1009:31 來源:作者:網(wǎng)友評論0條瀏覽次數(shù)252作者:陳楠楠摘要:為了有效地實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo),民營企業(yè)應(yīng)該借鑒不同的人力資源管理模式,分析企業(yè)經(jīng)營管理中存在的問題,樹立“以人為本”的管理理念。同時民營企業(yè)要建立科學(xué)的人力資源管理制度,健全激勵機(jī)制,提升企業(yè)的經(jīng)營管理水平。關(guān)鍵
2025-06-28 16:34
【總結(jié)】畢業(yè)論文題目中小民營企業(yè)薪酬管理的問題分析及對策研究-1-XX大學(xué)×××學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(論文)任務(wù)書指導(dǎo)教師:XXX職稱:助教
2024-07-18 18:31
【總結(jié)】中小民營企業(yè)績效管理研究摘要在市場競爭日趨激烈的今天,利用人力資源來獲取競爭優(yōu)勢已得到了管理者和學(xué)者們的共識。而績效管理作為現(xiàn)代人力資源管理的核心問題,也逐漸被中小民營企業(yè)所重視。近年來,我國中小民營企業(yè)發(fā)展迅速,為社會穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了不可忽視的貢獻(xiàn)。但中小民營企業(yè)在實(shí)施績效管理時的落后性制約了其進(jìn)一步發(fā)展。如何提高企業(yè)中人力資源的素質(zhì)和績效,有效的員工績效管理是關(guān)鍵的一環(huán)。目
2024-11-16 15:58
【總結(jié)】畢業(yè)論文題目中小民營企業(yè)薪酬管理的問題分析及對策研究XX大學(xué)×××學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(論文)任務(wù)書指導(dǎo)教師:XXX職稱:助教學(xué)生人數(shù):X學(xué)生姓名(學(xué)號、專業(yè)):XXX(XXXXXX、
2025-06-28 02:36
【總結(jié)】畢業(yè)設(shè)計(論文)題目:淺談民營企業(yè)員工流失的現(xiàn)狀與對策溫州科技職業(yè)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(論文)第II頁畢業(yè)論文(設(shè)計)原創(chuàng)性聲明本人所呈交的畢業(yè)論文(設(shè)計)是我在導(dǎo)師的指導(dǎo)下進(jìn)行的研究工作及取得的研究成果。據(jù)我所知,除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外,本論文(設(shè)計)不包含
2024-07-15 20:57
【總結(jié)】畢業(yè)設(shè)計(論文)題 目:淺談民營企業(yè)員工流失的現(xiàn)狀與對策 溫州科技職業(yè)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(論文)第II頁畢業(yè)論文(設(shè)計)原創(chuàng)性聲明本人所呈交的畢業(yè)論文(設(shè)計)是我在導(dǎo)師的指導(dǎo)下進(jìn)行的研究工作及取得的研究成果。據(jù)我所知,除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外,本論文(設(shè)計)不包含其他個人已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的研究成果。對本論文(設(shè)計)的研究做出
2025-06-28 05:10
【總結(jié)】我國中小企業(yè)融資問題研究我國中小企業(yè)融資問題研究摘要:中小企業(yè)是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)活躍的基礎(chǔ),其在擴(kuò)大就業(yè)、活躍市場、增加收入、穩(wěn)定社會以及形成合理的國民經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)等方面發(fā)揮著難以替代的作用。但中小企業(yè)由于自身抗風(fēng)險的能力較弱、規(guī)模較小、使得其在融資方面很難得到足夠多的支持。融資問題是阻礙大多數(shù)中小企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的主要因素,也是影響其擴(kuò)大生產(chǎn)與盤活資金的重要問題。本文從中小企業(yè)融資的相關(guān)理論及
2025-01-18 06:48
【總結(jié)】一、選題背景和研究意義隨著經(jīng)濟(jì)的全球化和信息時代的到來,世界各國企業(yè)都面臨著越來越激烈的國內(nèi)和國際市場競爭。在激烈的市場競爭中,人們逐漸認(rèn)識到,現(xiàn)代企業(yè)的競爭優(yōu)勢與“人”的因素聯(lián)系得越發(fā)緊密。現(xiàn)代的競爭,主要是科學(xué)技術(shù)的競爭,智力的競爭,歸根到底是人力資源開發(fā)及利用的競爭。因此,人們對人力資源的管理日益重視,許多企業(yè)都在積極探索提高和改善組織績效的有效途徑。在這
2024-09-07 09:43
【總結(jié)】我國中小企業(yè)融資問題研究1我國中小企業(yè)融資問題研究摘要:中小企業(yè)是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)活躍的基礎(chǔ),其在擴(kuò)大就業(yè)、活躍市場、增加收入、穩(wěn)定社會以及形成合理的國民經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)等方面發(fā)揮著難以替代的作用。但中小企業(yè)由于自身抗風(fēng)險的能力較弱、規(guī)模較小、使得其在融資方面很難得到足夠多的支持。融資問題是阻礙大多數(shù)中小企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的主要因素,也是影響其擴(kuò)大生
2025-06-07 09:51
【總結(jié)】畢業(yè)設(shè)計(論文)本科畢業(yè)論文(設(shè)計)中文題目:中國中小民營企業(yè)人力資源管理的研究英文題目:StudyonHumanResourceManagementofChineseMediumamp。small-sizePrivateenterpri
2025-06-28 03:14
【總結(jié)】1
2024-11-13 22:24
【總結(jié)】第一篇:淺析中小民營企業(yè)財務(wù)管理存在的問題及對策探析 淺析中小民營企業(yè)財務(wù)管理存在的問題及對策探析 摘要:近年來,隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化,民營經(jīng)濟(jì)得到了迅猛發(fā)展,民營企業(yè)正逐步成為社會主義市場...
2024-10-17 18:08
【總結(jié)】大連理工大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院畢業(yè)論文(設(shè)計)模板網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院本科生畢業(yè)論文(設(shè)計)
2024-08-13 22:37