保險公司員工案件管理責(zé)任追究暫行規(guī)定(編輯修改稿)
2025-06-27 06:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度進行經(jīng)營活動，防止違法違紀違規(guī)經(jīng)營行為和各種案件的發(fā)生。 （三）每季度對所屬員工執(zhí)行規(guī)章制度情況進行一次檢查，結(jié)合實際制定相應(yīng)的措施，抓好規(guī)章制度的落實。 （四）加強對重要崗位、重點部位員工的監(jiān)督管理，每季度檢查一次內(nèi)部管理和執(zhí)行內(nèi)控制度的情況，查找問題，堵塞漏洞，消除隱患；認真實行崗位輪換制度。 （五）對發(fā)現(xiàn)的案件線索，應(yīng)立即組織核查并及時上報。對有違法違紀違 規(guī)行為的人員，以及應(yīng)追究責(zé)任的相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定和上級公司的要求給予相應(yīng)處理。 （六）按照上級公司要求參與案件查處工作，努力挽回和降低公司損失，采取措施防止 群體性事件的發(fā)生。 第八條 各級公司副職領(lǐng)導(dǎo)對分管部門的案件防范工作及在案件中暴露出管理方面存在的問題，負有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對分管部門、單位負責(zé)人發(fā)生的案件負有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 應(yīng)履行以下案件防范職責(zé)： （一）每半年檢查一次分管部門、單位及其負責(zé)人執(zhí)行規(guī)章制度和落實案件防范措施的情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，確保制度的落實。 （二）分管的部門、單位負責(zé)人不認真履 行案件防范工作的，應(yīng)及時提出調(diào)整或處理的建議。 （三）每半年結(jié)合工作實際組織分管部門對分管工作進行一次執(zhí)行規(guī)章制度和落實案件防范措施情況檢查 ，及時發(fā)現(xiàn)存在的風(fēng)險隱患，采取措施，堵塞漏洞。 （四）根據(jù)公司安排，組織協(xié)調(diào)分管部門做好案件查處和配合工作。 第九條 各級公司職能部門對管理職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的問題負有管理責(zé)任，部門負責(zé)人對本部門的案件防范工作和存在的問題負有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。應(yīng)履行以下案件防范職責(zé)： （一）銷售部門負責(zé)人的責(zé)任（ 包括個險、團險、銀行保險等銷售部門） ：負責(zé)組織制定和完善本銷售渠道的規(guī)章制度；定期檢查本部門員工和下級公司相關(guān)工作情況；檢查規(guī)章制度的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；加強對基層業(yè)務(wù)指導(dǎo)和內(nèi)部監(jiān)督管理，防范業(yè)務(wù)人員違規(guī)違紀違法案件的發(fā)生。 （二）運營部門負責(zé)人的責(zé)任（包括 財務(wù)、業(yè)務(wù)管理、客戶服務(wù)、企劃宣傳、 辦公室、信息技術(shù) 等部門 ）：負責(zé)組織與本部門相關(guān)的各項規(guī)章制度的制定、完善、落實；定期檢查本部門員工和下級公司相關(guān)工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解 決；加強對基層業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，防范部門職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生違規(guī)違紀違法案件；按照公司安排，配合案件查處工作。 （三） 監(jiān)督
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