企業(yè)培訓(xùn)體系建立及實(shí)施研討會(huì)(ppt36)-管理培訓(xùn)(編輯修改稿)
2024-09-23 21:15 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 興趣 學(xué)員 需求調(diào)查 ? 參加公司會(huì)議 ? 與高層經(jīng)理直接面談 ? 研究會(huì)議紀(jì)要和通訊 ? 問卷調(diào)查 ? 小組訪談 ? 工作跟蹤 ? 直接面談 ? 問卷調(diào)查 ? 績(jī)效考評(píng) 培訓(xùn)課程管理體系 ?培訓(xùn)課程庫(kù)建立 ?培訓(xùn)素材庫(kù)建立 ?培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)及開發(fā) 機(jī)構(gòu)與講師篩選 和內(nèi)部培訓(xùn)師培養(yǎng) 項(xiàng)目 流程 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)篩選 培訓(xùn)師選擇與課程采購(gòu) 內(nèi)部培訓(xùn)師培養(yǎng) 搜集 機(jī)構(gòu) 名單 機(jī)構(gòu) 資質(zhì) 審評(píng) 機(jī)構(gòu) 能力 評(píng)價(jià) 談判 簽訂 合作 協(xié)議 入庫(kù) 確立 主題 審查 課程 大綱 小組 面談 試講 試聽 簽訂 合作 協(xié)議 入庫(kù) 確定 資格 標(biāo)準(zhǔn) TTT 培訓(xùn) 旁聽 學(xué)習(xí) 參與 講課 試講 認(rèn)證 入庫(kù) 其它培訓(xùn)體系 ?培訓(xùn)資格審查與報(bào)名體系 ?培訓(xùn)行政支持體系 ?培訓(xùn)效果評(píng)估與跟蹤輔導(dǎo)體系 ?培訓(xùn)預(yù)算控制體系 對(duì)培訓(xùn)體系的認(rèn)識(shí) ? 公司決策層對(duì)此支持 ? 專人負(fù)責(zé) ? 各部門配合 可分批分階段 ? 點(diǎn)點(diǎn) ? 線線 ? 面面 培訓(xùn)體系運(yùn)作流程 培訓(xùn) 需求 調(diào)查 甄別需求 確立目標(biāo) 確定機(jī)構(gòu) 確定 方案 培訓(xùn)層次 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)內(nèi)容 實(shí)施 培訓(xùn) 評(píng)估 跟進(jìn) 一 .高層管理者的要求 ? 企業(yè)文化 — 企業(yè)精神、行為規(guī)范、習(xí)俗 ? 戰(zhàn)略目標(biāo) ? 關(guān)鍵結(jié)果領(lǐng)域 ? 制度規(guī)范 ? 員工認(rèn)同 二、解決眼前問題 ? 服務(wù)水平差 ? 銷售能力不足 ? 跨部門溝通與合作困難 ? 計(jì)劃與目標(biāo)管理技能缺乏 ? 不會(huì)時(shí)間管理 ? 管理者角色錯(cuò)位 三、崗位技能要求 職位分析 職位說明書 D E G R E E O F A B I L I T YC O M P E T E N C Y B A S I C C A N
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