ohsas職業(yè)健康安全衛(wèi)生管理體系(ppt35)-iso18000(編輯修改稿)
2025-09-23 01:47 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 做法 盡企業(yè)的國(guó)際及社會(huì)責(zé)任 適應(yīng)國(guó)際貿(mào)易的新潮流 13 二、 OHSAS之運(yùn)作程序 14 政策 職業(yè)健康安全衛(wèi)生政策內(nèi)容如下： ◆ 考量組織活動(dòng)所產(chǎn)生之風(fēng)險(xiǎn) ◆ 對(duì)持續(xù)改善之承諾 ◆ 符合相關(guān)法令規(guī)章為最低限度 ◆ 文件化、實(shí)際執(zhí)行與系統(tǒng)之維護(hù) ◆ 員工參與及認(rèn)知其責(zé)任 ◆ 可向利害相關(guān)者公開(kāi) ◆ 定期審查 15 規(guī)劃 危害性辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及風(fēng)險(xiǎn)控制之規(guī)劃 ①范圍涵蓋 ： ◆ 例行及非例行性活動(dòng) ◆ 所有廠區(qū)內(nèi)人員的活動(dòng) ◆ 所有廠區(qū)內(nèi)的設(shè)施 ② 職業(yè)安全衛(wèi)生目標(biāo)應(yīng)考量： ◆ 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的結(jié)果 ◆ 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的效果 16 ③文件化并更新此項(xiàng)資訊 ④方法應(yīng)確保： ◆ 主動(dòng)式而非被動(dòng)式 ◆ 可分類(lèi)并鑒別欲消除或控制的風(fēng)險(xiǎn) ◆ 與運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)及風(fēng)險(xiǎn)控制能力相當(dāng) ◆ 可提供資迅以供鑒別對(duì)設(shè)施、教育訓(xùn)練和作業(yè) 管制之需求 ◆ 對(duì)報(bào)告活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督以確保其有效性及時(shí)效性 17 法規(guī)及其他要求事項(xiàng) ◆ 鑒別和取得適用之法令規(guī)章資訊 ◆ 法令規(guī)章資訊之更新 ◆ 與員工及利害相關(guān)者的溝通 18 目標(biāo) ◆ 文件化并維持在各階層 ◆ 法規(guī)及其他要求事項(xiàng) ◆ 作業(yè)活動(dòng)之危害及風(fēng)險(xiǎn) ◆ 技術(shù)、財(cái)務(wù)、作業(yè)活動(dòng)及業(yè)務(wù)要求 ◆ 利害相關(guān)者之觀點(diǎn) ◆ 與環(huán)境政策一致 19 職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案 ◆ 權(quán)責(zé)分工及方法時(shí)程說(shuō)明 ◆ 定期審查職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案 ◆ 修訂職業(yè)安全衛(wèi)生管理方案以反映組織活動(dòng)、產(chǎn) 品、服務(wù)及作業(yè)活動(dòng)的變化 20 執(zhí)行與運(yùn)作 架構(gòu)與責(zé)任 ◆ 資源（人力、技能及財(cái)務(wù)） ◆ 指派管理代表
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1