關(guān)于電業(yè)局幫扶助困工作的思考(編輯修改稿)
2025-08-12 11:14 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 切了黨與群眾的血肉聯(lián)系，促進(jìn)了企業(yè)和社會(huì)的穩(wěn)定，受到了廣大職工群眾的歡迎。 當(dāng)前，困難職工群體出現(xiàn)的原因有一定的普遍性，涉及行業(yè)多、地域?qū)挕⒎秶鷱V。由于生活上的困難，大多數(shù)困難職工心理矛盾較為突出，對(duì)社會(huì)、生活或多或少有疑慮、有看法，有的情緒不穩(wěn)定，心理負(fù)擔(dān)比較重，甚至存在著牢騷心理、委屈心理、憂慮心理、自棄心理等，對(duì)其徹底擺脫困境十分不利。因此，當(dāng)前對(duì)困難職工不僅要強(qiáng)調(diào)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)上、物質(zhì)上的幫扶，切實(shí)解決他們的實(shí)際問(wèn)題，還要注意在精神上、思想上的幫扶，及時(shí)掌握困難職工的思想動(dòng)態(tài)，幫助困難職工正確認(rèn)識(shí)面臨的困難和問(wèn)題，消除疑慮，穩(wěn)定情緒，找到克服困難的途徑，樹(shù)立戰(zhàn)勝困難的信心。 首先，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，健全困難職工的精神幫扶工作機(jī)制。要深刻認(rèn)識(shí)到，困難職工是我國(guó)工人階級(jí)的一部分，他們?cè)谄髽I(yè)發(fā)展和建設(shè)中做出了自己的貢獻(xiàn)。做好困難職工的精神幫扶工作既是職工思想政治工作的一個(gè)重要組成部分，也是維護(hù)困難職工權(quán)益一項(xiàng)不可缺少的重要工作，是工會(huì)組織義不容辭的責(zé)任。各級(jí)工會(huì)要把加強(qiáng)對(duì)困難職工的思想政治工作納入到幫扶的整體工作當(dāng)中去，進(jìn)一步完善幫扶工作組織，制定切實(shí)可行的幫扶工作計(jì)劃、目標(biāo)、方案，建立有效的工作機(jī)制，努力營(yíng)造有利的精神幫扶環(huán)境。在管理上，要建立困難職工思想
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