大學(xué)城物業(yè)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司臨時(shí)用工管理規(guī)定(暫行)--(編輯修改稿)
2025-04-13 21:20 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 其他開支，由用工部門制作預(yù)算并根據(jù)實(shí)際支出的票據(jù)進(jìn)行報(bào)銷。 第三十一條 公司不負(fù)責(zé)臨時(shí)用工除用工合同規(guī)定的工資和開支以外的費(fèi)用開 支。 第三十二條 對(duì)臨時(shí)用工工作期間所發(fā)生的事故或其他因素造成的臨時(shí)工傷 殘、死亡或財(cái)產(chǎn)損失，公司只承擔(dān)國(guó)家法律規(guī)定的必要義務(wù)。 第三十三條 對(duì)臨時(shí)用工因意外給公司財(cái)產(chǎn)、聲譽(yù)或正常工作延誤造成的損失，由用工部門負(fù)責(zé)追索賠償，賠償額度視事件大小由用工部門、財(cái)務(wù)部或總經(jīng)理決定。 第三十四條 對(duì)臨時(shí)用工給公司因盜竊、故意損壞公司財(cái)物而造成的公司財(cái)產(chǎn)、聲譽(yù)或正常工作延誤的損失，公司將嚴(yán)厲處罰，同時(shí)追究用工部門有關(guān)人員和部門經(jīng)理的責(zé)任。 第三十五條 各工程項(xiàng)目部，臨時(shí)用工條件，必須符合《天路公司項(xiàng)目管理辦法》要求實(shí)施。 篇3：PM公司臨時(shí)用工管理制度 PM公司臨時(shí)用工管理制度 第一章 總 則 第一條 為維護(hù)公司正常的工作秩序，加強(qiáng)臨時(shí)用工管理，合理配置人力資源，提高工作效率，保證生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作的順利進(jìn)行，特制訂本辦法。 第二條 臨時(shí)用工在公司定員定編的前提下，堅(jiān)持按照以崗擇人，寧缺勿濫的原則，努力提升整體績(jī)效。 第三條 本辦法適用于公司所有臨時(shí)員工。 第二章 臨時(shí)用工范圍 第四條 本辦法所稱臨時(shí)用工皆指公司定員定編外使用期限不超過(guò)一年的臨時(shí)性、季節(jié)性、專業(yè)性用工。 第三章 臨時(shí)用工錄用 第五條 錄用程序 各部門需使用零散民工、臨時(shí)工，由各部門提前一周提交臨時(shí)用工申請(qǐng)(包括工作任務(wù)、人
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